有关镇村乡贤参事会章程(推荐)(3篇)
有关镇村乡贤参事会章程(推荐)一
家校联动活动方案推荐度:家校联动共育方案推荐度:家校共育联动方案推荐度:洪涝灾害应急联动方案推荐度:家校联动工作方案推荐度:相关推荐一、基本情况
**乡位于**县西部,距县城55公里,总面积243平方公里,辖15个行政村、101个村民小组;**年启动镇村联动新农村建设,涉及保太村贺家自然村,共51户,292人。
1、抓规划引领,建设品位全面提升。坚持规划引领,突出把高标准、全覆盖的建设理念融合规划中,用科学的规划设计提升实践水平。出资10余万元聘请了专家和县建设主管部门的专业技术人员到土地测量、实地勾绘,同时邀请部分村民代表,乡、村干部,县、乡人大代表、政协委员对规划草案进行会审论证,确保规划坚持高标准、高起点,并具有一定的前瞻性。
2、抓城乡统筹,公共服务全面覆盖。把基础设施建设作为小城镇建设的基础,推进生态设施的全面延伸覆盖。目前已进行了村庄整治,并对乱搭乱建草房进行了拆除,拆除违章建筑1800平米,拆除破旧房屋5栋,清理路障10余处,按照村庄规划新建房屋5栋。新修水沟400多米,拆旧房修路600米,巷道建设300来米,墙面改造约4000平米,铺设自来水管600余米,由政府提供彩瓦,农户自行改造坡屋顶20_余平方米。
3、抓重点项目,建设活力明显增强。启动集镇附近的保太新区开发建设,以策应镇村联动美丽乡村建设,拉大集镇框架,扩大乡集镇面积,改善集镇基础条件和商住环境。开发的保太滨江新区涉及征地103.3亩, 10个村民小组、260户农户。目前已签字的农户有200余户,尚未签字的`农户有10余户,征地工作卓有成效。
镇村联动工作汇报 [篇2]
我村、、三个自然村为镇镇村联动点,位于禾水河岸边。共145户,人口725人,劳力425人。耕地面积394亩,林地979亩。我们的主要做法是:
一、组织推动
我镇新农村建设的重点在镇政府所在地村,把村跟街道打造成镇村联动点,并成立了镇村联动工作推进领导小组;编制了镇村联动整治建设、产业发展和新社区建设规划,制定了镇村联动实施方案和年度工作计划。
二、集资投劳
在申报新农村建设示范点前,各农户自愿集资1000元,作为新农村建设的起动资金。为了以小钱做大事,到目前为止,全村农民积极投劳,参加拆迁、修筑水沟等公共事业,平均每户投劳超过60个工日。
三、集镇整治建设
(一)三清工作
1、已拆除清理牛栏、厕所等舍屋,共计2150平方米;
2、拆旧正房7栋,计940平方米,已全部完工、平整。
3、清理村庄内排水沟195米,全部用砖砌墙,做到水沟三面光;
(二)三改工作
1、改牛栏。拆除原分散式牛栏60间,已规划集中建造,确保村内无牛栏,以致改善村内环境卫生。
2、改厕。完成“三格式”化粪池145个。到目前已安装自来水及卫生间可使用有145户。
3、改水。把原单户用水改为集中供水,现已全面完工。
4、改路。新老319线新建水沟684米;人行道贴大理石500米;主干道硬化1000米;入户便道硬化4000米;
5、绿化
在河道边新建小型休闲广场1座,已完成地面平整2300平方米,现正在修砌650米长的河堤护坡。
6、亮化
扩宽了319国道8米,街道路灯正在准备重新换杆安装;街道两边店面“庐陵特色”亮化正在进行。
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有关镇村乡贤参事会章程(推荐)二
ok3w_ads("s005");xx镇村(社区)党员联户活动实施方案 为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届四中全会精神,深入推进乡村振兴“五整合五提升”县委书记党建项目,突出抓好村(社区)服务型党组织建设,全面提升基层组织建设水平,更好地践行党的群众路线,充分发挥农村党员在服务发展、服务群众、服务稳定上的先锋模范作用,构建农村党组织和党员密切联系服务群众长效机制,现就在全镇村(社区)深入实施党员联户制度,制定如下方案:
一、总体要求 扎实推进乡村振兴“五整合五提升”在村(社区)的深入开展,使农村党员有位、有责、有为,进一步转变党员干部工作作风,立足实际、创新举措,通过“实施党员联户制,架起党群连心桥”搭建农村党员发挥先锋模范作用的有效平台,畅通群众诉求表达渠道,切实排查和解决一批群众关切的热点难点问题,不断提高广大人民群众的满意度,切实建强基层组织、夯实基础工作、提升基本能力。
二、参加人员 全镇各村(社区)所有党员。年老体弱不能经常参加党的组织生活或生活不能自理的党员,以及70周岁以上党员经总支部支委会讨论通过,报镇党委批准后,可不参与联户。
三、实施时间 各村(社区)布局优化调整后开始,长期实施。
四、联户方法 (1)无职党员联系一般农户;
(2)流动党员联系务工农户;
(3)“两委”党员联系病灾户、困难户;
(4)年轻党员联系年老党员和困难党员。
鼓励入党积极分子、发展对象、非党员村(社区)两委干部及绿领、后备干部参与联户工作。
各村(社区)党组织按照“双向选择、力所能及、分布合理、 便于服务”的原则和要求确定联户对象,一般每名党员联系不超过10户,流动党员联系不超过5户,余下由“两委”党员联系,确保党员联户全覆盖。
五、工作要求 (一)联户对象因人因村制宜。村(社区)党员除老、弱、病、残等丧失劳动能力的外,原则上都要联系群众户。采取组织决定和个人自愿相结合的方式,确立联系对象,每名党员(入党积极分子)都要联系。党员联户要本着“居住相邻、关系相近、双向选择、方便服务”的原则,一般由党员自行选择联系农户,也可由农户自愿选择联户党员,也可由党支部直接指定联系户。根据党员的帮带能力、自身优势和农户的特点进行分类定岗,合理确定联系对象,建立起详细的联户档案。每名党员的联系户数由各村(社区)根据村庄现有户数和参加联户的党员数,以及党员的自身能力研究确定,必须确保户户见党员。
(二)联户内容要具体实在。联户党员要切实强化党员意识,本着群众真需要,自己能做到的原则,从小事做起,向大处努力,为联户群众提供力所能及的服务。要深入宣传政策法规,听取群众意愿和诉求,做好群众思想工作,力所能及地帮助解决问题,最大限度的发挥好党员联户的作用。
一是当好法律政策的宣传员。及时向联系户宣传党在农村的方针、政策和国家的法律法规,不断增强群众的法律意识,提高农村法制、道德建设水平;
进行法制、形势教育,掌握他们的思想、生产、生活情况,及时向村党组织和镇党委反映农民群众的意见和要求。
二是当好社情民意的信息员。将上级的政策规定、工作部署和村庄的工作任务传达到每家每户,做好解疑释惑工作;
听取了解群众对党委政府各项重大政策规定的反映,了解各项政策在基层的落实情况;
搜集群众对社会治安、服务及其它关心的热点问题的意见、建议,掌握群众生产生活的难题,做好群众与党委政府信息的桥梁和纽带,力所能及地帮助群众解决实际困难和问题。
三是当好矛盾纠纷的调解员。帮助邻里关系、家庭关系不和睦的农户调解化解矛盾纠纷、共创和谐家庭。一旦发现有严重的矛盾纠纷等不稳定因素,及时向村委报告,同时,积极配合村干部排查了解各类民事纠纷。对联户群众加强精神关爱和心理疏导,解开思想上的疙瘩,帮助化解矛盾、解决问题,消除不稳定因素。
四是当好扶贫帮困的服务员。联户党员要加强与群众的联系,不定期走访联系对象,深入帮扶家庭,了解联系对象在生产生活中遇到的困难,开展送温暖、献爱心活动;
有文化、有技术的年青党员,要带头学科技、用科技、带头学习市场经济知识,开阔视野、拓展思路、找准门路,与联系户共同创业、共同致富,力所能及地帮助困难的、落后的群众摆脱困境;
有一技之长且带动能力强的党员要为困难群众提供致富信息,开展技能培训,扶持群众发展种植、养殖等项目,帮助增加收入。联户党员,要协助上级党组织落实解决群众一些生活上的实际困难和问题。
(三)联户形式要创新方式方法。各村(社区)党组织要在摸清党员底子,确定联户党员的基础上,建立健全党员联户明细表和工作台账,并通过公开栏、印发明白纸、党员联户手册等形式亮明党员身份,详细记录党员开展联户服务工作情况,强化责任意识,接受群众监督。
村(社区)党员主要围绕民情收集、政策宣讲、矛盾调解、 扶贫帮困、乡村振兴等方面,积极做好“两访三报四必到”工作, 做到全体党员联系群众提户知人、提人知事、提事知情,力所能 及帮助群众解决实际问题。
两访:每周与联系户电话(含微信通话)问访不少于一次, 察思想、知动态;
每月上门走访不少于一次,问细节、听诉求。
三报:及时宣报党委政府的方针政策和国家的法律法规;
及 时通报村(社区)党员大会、村(社区)“两委”会议定事项;
及时上报联系户家庭变故、住址变化等重要事项,上报思想动态、 诉求愿望及邻里矛盾等情况。
四必到:在国家重大节日,必到联系户家中走访慰问;
在联 系户婚丧嫁娶、入党参军等重要时刻,必到场祝福谈心;
联系户 家庭发生灾害变故,必到场关爱救助;
联系户发生邻里纠纷,必 到场调和化解(流动党员可结合自身实际,采取更为灵活的方式 开展“四必到”)。
六、日常管理 联户公示。村(社区)党组织及时将联户情况在党群服务中 心公示栏公示,报镇党委备案。联系卡管理。镇里统一制作“联系卡”,详细记录联户党员开展服务工作与民情民意反馈情况,遇重要事项及时向村(社区)党组织书记汇报。通报总结。村(社区)党组织每季度对党员联户工作开展情况进行通报,组织联户党员与村民代表进行集中交流讨论,查找不足、总结经验; 流动党员每半年至少参加1次。考核激励。将党员联户工作机制纳入《xx县党员“向上指数”考评管理实施办法》,并作为党员 “向上指数”考评管理的重要内容。对党员联户工作中的先进典型择优推荐至全县范围内大力宣传,表现突出的,优先推荐参与各类评先评优。
七、组织领导 (一)加强组织领导,推进长效落实。村(社区)党员联户制度,是农村党员直接密切联系服务群众的有效途径,是对群众路线的自觉践行和具体实践。党员联户要突出党员在前、群众在后,党员要主动找群众,而不是群众找党员。各村(社区)党组织和广大党员要进一步转变思想观念,增强主动服务意识,以农村党员联户制度为基础,进一步建立健全联系服务群众的长效机制,积极推进基层服务型党组织建设,不断提高为民服务水平,进而促进村(社区)经济发展,维护村庄和谐稳定。各村(社区)党组织书记作为第一责任人,要亲自抓,负总责,研究制定好工作方案和具体措施,抓好联户工作的落实,确保不走过场,取得实效。
(二)加强日常管理,强化考评运用。各村(社区)党组织要将党员联户与党员承诺践诺、星级管理、民主评议党员结合起来,采取“个人自评、群众测评、党员互评、组织总评”的方式,年底对党员联户工作进行综合考评,作为年终民主评议党员和评先评优的重要依据。对考评不合格的党员要给予批评教育、限期整改;
对考评优秀的要给予表彰奖励,并在各种党内先进评选中予以优先考虑,充分调动党员工作的积极性、主动性。预备党员联户情况和转正挂钩,入党积极分子联户情况和发展党员挂钩,统筹考虑。
(三)推进形式创新,营造良好氛围。各村(社区)党组织要立足实际,积极适应形势发展变化,积极探索创新,不断丰富工作内容,强化工作效果。各村(社区)要表彰践行党员联户制度的先进党员,并及时总结推广其创新做法、典型经验和取得的成效,充分发挥好典型的示范带动作用。镇宣传办要充分利用新闻媒体、网络平台等多种形式,广泛宣传农村党员联户取得的成效,切实调动党员干部的工作积极性和广大群众的参与热情,为建设向上管仲作出积极的贡献。
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有关镇村乡贤参事会章程(推荐)三
卫生局镇村卫生院职责通知
在充满活力,日益开放的今天,用到通知的地方越来越多,通知有时是告知有关单位需要周知或共同执行的事项的平行文种。你所见过的通知是什么样的呢?下面是小编为大家整理的卫生局镇村卫生院职责通知,欢迎大家分享。
各镇(街道、经济开发区)卫生院,防保所,镇村卫生服务一体化村卫生室:
为加强我市镇村卫生服务一体化管理工作,进一步完善镇村卫生服务一体化村卫生室(以下简称卫生室)的管理体制和运行机制,更好地向农村居民提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务,根据卫生部办公厅《关于推进乡村卫生服务一体化管理的意见》、市卫生局《关于进一步推行全市镇村卫生服务一体化管理的意见》和市人民政府办公室《关于进一步加强乡村医生队伍建设的意见》文件精神,现就镇村卫生服务一体化管理工作中镇、街道、经济开发区卫生院(以下简称卫生院)和防保所的职责作进一步明确,请遵照执行。
(一)加强对卫生室的业务管理
1卫生院要高度重视卫生室的医疗安全,督促乡村医生(以下简称村医)严格遵守医疗安全和质量管理的各项规章制度、诊疗规范,定期对村医进行医疗安全意识教育,使其做到依法执业、规范服务;要加强对卫生室的业务指导,积极推广使用适宜技术和中医药特色服务项目,加强内涵建设,提升服务水平。
2卫生院负责为卫生室统一采购、配发基本药物,对执行基本药物目录、基本药物零差率销售和用药情况进行监督管理;要加强宣传教育,引导村医逐步改变用药习惯,确保规范用药和安全用药。
3卫生院要合理分配卫生室承担的基本公共卫生服务任务量,将劳务密集型的公共卫生项目主要安排给卫生室承担;要依据《市乡村医生基本公共卫生服务项目绩效考核方案(试行)》,定期进行督导检查和财政补偿资金的绩效考核,以考定补,以充分调动村医的工作积极性,保质保量的完成各项公共卫生服务任务。
4卫生院要指导、督促卫生室做好新农合的资料管理、上报,门诊登记等工作;根据各村参合人数、年门诊人次、次均费用及年增长情况测算确定辖区内各卫生室的年报销控制总额;要监督卫生室严格执行省新农合村级基本药物目录和处方管理制度的有关规定,并落实好门诊现场结报,及时为参合居民报销,不得造假病例、假处方,不得延误治疗、及时转诊,杜绝套取新农合资金的现象。
(二)加强对卫生室人员的培养培训
1卫生院要支持村医参加医学学历教育,鼓励符合条件的村医参加执业(助理)医师资格考试。
2卫生院要制定村医培训计划,通过定期和不定期的业务讲座、临床带教和例会等多种方式加强村医培训,切实提高村医的业务技术水平。
(三)加强对卫生室的财务管理
1卫生院负责辖区卫生室财务的统一管理,明确一名专职财务人员,负责为卫生室建立统一的会计账簿,并督促卫生室同时建立单独账簿。
2加强对卫生室执行国家物价政策情况的督导检查,实行统一的收费项目和标准;督促村卫生室全面公开医疗服务和药品收费项目及价格;严格执行国家规定的财务制度,做到收费有单据、账目有记录、支出有凭证。
3对各卫生室的财产、物资要进行登记造册,建立健全固定资产、药品调拨、业务收支账册。
4定期开展对卫生室工作人员财务管理有关规定和知识的培训,提高财务管理水平。
(四)加强对卫生室的信息化管理
1卫生院负责督导村医加强信息化设备的日常管理及维护,与村医签订信息化设备保管使用及日常维护协议,确保设备保持良好运行状态。设备如发生故障,由卫生院负责联系供货商或相应的技术人员进行维修。
2卫生院要建立卫生室信息化设备台账,并保证设备名称、型号、规格、数量与实际情况保持一致。因卫生院管理不当导致设备丢失或损坏的,由责任人负责赔偿、维修。
3卫生院要加强村医的计算机技能培训,提高村医的计算机操作水平。
(五)加强对卫生室的绩效考核
要按照市卫生局的统一要求,组织好对村医及卫生室的绩效考核,建立以服务质量和数量为核心、以岗位责任与绩效为基础的'考核和激励机制,充分调动村医的积极性。考核结果以书面形式在所在行政村公布(示),并作为对卫生室发放补偿资金的重要依据,发放的标准与考核成绩直接挂钩。
(一)受市卫生局的委托,负责对本辖区卫生室的设置、变更和《医疗机构执业许可证》的审验、换发等进行初审。
(二)负责对本辖区卫生室依法执业情况进行日常监管,受市卫生局的委托,对乡村医生、执业医师、助理执业医师的注册、变更进行初审。
(三)负责做好本辖区非法医疗机构的清查摸底,积极开展打击非法行医工作,维护正常医疗秩序,为保障镇村卫生服务一体化工作的顺利进行创造良好环境。
(四)受市疾病控制中心委托,对卫生室消毒工作进行监测。
(五)完成市卫生局交办的其他工作。
各单位要充分认识做好镇村卫生服务一体化管理工作在深化医药卫生体制改革、推动农村卫生工作中的重要作用,明确职责分工,加强与市卫生局相关科室的协调沟通。同时,要强化对一体化卫生室的指导和监管,帮助解决工作中遇到的困难和问题,推进我市镇村卫生服务一体化管理工作规范、平稳运行。
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