三个代表思想主要内容怎么写(七篇)
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更新时间：2025-02-04 21:26:32 发布时间：24小时内
三个代表思想主要内容怎么写一
20_年五一假期刚过，最高人民检察院便举行新闻发布会，向社会公布检察机关深化落实三个规定，开展过问或干预、插手检察办案等重大事项记录报告工作情况，并通报相关典型案例，真诚欢迎人民群众对检察机关执行三个规定进行监督。
三个规定作为保障司法机关依法行使职权、促进公正廉洁司法的制度安排，是中国特色社会主义司法制度中一项十分重要的内容，可称得上是纯洁司法环境的净化器、保障公平正义的安全阀、保护检察人员的护身符。持续抓好三个规定执行，是贯彻落实中央关于司法工作要求的政治自觉，是严格执行法律和党内法规的法治自觉，是深入推进司法责任制改革的检察自觉，是涵养风清气正司法生态的文化自觉。作为国家法律监督机关，检察机关带头做好这项工作，是职责所在、使命所系。
检察人员，特别是检察机关党员领导干部要以守初心、葆本色的政治站位深刻认识三个规定的重要性和严肃性，带头执行落实三个规定，将其作为增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护的基本要求。对于非正常途径的探案情、打招呼，甚至干预司法、插手案件等行为，要坚持司法责任底线思维，坚决拒绝并如实记录填报。同时还要向社会宣示，无论什么人，无论职务高低、亲疏远近，都不应通过非正当途径向检察人员打探案情。这样做，不仅自己可能会被填报登记，还会对检察人员正常开展工作造成影响。检察机关是人民群众合法权益的坚定维护者，客观公正是检察官司法办案始终秉持的立场，找不找人托不托关系结果都是一样的，过问或者不过问，检察机关都会依法办案。
当然，检察机关严格执行三个规定，并不是对人民群众反映的问题不管不问。在落实三个规定的同时，要引导人民群众通过12309、检务公开程序、依法申诉等正当渠道反映问题，了解案件办理情况。对于人民群众向检察机关司法办案提出的合理合法的建议，检察机关要以高度负责的态度积极回应、认真落实。
持续深入抓好三个规定落实，需要检察人员的担当作为，更离不开社会的支持监督。相信只要检察机关坚持严格执行三个规定，在人民群众监督下始终严格办案纪律，规范司法行为，提高案件质量，坚持司法公正，人民群众就会发自内心地信仰法治，整个社会就会逐渐营造出不打探案情、不过问插手案件的良好氛围。
当前，执行三个规定已在检察系统形成了一定的自觉和共识，但距离人民群众对检察工作的要求、对司法公正的期待、对美好法治生活的向往仍存在一定差距。检察机关要始终以高度的政治自觉、法治自觉、检察自觉，持续抓好抓实三个规定的执行，坚守公平正义、司法为民的初心，努力实现法治昌明、海晏河清。
三个代表思想主要内容怎么写二
学习“三个代表”体会(电信)
...认真贯彻江泽民“三个代表”重要思想的精神，不断致力于为人民群众多办事、办实事、办好事，以满足广大群众对企业服务的需要，全面推动各项电信业务发展，塑造崭新的企业形象，树立中国电信优秀品牌。
一、加强宗旨教育，提高服务水平
1、广泛征求群众意见，将人民的利益作为工作的根本点
“三个代表”的学习为我指明了前进的方向，极大地增强了我的信心。学习期间，我深刻的认识到：只有全心全意为人民服务，才能得到人民的信任，才能促进企业的发展。为认真实践“三个代表”，我在学习过程中不断以“用户至上、用心服务”宗旨，把人民群众是否真正得到实惠作为检验“三个代表”学习成效的标准，通过听取广大员工意见和建议作为工作的出发点，认认真真、不折不扣地为群众办了几件实事
2、发挥党员带头作用，快速提高服务质量
切实加强企业党组织的思想、组织、作风建设，进一步提高党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，促使并带动其他职工树立“我是企业的主人”的主人翁观念，主动的为人民群众排忧解难，自觉参与到我局经营服务方面的建章立制工作中去，促进了后台为前台、前台为用户的良好服务循环体，实行“首问负责制”，开展“用户至上，用心服务”等活动。
二、密切干群关系，加强社会联系
1、加强企业凝聚力，密切党群关系、干群关系
按照“三个代表”要求，领导干部通过“民主生活会”、“谈心交心座谈会”、发放“意见征询函”等方式广泛征求干部职工意见的基础上加以整理归纳，形成整改报告，加以落实。如为了进一步加强领导班子与基层的关系，设立了“局建议信箱”，利用“五四青年节”、“电信日”等时机，举办一些职工参与的活动，如“护线宣传”系列活动等等，进一步拉近了领导干部与职工特别是一线职工的联系。
2、树立职工是企业的主人观念，发扬民主，进一步落实企务公开制度
通过党组织加强企业思想政治工作和精神文明建设，引导职工转变观念，树立危机感、忧患意识和爱岗敬业精神，及时把握干部职工的思想脉络，有针对性地做好一人一事的思想政治工作，把矛盾化解在萌芽状态，把问题解决在基层单位，加强企业的凝聚力和向心力。抓好党员干部的民主测评，从思想作风、工作作风、办事效率、工作业绩等四个方面进行测评，把评判工作交由职工代表评说，设立了"合理化建议信箱"，广泛的听取职工意见，接受干部职工的监督，反映和代表了广大职工的意愿，更好地发挥了民主监督作用。首先是形式从单一到多样。职工需要了解情况可以通过企务公开栏、局文件、每月工作计划表获取信息或是向各相关部室直接咨询；如需要发表意见或建议可以在职工大会提出或直接提交合理化建议书，局务公开成为平罗局与职工沟通的桥梁和纽带。其次是局务公开的内涵不断扩大。以往局务公开的事项仅仅局限于事关企业命脉的大事或重大的人事变动，而现在，只要是职工需要了解的事情不属企业机密，就可以成为局务公开的内容。职工局务公开的内涵不断拓展，职工对企业的了解越多，企业的经营就越规范，企业的经营决策就更加合理和准确。
3、切实抓好党员干部廉洁自律工作
认真学习以“三个代表”为主要内容的党性党风教育。教育全体党员特别是党员干部要以身作则，联系实际，带头学习。通过学习，提高对实行党风廉政责任制重大意义的认识，明确对党风廉政建设应负的责任，与班组签订《党风廉政建设责任书》，形成一级抓一级，一级负责一级的有效机制。另一方面，进一步弘扬艰苦奋斗、勤俭办企业的优良作风。支部还严格按照上级党委的要求严格控制非生产性开支，严格执行公务电话的使用和管理规定等。
4、积极参加公益活动，抓紧一切为社会服务的机会
支部一年多来多次参加县委县政府组织的义务植树活动，捐资助学，加强与社会的沟通。通过多层面，多形式参与社会活动，树立了颇具亲和力的良好社会形象。
三，鼓励再教育，提高队伍素质
1、切实落实职工意见，加强领导班子素质
为了更好的加强企业的管理，加快企业改革发展，干部职工要求要进一步提高领导班子的综合素质。局领导制定了学习计划，坚持集体学习和自学相结合，努力使领导干部在坚持和发扬马克思主义学风上有新的进步，在形成理论指导工作和提高理论素养上有新的成效，领导干部的理论水平和政治修养有了进一步的提高。领导干部之间认真开展批评与自我批评，做到思想统一、团结协作、能力互补，发挥良好的整体效能，不断提高班子的工作水平，保证政治核心作用的有力发挥和党的路线、方针、政策、上级决策的顺利贯彻执行，努力建设一个懂维护、善管理、廉洁奉公、职工拥护的高素质的领导班子。
2、加强职工的思想道德教育，培养职工综合能力
（1）注重日常学习，把日常思想政治学习纳入单位经营考核的内容。局支部要求作为生产一线的班组坚持每月两次的政治学习，同时制定思想政治学习计划，下发到基层，做到上有部署，下有落实，保证学习时间、人员、教材的落实。做到集中学习、辅导讲座与各部门组织学习相结合，学习与讨论相结合，充分利用订阅党报党刊、辅导课、电化教育等多种方式，采用“走出去、请进来”的办法增强学习的效果，进一步提高学习教育的质量。引导职工在四个方面着重学习：一是邓小平理论的学习，认真学习“三个代表”重要思想，力争在深度和广度上有新的进展；二是中央重点精神的学习，包括马克思主义唯物论，“三讲教育”、“两思教育”、“警示教育”使之形成经常化、制度化；三是法律知识的学习，促进职工法律意识的提高；四是继续抓好经常性思想教育，进行党的基本理论、基本路线教育，进行爱国主义、集体主义、社会主义教育和艰苦创业精神教育，进行形势任务、时事政策教育。通过学习教育企业不断涌现出好人好事，电信企业形象不断得到提升，在社会上引起了良好的反映；积极参加社会公益事业，塑造了电信新形象。
（2）组织各种形式的岗位培训、专业培训和业务练功，提高职工综合素质和业务能力，鼓励职工继续教育，参加远程教育、高等函授教育、自学考试、计算机等级考试等。多次开展关于企业文化、电信条例、安全生产等方面的知识讲座，围绕企业工作中心，切实加强思想政治工作，增强职工的责任感和紧迫感。关心职工的工作生活，培养职工爱岗敬业的职业道德，树立为人民服务的宗旨意识，塑造高素质的职工队伍形象。
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三个代表思想主要内容怎么写三
三严三实 三个转变
新一届局党组的建局、立局、兴局方针已经明确，建设世界一流地调局的目标已经确定，如何围绕钟局长提出的“怎么办？”“怎么做？”开展工作，资源部进行了深入学习和反复思考。总体思路是：以“三严三实”专题教育为契机，以实现“三个转变”为内在动力，以“两出一不出”为目标，坚决贯彻落实局党组重大决策部署，落实9项职责，圆满完成“两重一主”（即重中之重、重点工作和主要工作）任务。
一、深刻学习领会局党组战略思维
一是认真组织学习研讨，把思想和行动统一到局党组重大决策部署上来。资源部组织召开部室会议、支部会议20余次，认真学习局党组系列重大决策部署精神，特别是第5次和第6次局长办公会议精神和钟自然局长在全国地质调查会议、中美两国地质调查局长的对话和“三严三实”教育专题党课暨动员部署会上的讲话精神。二是学习和借鉴水环部、油气调查中心、四个图集编制组的工作经验，把好的做法应用到具体工作当中。资源部坚决克服传统观念、工作方式的束缚，形成了观念上由管理转向服务，职能上由项目管理转向专业管理，作风上克服安于现状、不思进取的思想。三是注重理念创新，努力营造甘于奉献、敢于担当、干事创业、风清气正的工作氛围。在推进“三转变”过程中，资源部认为转观念要突出创新、转职能要突出落实、转作风要突出坚持。通过学习和研讨，资源部统一了思想、理清了思路、明确了任务、找准了目标，为全面推进矿产资源调查评价工作打下了坚实的基础。
二、加强部室建设，提升执行力
在统一思想的基础上，资源部狠抓内部队伍建设，为推进“三个转变”、提升局党组重大决策部署执行力提供组织保障。一是贯彻落实“能源、资源并重，能源优先”的方针，突出能源调查评价工作。转重心：将部室工作重心转移到能源调查评价工作上来；抓重点：部室主要负责人主抓能源调查评价工作；调结构：优化职责分工，将综合文秘职责从能源处调整到矿产一处，使能源处集中精力抓好重中之重工作；增力量：从油气调查中心借调一名技术骨干，充实能源处力量。二是建章立制，加强部室制度建设。贯彻落实“八问”责任传导机制和“六个强力推进”要求，坚持一切工作制度先行，制定了资源评价部和党支部工作制度，部室全体人员签订了廉政、保密承诺书，保障了各项工作有序规范进行。三是建立目标责任制。将业务部室9项职责、“两重一主”工作落实到承办处室和人员，制定工作进度推进表和路线图，实现层层抓落实、时时抓进度。四是提出“三个一工程”。贯彻落实“业务部室以专业管理为主”的职责定位，资源部提出部室每名工作人员跟踪一个工程、参加一个项目、集成一项综合性重大成果。
三、把严的精神、实的作风落实到具体工作之中
内化于心，外化于行。践行“三严三实”就是要坚决贯彻落实局党组重大决策部署，把“三严三实”要求体现到履职尽责、做人做事的方方面面，具体到落实9项职责，积极推进“两重一主”工作。
（一）落实9项职责的主要措施
1.完善业务体系和平台建设，提升成果应用和服务能力。依托一个体系，即能源及重要矿产资源潜力动态评价体系，开展潜力评价海量数据成果应用和产品开发，编制并发布全国矿床模型集、铜矿等单矿种调查报告；完善两个数据库，即油气和重要矿产数据库，提供最翔实、权威的全国矿产资源数据；建实三个业务平台，即物化探数据整理服务中心、矿床学和石油地质学开放工作室、矿产资源成矿规律与成矿预测研究中心。
2.聚焦国家重大需求，集成一批综合性重大成果。讨论并梳理出综合性重大成果内容，提出以“一志、一图、两报告”为重点开展成果集成工作，即全国矿产地质志、全国矿产资源潜力评价成果图集、中国页岩气资源调查报告、全国矿产资源潜力评价成果报告。
3.组织开展技术研讨和经验交流，解决一批制约找矿突破的难点问题。组织召开油气和重要矿产调查成果交流研讨会；围绕制约找矿重大突破的理论和方法技术问题开展调研、考察、技术指导。
4.组织开展人才培训，助推人才强局战略。4月下旬，资源部成功举办了页岩气调查评价技术培训班，活动得到了局党组的充分肯定。5月下旬，成功举办矿产资源调查评价新技术新方法培训班。下一步资源部将按照长期坚持、围绕重大问题、注重效率和质量、突出重点、区分层次的具体要求，继续开展好人才培训工作。
5.修订一批技术要求，提升工作质量和规范。初步形成了《页岩气1∶50000基础地质调查工作指南》、《油气基础地质调查工作指南》、《1∶50000矿产地质调查技术要求》，修改完善并经专家论证后将提交局务会审定印发。
6.开展“十三五”矿产资源调查评价专题研究，制定中长期业务发展规划。以推荐重点调查评价区、重点勘查区和重大工程项目为重点，编制第三轮矿产资源规划和国土资源“十三五”规划专题研究报告，力争将局矿产资源调查评价主要工作纳入国家规划。
7.组织开展国内外合作交流，提升国际影响力。以页岩气技术交流、中美典型矿集区成矿系统对比研究为重点，交流页岩气勘探开发技术，对比研究斑岩型铜矿、卡林型金矿、mvt型铅锌矿地质特征、地球化学条件、成矿机制等。
8.推进学科建设，研究和推广新理论、新技术、新方法。以推进石油地质学和矿床学学科建设为重点，找准调查与科研的结合点，引领学科发展方向；以成矿地质体理论为基础，应用和推广勘查区找矿预测理论与方法；应用推广一批南方海相含气页岩预测技术，应用推广一批探测深度大、抗干扰能力强的新技术、新方法。
9.在推进专业管理过程中，提出项目管理有关建议。
（二）按局党组确定的目标任务扎实推进重点工作
1.找准突破口，力争在铀矿、页岩气、油气新区、锂、钾盐调查等方面取得重大发现或突破（重中之重）。实现北方砂岩型铀矿重要发现和突破，新发现一批矿产地；力争在下古生界取得页岩气调查突破，圈定一批远景区和有利目标区；实现北方油气新区调查新发现，西藏羌塘盆地、天山—兴蒙地区圈定一批远景区和勘查区块；四川甲基卡和柴达木盆地新增一批锂辉石钾盐资源量。
2.注重进展跟踪，支撑服务部油气勘探开发体制改革（重中之重）。提交一批新疆油气勘查开发体制改革试点勘查区块资料包，提交一批南方页岩气探矿权竞争性出让区块资料包。
3.加强统筹协调，支撑服务找矿突破战略行动第二阶段目标（重点工作）。开展整装勘查区进展跟踪，编制找矿突破战略行动五年目标评估报告；开展整装勘查区及典型矿集区找矿预测，提交一批可供进一步工作的勘查靶区，引领和拉动后续商业性矿产勘查。
4.突出成果应用服务，建立全国能源和其他重要矿产资源潜力动态评价体系（重点工作）。开展潜力评价动态更新、优选重点矿种开展潜力评价，以编制全国矿产资源潜力评价成果图集为重点，加强成果集成及应用服务。
5.规划并推进矿床学、石油地质学学科建设（重点工作）。探索矿床学和石油地质学开放工作室，打造国内外交流合作平台，着眼于培养矿种专家和区带专家，找准调查与科研结合点，引领矿床学和石油地质学发展方向。
四、讲政治、守规矩，查摆整改“不严不实”的突出问题
落实“三严三实”不能一蹴而就，但落实局党组的重大决策部署、业务部室9项职责和“两重一主”工作不能打折扣、做选择、搞变通。资源部将正确理解和坚决执行局党组各项决策，落实好局党组确定的地质调查工作定位，全力支撑能源资源安全保障、精心服务国土资源中心工作。同时，深刻查找“不严不实”的突出问题，逐项分析不适应新形势、新要求的弊端和障碍，深刻剖析“三个转变”过程中思想上、行动上的错误惯性，以“三严三实”专题教育为契机，加强整改，将资源部打造成一支讲政治、守规矩、善思考、勤学习、能做事、敢担当、干成事的团队。
认真践行“三严三实”，扎实推进“三个转变”20_-07-28 17:18 | #2楼
“三严三实”要求，抓住了做人修身的根本，切中了干事创业的要害。根据局党组提出的以“三严三实”作风推进“三个转变”的总体部署，水环部以专题教育为契机，及时召开全体人员会议，组织全体人员系统学习姜大明部长和钟自然局长分别在部、局“三严三实”教育专题党课上的讲话精神，深刻理解“三严三实”的基本内涵和专题教育的重大意义，并充分结合自身的学习、工作和生活实际情况，仔细查找在做人、干事、创业等方面存在的“不严不实”问题。自觉把思想和行动统一到局党组的重大决策和部署上来，在实际工作中以实的精神，严的要求，切实转变观念，转变职能，转变作风。
一、转变观念，牢固树立专业管理和创新服务理念
转变观念是以“三严三实”作风推进“三个转变”的基础。根据经济新常态下地质调查工作面临的形势和任务，局党组做出一系列重大决策和部署。水环部认真组织学习全国地质调查工作会议精神、中美两国地质调查局长的对话、第4次、5次和6次等系列局长办公会议精神、钟自然局长在“三严三实”教育专题党课暨动员部署会议上的讲话，正确理解，及时转变观念，坚决执行。
一是转变工作重心，实现由项目管理向专业管理转变。过去，水环部的工作以项目的过程管理为主，大部分时间和精力用于项目的立项论证、任务下达、设计审查、野外和成果验收等诸多环节。根据第4次局长办公会上明确的部室职责分工，水环部将以抓好业务、带强队伍作为中心职责和重点任务，结合工作实际，将工作重心转移到专业管理上来，加强专业学习，做到专业精通，紧密围绕局党组关于业务部室制定的九项职责任务踏踏实实开展工作。
二是转变工作方式，树立创新工作理念。按照党的关于实施创新驱动发展战略的重大部署，水环部把创新驱动摆在核心位置，要求每位人员解放思想，面向世界科技前沿，加强先进地质理论和技术方法的掌握，全面提升自身业务能力，为科技创新打好基础；根据生态文明建设对地质调查工作提出的新的更高要求，水环部全体人员在工作内容和工作方式上深度调整，紧紧围绕重大需求，创新开展业务工作。
三是转变成果服务方式，树立主动服务理念，开展全过程、全方位服务。以服务国家重大战略和国土资源中心工作为重点，通过顶层设计，积极谋划重大水工环地质调查成果，创新成果表达内容和方式，提高服务质量和效率。水环部在西安举办的成果总结与图件展评会上，提出重大成果总结方案，制定了路线图和时间表，明确责任分工，重大成果要做到有基本判断、有明确结论、有对策建议。
通过观念的转变，水环部全体同志形成一致共识，将以重要经济区和城市群综合地质调查、地质灾害防治与地质环境保护两大计划12个工程为工作重心，积极探索计划-工程-项目的业务推进方式，搭建出成果和出人才基础平台，全面提升地质调查和科技创新的能力，增强成果转化和社会服务成效。
二、转变职能，扎实推进水工环业务发展主体工作
根据局党组确定的业务部室九项职责任务，水环部将紧紧围绕新的职能定位，扎实推进20_年各项业务工作，具体包括四个方面：
（一）瞄准需求，精心策划重大成果。
1、服务国家重大发展战略方面。围绕京津冀协同发展和推动长江经济带发展等国家重大战略，编制完成了《京津冀地区国土资源与地质环境图集》和《长江经济带国土资源与重大地质问题图集》，服务效果得到肯定。下一步，一是以持续服务“t型带”经济社会发展为重点，做好长江中游、长江三角洲、环渤海、海峡西岸等重点地区成果总结。二是从服务国家新型城镇化战略角度，进一步提炼306个城市环境地质问题摸底调查成果，提出宏观对策建议。
2、服务土地和水资源安全方面。编织完成《全国地下水污染调查评价阶段成果报告》，及时提交全国人大会水污染防治法执法检查组第一次全体会议，受到全国人大主要领导的关注和认可。下一步，一是集成历时11年完成的全国地下水污染调查评价成果，编写全国地下水水质和污染评价报告。二是进一步总结15年来全国土地质量地质调查评价成果，编制提交《全国土地质量地质调查报告》，服务土地管理。三是在梳理西南岩溶区、西北大型盆地、严重缺水区水文地质调查成果基础上，完成重点地区地下水资源数量和质量评价，提出地下水开发利用与地质环境保护对策建议，并建立健全全国地下水监测体系；
3、服务防灾减灾方面。加大经验总结和成果集成的力度，为地质灾害综合防治体系建设提供示范、指导与服务。一是重点开展三峡库区、西南大江大河、秦巴-陇南等高易发区地质灾害防治工作；二是总结地质灾害监测预警示范区建设经验，编制《全国地质灾害防治“十三五”规划》；三是全面集成长三角、华北平原和汾渭盆地地面沉降地裂缝调查监测成果，编制全国地面沉降地裂缝状况报告；四是健全完善全国地质灾害信息系统，编制全国地质灾害调查报告。
4、服务国家能源安全方面。系统梳理31个省会城市和300多个地级城市浅层地温能，以及31个省（市、区）地热资源调查评价成果，总结监测体系建设和开发利用经验，编制完成我国浅层地温能和地热资源报告，为合理开发利用和保护地热清洁能源利用提供支撑。
5、服务生态环境保护方面。基于两轮全国矿山地质环境调查相关资料，全面掌握我国矿山地质环境变化状况，支撑服务矿山环境保护管理和“绿色矿山”行动，健全完善全国矿山地质环境信息系统；总结6年应对气候变化地质调查成果，在二氧化碳地质储存、人工增加地质碳汇等方面为国家减缓和适应气候变化提供基础资料。
（二）问题导向，主动谋划，加强科技创新和人才发展
落实“科技兴局战略”，努力促进地质调查与科学研究的深度融合以及科技创新与人才发展的有效结合。
1、围绕重大水工环地质问题开展深入研讨。4月，针对地质灾害调查与工程地质学学科发展问题，水环部联合中国地质学会工程地质专业委员会举办了中国地质灾害调查研究战略研讨会，进一步明确了地质灾害调查研究的主要方向。下一步，水环部还将与国家自然科学基金委、中国地质学会水文地质专业委员联合举办水文地质调查研究战略研讨，为学科建设奠定基础。
2、主动参与国家重点研发计划重点专项动议方案的编制。在国土资源部科技司领导下，水环部提前谋划，主动联系，组织局系统单位和专家全面梳理水工环调查工作中的重大地质科技问题和关键技术问题，积极编写地质灾害快速识别与风险防控、地下水探测与调控、新型城镇化地质安全保障等多项建议，这些建议均已纳入水资源高效利用、地震地质灾害监测预警与应急、智慧城市与功能提升、土壤及地下水污染防治等国家科技重点研发专项动议方案。下一步，将密切跟踪国家重点研发计划的进展，组织全局水工环地质业务领域的精干力量，积极组织编写国家科技重点研发项目申请书，力争申报成功，提高我局水工环地质科技在国家层面的话语权和影响力。
3、积极落实国际合作与交流。积极落实《中美两国地调局局长的对话》，主动联系对接美国地质调查局优势领域，在含水层水质调查、地下水监测、地球关键带、地质灾害等方面已达成初步合作意向，下半年将与美国地质调查局专家举行一次含水层水质与监测研讨会，进一步商定合作内容，准备在明年美国地质调查局局长来华访问时正式签署合作协议。认真落实我局与国外相关地质调查机构签署合作备忘录，已成功启动了与奥地利、意大利等国家在地质灾害、水文地质调查等领域的双边合作研究项目。
4、加强技术培训。为落实“人才强局战略”，着力打造会干能战的水工环地质调查业务团队，水环部提前半年筹划，完成野外踏勘和教学点选择、讲课内容的选定和培训材料的编制。4月分别组织开展了“百名水文地质调查技术骨干培训”和“百名地质灾害调查技术骨干培训”，取得了积极的效果。今后，水环部将在每年开展有针对性的技术培训，大力提高水工环地质调查队伍的理论水平和填图技能。同时，举办好每年一个热点主题的“全国地质环境总站站长、总工培训班”，宣讲水工环地质调查与研究的国内外现状和地质调查重大进展与成果；不定期召开水工环业务技术方法和理论学术交流会。
（三）建设技术标准体系，科学规范水工环地质调查
水环部一直将水工环地质调查技术标准制定作为一项重要业务工作。《1:5万水文地质调查规范》、《地下水污染调查评价规范》、《地下水质量标准》、《城市地质调查规范》等已经制定或修订完成。下一步，将着手《1:5万工程地质调查规范》、《1:5万环境地质调查规范》和《1:5万水文地质编图规范》的制定以及《岩溶塌陷调查评价规范》、《崩滑流地质灾害调查和编图技术要求》、《活动断裂调查与区域地壳稳定性评价技术要求》、《地面沉降地裂缝调查技术要求》的完善。年底，水工环地质调技术标准体系将初步建成。
（四）统筹部署，积极完善水工环地质业务发展规划
继续完善重要经济区和城市群综合地质调查计划、地质灾害防治和地质环境保护支撑计划、国土开发与保护基础地质支撑计划涉及的12项工程总体方案。在此基础上，编制水工环地质业务发展规划，做到与业务平台建设、人才团队建设、重点学科发展同步规划，同步实施。
三、转变作风，不断提升水环部凝聚力和战斗力。
作风转变是“三严三实”教育活动真正落到实处、取得实效的体现。水环部通过系列学习、研讨，使得全体人员进一步将思想和行动统一到局党组的重大决策上来，把力量凝聚到水工环业务发展的各项工作中来，在工作和生活中争做践行“三严三实”的表率。为进一步转变作风，解决不严不实的问题，提升凝聚力和战斗力，水环部着力开展以下四个方面的工作：
一是落实业务推进责任，提升专业管理能力。根据水环部业务领域，水环部将涉及到的12个工程进行业务管理分工，每位人员至少负责一个工程的业务管理，做好服务、指导、协调和监督工作。各项业务工作开展的过程中，要求水环部相关人员亲自参与，亲自开展，重点工作亲力亲为，动脑动手，决不当“二传手”。
二是做好重大问题调研，树立求真务实作风。重点围绕长江经济带综合地质调查与社会服务、乌蒙山区水工环地质调查与扶贫、南北构造带地质灾害调查与地质安全保障等重要业务工作开展调研，要求事先思考全面，筹划到位，准备充分，做到谋事要实，从而达到沟通协调、掌握需求、解决问题、提升业务的成效。
三是坚持开好水环部部务会、支部会，营造民主团结氛围。水环部部务会一般每周召开一次，通报上周工作完成情况，解决实际问题，研究本周工作计划。有重要事项时，根据需要随时召开。重视支部会和支部建设，并将支部会、支部建设与部务会、业务建设有效结合，做到支部工作和业务工作双促进，增进感情，提高凝聚力和战斗力。
四是以“水工环业务论坛”为抓手，大兴业务讨论之风。今年5月开始，水环部每月举办一期“水工环业务论坛”，每期一个主题，要求每位同志对自己所负责的业务进行讲解。通过这项活动，一方面，加强了相互沟通，让大家了解彼此的业务工作，另一方面，提升每位同志的业务能力和综合素质。5月8日已经成功举办第一期，效果很好。
三严三实 三个转变20_-07-28 10:23 | #3楼
刘振亚在京开展“三严三实”专题调研 全面深化“两个转变”#e#7月24日，国家电网公司党组书记、董事长刘振亚来到北京城区供电公司和国网北京市电力公司本部，开展“三严三实”专题调研，了解“三严三实”专题教育开展情况，同时看望和慰问基层一线员工。
刘振亚首先来到国家电网首都电力共产党员服务队城区供电公司分队，听取了党员服务队开展优质服务工作的汇报。服务队队员展示了为孤寡独居老人设计的小夜灯、特色服务菜单等创新成果，刘振亚称赞说：“这个小夜灯很打动人心!我们为民服务，就要充分考虑客户的需求是什么。让老人们照明用电更方便，这件事虽然很小很细微，但这体现了‘严’和‘实’的精神。人人都应当从小事做起，越做越多，把服务送到客户的心坎上。”他表示，共产党员服务队是践行“三严三实”的重要平台，要把“三严三实”专题教育拓展到服务队的每一位党员，在“严”和“实”上做文章，严格管理，务实创新，做好每一件小事，重视每一个细节，把“你用电，我用心”的服务理念真正落到实处。
随后，刘振亚来到北京城区供电公司调控中心。该中心担负着首都东城、西城两个行政区93平方公里的供电服务任务，服务客户93.7万户，中央机关和重要机构多，供电可靠性要求高。刘振亚详细了解了调控中心集合的业务和功能，迎峰度夏的`各项准备工作以及城区电网夏季负荷的增长特点。他指出，面对任务重、要求高的挑战，城区供电公司必须在管理中求“严”，在工作中求“实”，通过精益管理，创新发展，扎实推进各项工作。
在北京城区供电公司政治供电核心区运管中心，刘振亚仔细查看指挥部的大屏幕，详细询问了保电相关情况，现场人员一一做出回答。
在国网北京电力本部，刘振亚听取了该公司“三严三实”专题教育工作汇报。在“三严三实”专题教育中，国网北京电力结合实际，开展了形式多样的教育活动，将专题教育融入到企业中心工作中，有特色、有特点，并注重基层，充分体现了对基层一线的重视、对解决实际问题的重视，以严的精神、实的作风全面深化“两个转变”，取得了突出成效。
刘振亚说，首都供电工作无小事，国网北京电力肩负着服务首都的重要职责，政治保电任务多、优质服务压力大，要求比其他省市更高、更严，各方面工作都不容有闪失，不能出纰漏。从近年来的工作看，国网北京电力认真落实党组决策部署，持续加快坚强智能电网建设，全面构建“三集五大”体系，不断提高经营管理和优质服务水平，各项工作取得了明显进步。在调研过程中，他耳闻目睹了许多小事，充分体现出国网北京电力员工强烈的奉献精神和政治意识，在“三严三实”专题教育中焕发出昂扬向上的精神面貌，为首都经济社会发展提供安全可靠的电力保障做出了应有的贡献。
刘振亚指出，中央决定在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育，目的就是推动领导干部自觉践行“三严三实”，在深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果上见实效，在守纪律讲规矩、营造良好政治生态上见实效，在真抓实干、推动改革发展稳定上见实效。开展好“三严三实”专题教育，既是中央部署的重要政治任务，也是公司实现持续健康发展的现实需要。
刘振亚强调，要进一步提高认识，高标准、高质量开展好“三严三实”专题教育，做好五方面的重点工作：一要紧扣主题，在学习教育上下足功夫、花足力气，结合实际继续深化学习，增强践行“三严三实”的自觉性;二要严字当头，坚持严的作风、严的要求，以法治企业建设为抓手，强化制度刚性约束;三要领导带头，坚持以上率下、示范带动，各级领导干部要带头抓班子带队伍，敢于动真碰硬，全力以赴推动工作;四要问题导向，要聚焦问题、对准问题开展专题学习、专题调研和专题民主生活会，进一步完善制度和机制，从根本上消除风险、堵塞漏洞;五要力求实效，把专题教育与深化“两个转变”紧密结合起来，做到两手抓、两促进，推动公司又好又快发展，更好地服务经济社会发展。
公司党组成员、副总经理栾军，党组成员、工会主席刘广迎参加专题调研。
三严三实 三个转变20_-07-28 14:30 | #4楼
项城市质监局“三个转变”深入开展“三严三实”学习活动#e#自我市学习“三严三实”活动开展以来，项城市质监局认真落实市动员会议精神，立即制定学习计划，要求该局全体干部职工做到“三个转变”，深入开展“三严三实”学习活动。
转变工作思路。要求全体干部职工以“三严三实”为引领，加强思想政治建设和政风行风建设，切实转变工作理念和工作方式，认真对照自己思想行动，尽快适应质监部门由省级以下垂直管理划转为地方管理模式的新形势，全面启动监管工作的新模式，进一步转变工作思路，探索新思路、新举措。
转变工作作风。要求全体干部职工以“三严三实”为镜子，切实找出差距和不足，推动“三严三实”精神入脑入心。活动中坚持真学、真听、真查、真改，领导带头、走在前列、做出表率、干在实处，将作风建设纳入岗位目标责任制考核，深入查摆“四风”方面存在的问题，主动开门纳谏，广泛征求意见，把解决问题贯穿始终，坚持即知即改，立行立改。
转变工作方式。要求全体干部职工以“三严三实”为工作标准，紧紧围绕、市政府中心工作，有针对性地抓好标准计量等基础性工作，全面加强质量安全管理，切实提高企业产品竞争力；狠抓特种设备安全和食品安全监管，确保安全生产；严厉打击生产领域的假冒伪劣产品，规范市场经济秩序，全力服务项城经济发展。
安远县林业局“三严三实”助推两个“五个转变”20_-07-28 19:58 | #5楼
图为该县林业局通过征求到的意见，逐一整改，深入山头地块现场解决制约生态建设的“瓶颈”，让群众满意。
安远县林业局在开展“三严三实”活动中，对“表”查摆，着力解决“四风”问题，提高心系基层、深入群众，宣传发动、组织群众，畅通渠道、沟通群众，说服感召、教育群众，求真务实、服务群众等的“五种能力”；在工作思路上，努力实现工作重心由“上”到“下”，工作主体实现由单”到“全”，工作内容由“物”到“人”，工作方式由“言”到“行”，工作措施由“堵”到“疏”的“五个转变”，让群众满意。
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假如给我三个愿望
如果天使降临，它给了我三个愿望，我一定会好好珍惜。
假如给我三个愿望，我的第一个愿望是让所有人都拥有一颗博爱之心。博爱之心对每个人都是非常重要的。就举一个很简单的例子：中国20_年5月12日四川汶川大地震，四川的难民不正是靠着坚强的意志与中国人民的博爱之心而坚强的活下来了吗？如果我们每个人都拥有一颗博爱之心，那么这个世界将变得更加美好；如果我们每个人都拥有一颗博爱之心，那么这个社会将会充满温暖；如果我们每个人都拥有一颗博爱之心，那么我们的生活将会变得更加幸福。所以，我的第一个愿望是让所有人都拥有一颗博爱之心。
假如给我三个愿望，我的第二个愿望是考上一所名牌大学。我之所以想考上一所名牌大学，绝不是为了个人利益。我为的是报效祖国，为祖国做出贡献；我为的是回报老师，不让老师的心血白费；我为的是报答父母，不辜负父母对我的期望。总而言之，我决不会辜负任何人的期望，所以我的第二个愿望是考上一所名牌大学。
假如给我三个愿望，我的第三个愿望是讲着最后一个愿望留给最需要的人。我希望这个人能珍惜这的愿望；我希望这个人能通过这个愿望学会帮助更多的人；我希望这个人利用这个愿望为社会带来温暖。所以我的第三个愿望是将这最后一个愿望留给最需要的人。
假如给我三个愿望，我一定会好好珍惜。我会用这三个愿望回报祖国；回报社会；回报父母；回报社会的每一个人。当然，要想实现愿望就一定要有所付出，只要心中有信念，就一定能实现。信念就像是实现愿望大门前的一把钥匙，让我们寻找到这把钥匙把自己的愿望实现吧！
三个代表思想主要内容怎么写五
在英国大草原上，住着一只名叫多多的爱冒险的鼹鼠。他有两个好朋友:聪明的田鼠田甜和消息灵通的百灵鸟啁啾。
有一天，多多没有出去玩。他坐在桌旁，一手托着下巴，一手拿着地球仪。突然，他发现澳大利亚就在他们脚下。他想:澳大利亚有树袋熊和袋鼠……和我们多么不同啊！但是怎么去呢？多多在床上翻来覆去，突然“挖坑”跃入脑海。他立刻跳下床，在床脚挖他的“秘密通道”。
这时，田鼠田甜进来了，发现屋里没有人。他想:平时，哆哆只是在家看电视。今天他一定是在跟我玩捉迷藏，于是他大喊:“哆哆，我看见你了！快出来！”话音刚落，田甜就掉进了多多挖的“秘密通道”。
“你怎么来了？”田甜惊讶地问道。
"我正在挖一条通往澳大利亚的‘秘密通道’！"
“去吧...去澳大利亚？你知道地球表面是由什么构成的吗？”田甜问道。
“是土！”
“土壤下面是岩石，然后这里是岩浆。即使挖穿了岩石，也会被岩浆烧死。”
“我知道……”许多人悲伤地说。
“没什么，我们出去想办法！”
他们一出洞，鸟儿就在门口啁啾。他们看见他们来了，就着急地说:“你们怎么都来了？”我有一个朋友是摄影师。他想去澳大利亚，需要三个帮手。我们赶紧去看看吧！田甜和朵朵一听说澳洲，就兴奋地说:“太好了！我们一起去吧。"
于是他们高兴地去了摄影师家。
三个代表思想主要内容怎么写六
其实我一直知道《三个傻瓜》这部影片很好看，已经有几个人向我推荐。一开始我只是喜欢看重口味的影片，血腥，暴力，因为之前是受哥哥们影响的。后来，因为看了《三个傻瓜》，我比较偏好于看一些文艺范儿的影片，励志，清新。
鼓起信心看的这部影片主要讲述了三位主人公兰彻、法兰与拉杜的故事，他们是皇家工程学院的学生，三人共居一室并结为好友。片中通过穿插现实寻找兰彻的实际情景与美好回忆，一步步地展现了兰彻这个人物。
看了《三个傻瓜》后，给我印象最深的人物是谁。毋庸置疑，一定是那个头脑灵活、性格开朗、敢于向禁锢的教育制度挑战、在困难面前微笑着对自己说“all iswell.”的兰彻;一定是那个敢于追求自己的内心，做自己喜欢和感兴趣的事情，不追求成功只追求卓越的兰彻。
我很喜欢兰彻这个人物。他真挚，执着，聪明，对梦想的追求。这些都让我给予他崇高的敬意。
他鼓励拉杜摆脱自己的心理恐惧，放下自己的包袱，勇敢去面对自己的未来。他一句话道出了为何拉杜考试老考不好的原因。“因为你太懦弱，害怕将来。”连将来都害怕的人，今天如何活?最终，一直活在恐惧中的拉杜毅然放下带着祈祷的戒指，坚定地去面试了。结果是，他诚实地说出自己的缺点，不怕面试官的态度，后来他的直率、坦诚也获得他们的赞赏，并赢得这份工作。
兰彻他也给予他另一个好友法兰追逐梦想的机会，寄出那封能带给法兰希望的信，并教他要诚实地面对自己的心，选择自己所钟情的摄影，而不是工程师。引用兰彻电影里的话，“别干工程了，去娶摄影吧，发挥你的天赋去。”最终，法兰用情劝说了他的父亲，得到了谅解与肯定。泪眼模糊地拥抱在一起。后来，他成为一个杰出的野生动物摄影师。
而兰彻他自己则成为了一个有400项专利的大科学家，法撒克旺度。他一直坚定地听从自己的心，追逐着自己的梦想，不畏前途的坎坷。只追求卓越，不追求成功。因为兰彻他喜欢的是机器，工程就是他的热情。他将他的兴趣迸发出激情火花。
这三个人是傻瓜，但又不是真正的傻瓜。最终，一个个都成为在那领域杰出的人物。我想他们带给我的不仅仅是感动，还有震撼，励志。在我人生的漫漫长路中，我也要坚定地在这条自己选择的路走下去，做自己喜欢的事儿。即使在困难面前，我也不气馁，微笑的对自己说：“allis well.”
三个代表思想主要内容怎么写七
我是 2xx-x年入党的年轻党员，通过第一阶段保持共-产-党员先进性教育活动的学习和培训，在自己思想、灵魂深处都有很大的触动。使我认识到，共-产-党员作为工人阶级中具有共-产主义觉悟的先锋战士，必须始终保持应有的先进性。只有广大党员保持先进性，整个党的先进性和纯洁性才会有坚实的基础，党的凝聚力、创造力和战斗力才会有根本的保证，党的领导才能顺利实现。当前，我们正处在一个深刻变革而又极其复杂的时代环境中，推进建设有中国特色社会主义事业，既面临难得的机遇，又要迎接严峻的挑战，只要共-产-党员保持先进性，坚持与时俱进，努力体现时代要求，就能够全面实现小康社会，开创建设有中国特色的社会主义事业的新局面。
在这一年里面，本人在思想上，坚持按照党章的要求，从严要求自己，认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，深入把握其精神实质;在工作上，勤勤恳恳，服从命令，听从指挥，认真遵守单位的各项规章制度，工作态度认真积极，注重领会中央路线和方针政策，围绕公司年度的中心任务，从全局高度把握公司领导的决策，较好地完成领导交办的任务;在学习上，积极学习有关社会主义市场经济、科学管理和法律法规等新知识，不断提高自己的理论水平和综合素质，增强了从政治上、业务上观察、分析、处理问题的能力;在作风上，正直无私，坦荡胸怀，尊重领导、团结同志，敢干同不良作风作斗争。
在新时期，如何继续保持共-产-党员的先进性，通过学习我对自己进行“四对照、四剖析”，即对照《党章》对党员的要求，剖析履行责任义务的情况;对照“三个代表”重要思想、树立和落实科学发展观的要求，剖析世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的情况;对照“两个务必”、“八个坚持、八个反对”、“五个力戒”的要求，剖析思想和工作作风的情况;对照“三有一好”的要求，剖析保持共-产-党员先进性的情况，结合自己的实际工作情况，现针对自身存在的不足进行自我剖析，
一、存在问题和不足：
一服务意识还有待于进一步增强。集团公司本部是集团公司的指挥部，作为集团公司本部办公室，正如x总所指出的“服务是办公室的主要职能”。对此，自己过去在的思想上体会得不够深透，表现在，一是没有自觉地把服务提高到办公室的主要职能来认识，把对办公室的服务的满意程度作为检验自己工作成效的最高标准，二是在认识上带有片面性，考虑为领导提供服务职能多，而为群众为基层服务的意识不够强，因而有些工作做得还不是那么令人满意。
二当任务要求急、时间紧、任务重、压力大时会出现工作不那么细致。由于办公室不少工作都是要求急、时间紧、任务重、压力大，加上工作复杂繁琐，牵涉面广，自己面对工作任务容易产生急躁情绪，导致工作上考虑问题不那么细致，如写好的材料有时候急起来，就没有再三认真较对，容易发生差错。但过去自己对这一存在问题认识不足，还往往会以男人的性格普遍如此来原谅自己。这是一种对工作还缺乏高度责任心的表现。虽然还没有出现因此而给工作带来的损失，但却给工作质量造成不良的影响。
二、下步整改措施：
一工作任务变了，要适应形势发展变化的要求，认真刻苦学习，提高开拓创新能力。在工作中要识大体，顾大局，对企业发展充满信心，在工作中奋发向上。
二要学习雷锋同志全心全意为人民服务的奉献精神，争先进、创一流，与时俱进，开拓创新，胸怀全局，心系群众，沟通上下，协调各方，为领导、为相关部门、为属下企业、为广大职工群众做好服务工作。服务是永无止境的，要把服务思想贯串到每项工作中，把工作做深做细，才能办好事、办实事。
三要以求真务实的精神，坚持科学的态度，以高度的责任感和使命感，深入调查广泛听取意见，认真细致地研究各项法律法规和政策，了解和掌握企业和职工群众所想，探索和解决各种实际问题和困难，做好各项工作，既做得扎实，又做得有序，每样细小的工作都要踏实做好。
三、对群众在评议中提出的“个别预备党员纪律松散，有迟到现象”的意见剖析。
纪律松散，迟到现象作为一个党员是不容许的，连一个普通群众都应该做到严格遵守纪律，上班不迟到，不早退这个基本要求，更何况作为一个党员更应该比群众要求更严格，更应当发挥表率作用。我认为群众提出的意见是诚恳的，是期望每一个共-产-党员都能保持先进性，做群众的表率。我作为预备党员之一，虽然入党以来从未因迟到被扣文明办公分，但亦应引以为戒，要把群众的意见常记心中，自觉接受群众监督，加强遵守各项规章制度，严格规范自己的一言一行。由于办公室作为一个服务部门，工作复杂繁琐，且有不少突击工作要求完成任务的时间经常不限于8小时工作时间内，加班加点是常事，如一些对外接待准备工作、特急文件的派送等都要赶在上班前完成，不熟悉办公室业务特点的同志可能会因此而产生误解。但我觉得只要自己能出以公心严于律自，一切以工作为重，群众一定会理解。
以上是我的个人党性剖析。通过这次学习，对自己进行“四对照、四剖析”，边学习、边查摆、边整改、边提高，不断矫正自身在世界观、人生观、价值观及意识形态认识上存在的偏差。通过学习同时使我认识到，作为共-产-党员，在提高政治理论水平的同时，还要不断提高自己为人民服务的工作能力和业务水平，不仅在政治思想上起模范带头作用，还要在业务上起模范带头作用，在平时的工作中体现出共-产-党员的先进性。要增强了为人民服务的本领，正如钟南山院士在学习先进性教育大会上所说的：技术尖子不一定是共-产-党员，但共-产-党员就一定要成为技术尖子，我当技术尖子还有距离，但我会继续刻苦学习，充分利用自己的业余时间不断认真学习自己的专业知识，增强为人民服务的本领。并将远大的共-产主义理想同自己本职的工作目标密结合，树立科学发展观，为集团公司发展忘我工作、尽职尽责，当好企业发展排头兵，在平凡的岗位上创造一流的工作业绩。用自己的先进形象感染、带动、团结职工群众，不断为企业改革发展作出贡献，不辜负组织和领导所托负的重任。
