学校教师个人对照检查范文
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更新时间：2024-06-02 09:48:53 发布时间：24小时内
学校教师个人对照检查范文
学校教师个人对照检查范文(1)
根据局党委《关于认真开好20xx年度基层党组织生活会的通知》要求，我紧紧围绕学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚决贯彻党中央和省市县的决策部署，勇于担当作为，我认真查找了自身在政治功能强不强、四个意识牢不牢、四个自信有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严6个方面存在的问题，并对存在的问题进行了深刻剖析，现将对照检查情况汇报如下：
一、存在的问题
(一)政治功能强不强方面。半年来，本人能够按时参加党支部组织开展的各项理论学习，认真贯彻落实党的十九大精神，坚决维护党中央的核心，坚定维护党中央权威，自觉维护党中央集中统一领导，时刻向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。但学习深度、广度还不够，对党的十九大的核心要义和创新观点，政治好处、历史好处、理论好处、实践好处，学的还不深、还不透，存在浅尝辄止的状况。
(二)四个意识牢不牢方面。本人能够深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和新党章，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在思想上、政治上、行动上同以***同志为核心的党中央持续高度一致，做到党中央提倡什么、就认真践行什么，党中央禁止什么、就坚决反对什么，做到令行禁止。但是作为一名党员干部，学习思考和洞察力有待进一步加强。对国家方针政策的变化领会思考还不全面，缺乏用长远眼光观察形势、分析问题的敏锐性和前瞻性。
(三)四个自信有没有方面。本人能够通过集中学习和个人自学，不断加强政治理论学习，牢固树立“四个自信”，坚持以马克思主义政治观对照自己、改造自己、提高自己，不断提高政治素养和实际工作本领，自觉同形形色色的错误思潮划清界限。但在工作中，由于自己思想不够解放，常常求稳怕乱，敢想、敢试、敢闯、敢冒的开拓进取意识还不够强，知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神还不够足。
(四)工作作风实不实方面。工作上本人能够坚持真抓实干、务求实效，以踏石留印、抓铁有痕的韧劲和“钉钉子”的精神履职尽责，带头履职践诺，围绕学生需求和教育目标，扎扎实实抓好教育提升工作。同时，还存在一些不足，主要表现在：一是工作标准不高，虽然有干好工作的热情，但在工作标准上有时不够严格;二是工作中存在畏难情绪。
(五)发挥作用好不好方面。缺乏担当精神，处理有些敏感性事情或问题时或多或少有怕担风险、怕担责任的想法，工作上有缩手缩脚的现象，凡事总想让领导去拍板作主，缺少工作上的主动性和创造性。
(六)自我要求严不严方面。主要表现在没有树立高的标杆，工作中有懈怠思想，放松了对自我的要求。
二、产生问题的原因分析
存在以上问题，究其根本，主要是以下两个方面的原因：
(一)理论学习不够深入。平时忙于处理各种事务，自己很少能够静下心来读书，导致忙而忘学现象。由于学习不够，导致思想解放有时跟不上形势，工作眼界和视野还不够高、不够广。学思结合不紧密，学习时存在看多思少。缺少系统深入地钻研思考，在掌握理论科学体系和精神实质上下工夫不够，运用理论指导实践，分析和解决实际问题的潜力不强。
(二)自我管理有所放松。没有经常给自己加压，树立起跨越的高标杆，缺乏向更高目标追求和奋斗的激情。
三、今后努力的方向和改进措施
针对存在的问题，我将在以后的学习和工作中，严格要求自己，着重从以下几个方面进行整改：
(一)进一步加强理论学习，增强理论功底。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
(二)进一步改进工作作风，在求真务实上下功夫。坚持高标准、严要求，严格遵守各项规章制度，始终保持雷厉风行的工作作风，力争使每项工作不出纰漏。
(三)进一步加强自律，强化纪律观念。自觉遵守各项规章制度，自觉接受监督，维护各项规章制度的严肃性。
总之，后期，自己在做好表率的同时，要着力解决教师在思想，组织，作风和工作方面存在的突出问题，在全县教育脱贫攻坚和教育改革发展中，重点抓好学生控辍保学工作、教育惠民政策的落实，进一步规范办学行为，加强师德师风建设，抓好校园安全管理和学生思想道德教育工作。不断提高教师队伍的素质。我作为一名教师、学校领导，肩负着带领全校师生员工坚定不移的贯彻党的教育方针，认真完成上级布置的各项任务;艰苦奋斗，把学校各方面的工作做好的重任。在思想上必须同上级保持高度一致，以饱满的政治热情，良好的精神状态，积极发挥共产党员先进性作用，为把我校建设成为上级放心、教师舒心、学生家长开心的农村中学作出自己应有的贡献。
以上对照检查，请各位领导以及同志们批评指正。
个人对照检查范文(2)
按照“不忘初心、牢记使命”主题教育要求，聚焦“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求，我以个人自学、集中学习研讨、接受现场教育、参加支部活动等方式，认真学习了***新时代中国特色社会主义思想、***总书记系列重要讲话，党纪党规、党史国史军史，紧密结合工作实际开展调查研究，围绕理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁5个方面7个问题进行了检视剖析，制定了整改措施。现将个人检视剖析情况报告如下。
一、主题教育中的收获
我紧紧围绕“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求，以“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率”为目标，深入进行了理论学习、研讨交流、调查研究、对照检视、落实改进，受到了深刻教育，收到很大成效。一是精神上补了钙，进一步坚定了理想信念。通过深入学习新思想和原原本本读经典原著、党章党规，进一步增强了理论素养和思想定力，提高了政治敏锐性和政治鉴别力，进一步树牢了“四个意识”，坚定了“四个自信”，做到“两个维护”，切实把“不忘初心、牢记使命”要求内化于心，外化于行。二是素质上再提升，进一步强化了担当尽责。按照地委办公室“走在前，作表率”的要求，在理论上先学一步、在业务上更精一层、在措施上更实一些，进一步掌握了践行初心使命的方式方法，看到了在“三服务”中的差距，增强了担当使命的本领，提高了自己的素质能力和业务水平。三是作风上再改进，进一步加强了自我约束。从一系列部署要求中以及张富清、黄大年等优秀共产党员身上感受到了初心的可贵、使命的重大，从敢于啃硬骨头的行动中体会到了使命担当。必须从内心深处铲除贪婪奢侈、慵懒无为等错误和消极念头，不断自我净化、自我完善、自我革命，加强党性修养，增强纪律规矩意识，传承好红色基因，留住共产党员的政治本色。
二、检视问题
我从围绕理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁5个方面7个问题进行了思想深处的检视剖析。
(一)政治站位方面
一是思想认识不深刻，政治站位不高。没有把***总书记批示的“忠诚、严谨、自律、奉献”八字要求刻印于心，缺少地委机关是政治机关的政治意识，对“xx”事件的认识还不够持续、深入，缺少时时刻刻紧绷安全、畅通这根弦的思想认识。对工作岗位的重要性认识不足，在思想认识缺乏足够重视，片面认为视频会议就是有声音、有图像即可，对自身业务工作要求不高，没有从服务全地区中心工作来认识，导致工作标准不高、作风不实，连续多次出现地区重要视频会议保障服务水平不高、保障质量上不去的现象。
二是缺少坚强的政治定力。在牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”、坚决维护***总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导方面存在着认识不深刻、落实不到位的问题，比如：在学习宣传贯彻***新时代中国特色社会主义思想方面存在着理论水平不高，工作中质量不高表现出责任意识不强，对自身问题挖得不深入，特别是思想上的灰尘打扫的不彻底，对待批评与自我批评害怕丢面子而存在着走过场、装样子，与党中央的要求没有对标看齐。
三是政治敏锐性和洞察力有所欠缺。缺少时不我待的使命感和危机感，不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题，对当前维稳形势、党的民族宗教问题缺乏系统深入的学习研究，对新疆反分裂斗争的长期性、复杂性、尖锐性和全局性认识不够深入、系统，对意识形态领域的斗争缺乏深层次的思想认识，更缺乏斗争经验。
(二)理论学习方面
一是理论学习不深不细不实。在学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，往深里走、往心里走、往实里走还有很大差距;学在表层不深入，对新思想新战略掌握不透彻，没有做到精读研读、融会贯通，没有深刻理解新思想新战略的深刻内涵，没有完全做到用新思想新战略去深刻剖析新时代专用通信实践中遇到的各种问题，更好促进专用通信工作水平提升，思想认识远远不够;与党建、专用通信工作相关的资料和内容看得多、有兴趣，对经济建设、社会发展等其他的理论知识了解还不够。
二是贯彻落实新思想新战略不得要领。对上级的方针、政策等文件看得多、听得多，但研究的不够透彻，缺乏理性思考和深入分析，对工作指导性不强;对于硬性要求的学习比较扎实，一般性的学习下的功夫还不够;参加办公室集中学习时比较认真，有记录、有发言、有心得，个人利用业余时间自学时“坐不住”、思想抛锚，学习效果不佳。
(三)宗旨意识方面
一是淡忘了党的优良传统。放松了艰苦奋斗的精神追求，久而久之，精神上就缺了钙，丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优秀传统。联系群众浮在面上，深入基层调查研究没有沉下去、静下心，没有摸出实情，没有主动接受群众对工作的评判，没有以诚恳的态度接受群众的批评监督。
二是脱离实际，脱离群众。深入基层、深入实践、深入群众不够，对干部群众所思所想所盼了解掌握不全面，有时服务意识不强烈，没有完全站在干部群众的立场和角度去思考、想办法，解决问题和困难有时不及时。
三是宗旨意识有所淡化。与谷文昌、焦裕禄等先进典型相比相差甚远。总认为自己来自于农村，经常与基层干部和群众在一起生活工作，对待群众反映的难点和热点问题往往认为是带有共性问题，就没有认真倾听和全面了解，没有换位思考站在群众的立场上去考虑问题、查找原因，因而没有找到解决问题的、具体管用的措施和途径，群众并不十分满意。
(四)能力水平方面
一是抓班子带队伍的能力不足。没有贯彻落实好“把工作当事业干、把岗位当阵地守、把奉献当本份看”的思想要求，在教育引导干部方面存在着方式方法简单，没有形成为每个人都自觉为组织分忧、主动担当尽责的思想自觉。没有充分调动好干部队伍的积极性，没有完全挖掘出每名干部的潜在能量，发挥好大家的强大作用。
二是干事创业的激情下降。缺少紧追不放、事不过夜的劲头，存在着不紧急的事缓一缓的心理，导致工作进展不理想。有时领导不提点，就放过去;甚至于内心深处期望领导看不见、记不住，特别是难事、麻烦事。
三是放松了对世界观、人生观、价值观这个“总开关”的改造。严以修身历练还不够，继承和发扬党的艰苦奋斗、求真务实、淡薄名利等优良传统做得还不够好，做了工作就想着给领导汇报一下，去宣传自己的“功绩”，对于工作难啃的硬骨头、麻烦事则能拖就拖，一怕吃苦，二怕担责。贯彻落实坚持民主集中制原则和“三重一大”制度方面不认真、不严格，在议事决策过程中，存在对自己分管的工作发表意见多，对他人工作研究的少，不敢发表意见。
(五)求实作风方面
一是转变作风的主动性不够。在办公室召开“聚焦总目标、作风再整顿”专项活动中还存在着不少问题，查找问题不聚焦，分析原因不深入，制定举措不严谨。比如：办公室卫生打扫就不是很勤快，书籍、文件、档案没有收拾整齐，值班日志填写不完整，总支工作也是存在主动性不够，领导安排了就加个班，没有安排的就放在一边了。
二是纪律规矩意识不强。对纪律规矩缺少敬畏之心，重大事项报告不及时，重大项目建设和施工项目，重要会议和自治区领导红机保障报告不及时。没有严格执行办公室纪律规矩，重大财务支出没有及时向主要领导报告，传输线路租赁、工程施工报告不及时。
三是缺少抵制歪风邪气的自觉性。在自己防微杜渐方面缺少经常反思，有时在思想上放松了自我要求，生活待遇上没有向低标准看齐，满足于“不超标”，在工作和生活中还存在一定程度的“随大流”思想。受到周围生活环境的一些影响，艰苦朴素的意识有所弱化，对社会上人情往来抵制还不够坚决，存在着老同学聚会问题。
(六)方式方法方面
一是没有严格落实地委办公室精细化管理有关要求。没有把职责压实到每个人，形成人人肩上有责任，人人都要负责任，导致会议服务保障中多次发生人员协作不力的现象。对人员分工方面只作了粗线条的目标任务安排，个人岗位职责没有细化到人，没有把具体事项和具体要求落实到每一个岗位。对视频会议、红机电话、应急通信等重点工作研究不够深入，特别是在规范工作流程、细化保障服务措施方面思想认识不足，在视频会议系统维护、电源供给、线路施工等方面考虑不周全，提前准备工作不够严谨，应急保障处置方案没有多次推演。工作中缺乏严谨、细致，在人员安排方面存在着只提要求，没有督促落实，对视频会议保障制度没有较真，特别是控制室、会议室之间没有指定专门人员盯着会场，致使会场领导传达指示、安排工作响应不及时，严重影响了会议服务保障水平。
二是只求过得去，不求过硬。与黄大年、罗阳先进典型相比，在工作任务繁重、头绪多的情况下，有时有满足于过得去、还行的现象，工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还要强化，走在前、作表率的意识还要加强。缺少大会保障精细化管理意识，会前准备工作不充分、不到位，调动每个人的积极性还有很大差距。
三是标准不高、责任不强。高标准、严要求的意识不强，习惯于按照上级文件要求抓落实，在推进视频会议、红机电话、应急通信等服务保障和办公室党建工作中，统筹力度还要加大，往上看、往前看、往远处看的境界还要加强。在工作中有时急于求成，对事物内在规律把握得还不好，处理问题有时考虑得还不够周到，有时发现问题对同志态度不够冷静，不留情面，工作方法简单，给人一种过于生硬的感觉。
(七)工作成效方面
一是缺少危机意识和临战意识。缺乏临战状态的考验，战场意识不足，没有把视频会议服务保障当作危机考验，缺少危机意识和临战意识。对工作人员存在着吸烟、玩手机等没有聚精会神保障会议的不良现象，没有及时批评指正，缺乏敢管敢严的劲头，心存好人主义，对一些小毛病不够重视。导致控制室人员没有紧盯视频会议的音视频质量，操作室控制岗位的人员在轮巡自治区、地区和县(市)画面时没有实时掌握地区本级会场、县(市)、乡镇会场声音和图像质量，切换会场画面、传送声音等不够精准，影响了地区重要视频会议的会议效果。
二是缺少当好战斗员的自觉。把一些本该自己新手去做的工作交给下属，往往是“指挥起来头头是道，干起活来漏洞百出”，把自己原有的奋斗精神丢了，越来越不愿意干一些跑腿的活，结果是发现不了工作中衔接、现场落实中的问题，必须到现场掌握一手资料，才能做好本职工作。
三是工作急燥，要速度缺质量保障。一些工作上级或领导布置后，思考不周、缺少调查研究，急急忙忙就启动了，往往是在实施到一半时发现路子不对了，方向出了偏差，才能不得不停下来思考，最后严重影响了工作质量和效率。有时领会上级和领导的意图过于简单，只想着速度，没有往深层次去考量，没有把工作面临的新形势、新情况和新变化考虑周全，缺乏创新举措，更多地沿用老经验、老办法，导致党建工作成效不明显，归根结底还是思想上不重视，实质性举措不多，工作有所松懈。
个人需要说明的情况：本人没有违规纪律受到组织处分的情况，自己名下的xx，今年x月以x万元出售，今年x月x万元购买xx市x套的x平方的公寓，位于xx，无其他重大报告事项。
三、深刻剖析根源
深刻剖析产生以上问题和不足的原因，归纳总结主要有五个方面：
(一)政治站位还不高。深入反思存在的问题，虽然表现在表面上，但究其原因，主要是政治站位不高，对自身存在的问题多在能力、水平方面找原因，缺乏刀刃向内的勇气和胆魂，不愿意找自己的麻烦，对政治站位的高低、思想灵魂深处的清浊等方面没有进行深度的挖掘和自我批评，放松了自身党性修养的要求，放松了对增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高的重视，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。
(二)理论学习不主动、不深入，马克思主义立场不坚定。主题教育以来，重温入党誓词，认真学习党章党规和新思想精神，对照检查感觉自己无论是在党性修养还是思想境界上，与党中央对新时代党员干部的要求有很大差距，没有把理论武装作为头等大事，没有聚集解决好思想根子问题，没有从理论高度去深入探索总结事物规律。理论学习不够经常、不够深入，文件、书籍看了没有往心里去，对党的理论似懂非懂、一知半解或是知之不深，没能真正做到真学、真信、真懂、真用;有时把学习理论当作了软指标，没有认真较劲，当作打发时间的休闲品没有从中汲取马克思主义的真理真谛，进而对主观世界改造的主动性也放松了，在党忧党、在党兴党、在党爱党、在党护党的意识也不强了。
(三)宗旨意识不强、人民立场不坚定。对宗旨意识的深刻内涵没有牢牢刻印在心，对基层只有要求、催促和指指点点，缺少深入调研和真情真诚的帮助，不自觉地把自己放在了“主席台”、坐在了群众的对面，没有真正坐在群众身边，更没有走进群众心里。说到底，还是自身党性修养不够牢固，宗旨意识等方面有所淡化。党的宗旨是全心全意为人民服务，也是每一名共产党员保持先进性中要解决好的一个根本问题，没有能够坚持群众利益无小事，没有把群众的烦心事、操心事放在自己心里，没有用心用情用力去解决群众子女上学、看病就医、外出务工、红枣棉花销售等的困难和问题，导致包联群众的困难和问题不能及时得到解决，归根到底还是宗旨意识在头脑中扎的不够牢，群众观念弱化，在思想深处还没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。
(四)作风漂浮、不踏实，实事求是精神不足。艰苦奋斗、实事求是、求真务实等共产党人的优良作风没有坚持和传承下来，往往是上级和领导要求什么就做什么，安排什么就干什么，存在着官僚主义倾向，有些事情以忙为理由没有亲力亲为，只会传声筒和二传手，当不好指挥员和战斗员，。没有把思想自觉统一到“聚焦总目标、当好排头兵”的定位要求上来，没有围绕贯彻新时代新要求方面拿出过硬举措，在补短板，出实招、破难题、建机制、盯落实方面不够扎实，导致工作中多次出现差错。团结协作精神不足，没有调动好全局干部的积极性，示范带头作用没有显现出来，一些急难险重工作没有人主动认领。
(五)能力素质不足,没有做到“走在前、作表率”。没有牢固树立用新思想、新战略指导实践，在思想上还没有彻底摒弃主观主义和功利主义，存在着“穿新鞋走老路”的现象，没有以求真务实的态度去踏踏实实的工作。缺少干事创业的工作激情和开拓进取的创新精神，主动思考、解决问题的积极性有所下降，一定程度上降低了工作效率。只想着完成工作任务，没有坚持高标准、严要求，没有体现地委办公室作为地委机关的重要部门、重要岗位的示范带头作用，党员的先进性没有体现出来，没有起到表率作用。
(六)自省自律不严，没有达到合格党员的根本要求。放松了对正确的世界观、人生观、价值观的主动改造，思想境界越来越俗了，要求越来越低了，特别是生活方面，受到社会上追求物质享受、金钱至上、权力盛行等不良风气滋长的大环境影响下，也渐渐产生了思想滑坡，出现爱享受、要面子、随大流现象，上班开车子、出差住单间、不坐火车坐飞机等，滋长了贪图安逸的不良风气，实质上是放松了对自己主观世界的改造，更是降低了自身修养标准和要求的表现。
四、整改措施和努力方向
在今后工作中，将针对查摆出的问题，深刻剖析，认真整改，用更高标准严格要求自己。
(一)抓好理论武装，坚定理想信念，强化党性修养。坚持把补精神之钙、筑思想之魂放在首位，强化***新时代中国特色社会主义思想的学习，与精学马列名著、精读党史、新中国史结合起来，切实领会精神实质，坚定理想信念，筑牢思想根基。突出抓好党章党规的学习，认真对照学真本领，力争达到合格党员的标准，带头发挥共产党员先锋模范作用。密切联系实际，深入学习有关党的建设、党办工作、专用通信等方面，使学习成果真正转化成为做好本职工作的不竭动力。在加强书本学习基础上，持续强化向焦裕禄、杨善洲、张富清等先进典型人物学习，向身边领导、同事、基层干部和人民群众学习，不断提升党的基本理论、基本路线、基本方略的认识和理解水平，不断加强自身的党性修养，增强党的意识和党员意识。
(二)坚守政治方向，永葆政治本色。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终同以***同志为核心的党中央保持高度一致，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想、“两个一百年”奋斗目标，经常对表对标，及时校准偏差。牢固树立大局意识，严格组织纪律，严格执行民主集中制，对地委办公室的各项工作坚决执行，自觉维护党的团结和统一。严格执行新形势下党内政治生活的若干准则，切实在党内政治生活中经常接受政治体检，自觉接受监督检查，不断增强政治免疫力。严格贯彻执行党的政治纪律和政治规矩，强化忧患意识、风险意识、斗争意识，提高防范政治风险能力，增强政治敏锐性和政治鉴别力，透过现象看本质，敢于向不当言论发声亮剑，坚决予以批驳和斗争。
(三)增强“走在前、作表率”的争先创优意识，练就过硬的本领。牢固树立全局思维、问题导向，聚集党中央大政方针，特别是党中央的治疆方略，敢于担当敢于负责。从全局处着想，既要当好指挥员，又要当好操作员，统筹协调、兼顾全局，把握视频会议、红机电话、应急通信等主要业务工作的基本规律，主动查找工作的不足和漏洞，切实把专用通信安全、畅通的责任抓在手上、扛在肩上、放在心上，使之成为地区专用通信工作的标杆和示范。立足今年工作，做好长远打算，把自查整改问题的严重性估计充足一些，把极易引发安全事故的可能性降到就低，及早谋划明年工作，制定好下一年度工作计划。
(四)站稳人民立场，自觉践行党的群众路线。牢固树立宗旨意识、民本意识，“想群众之所想，急群众之所急”，以身作则站稳群众立场，提升群众工作能力，对职工群众要带着责任、带着感情去工作，当好人民公仆。坚决反对“四风”，精简会议，为基层减负。俯下身倾听，沉下心干事，增加赴基层一线调研次数和深度，多与职工面对面座谈交流，了解群众想法，为群众解难事、办实事。加强对林区黑恶势力线索的深入摸排和职工群众的宣传发动，坚决打赢这场人民战争，净化林区基层社会生态。
(五)增强纪律规矩意识，不断加强党性修养。认真从反面典型中汲取教训，知敬畏、明底线、受警醒，严守党的政治纪律和政治规矩。进一步正确对待个人私欲与党性原则，时刻保持政治定力、守住法纪底线，做到手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，谨记“五个必须”，力戒“七个有之”，从而旗帜鲜明地坚持真理。明大德、守公德、严私德，不断改造“三观”，认真践行社会主义核心价值观，做到忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁。认真执行中央八项规定及其实施细则精神，坚决抵制歪风邪气，厉行勤俭节约。进一步筑牢遵规守纪防线，严格自律和家风教育，摒弃“小节无害”的思想，强化廉洁自律意识，更加严格地遵守廉洁自律的各项规定，更加自觉抵御腐朽思想和生活方式的侵蚀，坚决反对特权思想和特权现象，不做与党员、领导干部身份不相符的事情，始终保持共产党人优秀品质。
(六)令行禁止，勤勉尽责，发挥好办公室的参谋助手作用。带头严格执行各项规章制度，互相监督、互相提醒，始终保持警惕常在、警钟常鸣;始终坚持重大事项必须开会商讨，杜绝少数人决策和暗箱操作;自觉加强党性修养，保持清醒头脑，时刻保持对纪律规矩的敬畏之心，始终保持对权力的敬畏之心。进一步增强纪律意识、规矩意识，坚决做到：办公室要求的一律照办，办公室明令禁止的坚决不做。及时向领导报告重要视频会议和中央、自治区领导来阿红机保障任务，及时报告重大工程项目和重大财务支出。
以上检视剖析，不妥之处，请同志批评指正。
个人对照检查范文(3)
根据局党组安排，本人主动对照党员标准，重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》规定和要求，结合自身思想和岗位实际，认真查摆问题，深刻剖析原因，进一步明确整改方向，形成个人对照检查材料。现将情况报告如下：
一、自身存在的突出问题
(一)理想信念方面
一是党性锤炼不过硬。作为一名领导干部，能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在思想上政治上行动上自觉以***同志为核心的党中央保持高度一致，在大是大非面前立场坚定、态度坚决，但政治敏锐性和鉴别力还是不够强。二是理论武装不自觉。没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界，缺乏“挤”与“钻”的自觉性，仅满足于一般性了解，感兴趣的学得多，不感兴趣的学得少，与行政管理工作有关的业务知识学得多，对关联性不大的思想政治理论知识学得少，特别是对十九大以来提出的发展新常态、结构性改革等新理念钻研不够、把握不深。
(二)纪律规矩方面
一是政治纪律性还有待加强。对执行政治纪律讲得多、抓得少，把行动上不出格等同于政治上合格，用行动一致代替思想一致。二是规矩意识还有待提升。能够严格按照党的原则和规矩办事，“八小时以内”自我约束严格，但“八小时以外”自我要求却不严谨。
(三)担当作为方面
一是推进工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重，性情又比较急，有时存在浮躁、急躁现象，缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。二是迎难而上的劲头不足。习惯“按部就班”，等文件等批示，上级有要求、有规定就做，没要求、没规定就不想或不敢做。
(四)组织生活方面
一是参加党支部活动不够积极。以“工作忙”为由，偶尔“缺席”所在支部的政治学习和组织生活，且在参与党支部活动过程中，有时会不自觉地以“领导”身份对同志们提要求、作指示，不能时刻谨记“自己是一名普通的共产党员”。二是批评与自我批评不够直接。在开展批评时，对其他同志存在的问题，没有毫无保留地全面提出，大多情况只作为“旁观者”点到为止，很少帮助进行深层次剖析。在开展自我批评时，有时还遮遮掩掩，不能经常做到敞开心扉、开诚布公，三是谈心谈话不够深入。与班子成员和沟通交流多，与一般干部职工交流谈心较少，而且大多是就事论事，讲工作、讲成绩较多，很少谈问题、谈缺点，在深挖思想根源、真正触及灵魂深处上做的还不够，“拉袖扯耳”也不够直接直白，在频度和深度上还需进一步加强。
二、产生问题的原因剖析
上述查摆出来的问题，剖析其产生根源，既有客观原因，更有主观原因，从根子深处来讲，主要有以下几个方面：
一是党性修养有所放松。在大是大非面前，能够坚决做到保持政治清醒，但打心底还认为“党性”看不见、摸不到，党性修养强不强，跟工作的好坏没有多大关系。在参加党内政治生活时，主观能动性不足，对自己所肩负的重要职责和神圣使命认识不充分，不自觉地放松了对党性的锻炼。在实际工作中，没有时刻以党员标准严格要求自己，总觉得自己是老党员，不会去碰“高压线”，结果忽视了一些小节和细节上的自律，这种思想如不及时纠正，很容易造成“千里之堤，溃于蚁穴”后果。二是理想信念有所弱化。认为受党教育多年，已经有了一定的理论知识和工作经验，基本能满足工作所需，思想上存在着“无用感”“满足感”等不良倾向。在学习和工作冲突时，经常学习服从于任务，导致学习“欠账”越攒越多。三是宗旨意识有所淡化。认为自己出生农村，又长期在基层工作，经常与群众打交道，对群众有一种特殊情怀。但随着职务的转变，特别是回到县里上班之后，坐办公室时间多了，开会时间多了，慢慢淡忘了党的宗旨、淡忘了公仆身份。四是组织纪律有所松懈。党内政治生活还是不够严肃，科学民主决策没有很好地落到实处，对党风廉洁建设和反不廉洁斗争的重要性、艰巨性和长期性认识不足，缺少“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头。没有充分意识到政治纪律是“带电的高压线”、政治规矩是“高悬的铁戒尺”，存在“独善其身”思想，认为只要自己在大事大非问题上能坚守原则，不染不正之风，不为不法之事，主动当好表率，干部就会跟着学。但对抓好干部廉洁时紧时松，改作风、提效能的力度还不够大。
三、今后努力方向和整改措施
针对存在的突出问题及其产生的原因，我从以下几个方面认真抓好整改落实：
一是强化忠诚意识，做到心中有党。重点学习十九大全会精神，牢固树立“四种意识”特别是核心意识、看齐意识，更加紧密地团结在以***同志为核心的党中央周围，严守党的政治纪律、政治规矩，自觉强化政治担当，对党忠诚、为党工作、向党负责。突出抓好思想政治教育，每天挤出1个小时以上时间自学，系统学习党章党规和系列讲话精神，同时加强对履职必备的政策法规、专业知识的学习，注重以学促做、学做相长，努力成为业务行家里手。
二是强化担当意识，做到心中有责。“在其位、谋其政、尽其力”，遇到问题不躲闪、遇见矛盾不回避，用责任心树立领导威信、凝聚干群关系。坚持问题导向，对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱，带头发扬“钉钉子”精神，针对各项整改工作任务，一项一项抓落实、一件一件改到位。
三是强化自律意识，做到心中有戒。牢记“打铁还需自身硬”。严格遵守中央八项规定，认真落实党风廉洁建设“一岗双责”，加强和规范党内政治生活，积极参加所在支部活动，提高党内生活质量。贯彻民主集中制，注重合理分工，大胆放手并全力支持班子成员开展工作。追求积极健康的工作和生活方式，纯洁“朋友圈”，带好队伍、管好家人、树好形象。
以上对照检查不到位、不深刻的地方，敬请各位同志帮助批评指正。
个人对照检查范文(4)
中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。思政部党支部积极组织党员同志对《意见》进行了深入的学习，通过学习，结合自身实际工作情况，做出以下对照检查，请同志们提出批评意见。
一、存在的问题
第一，在政治原则、观点和党的路线、方针、政策上，都能与党中央保持一致,能够对党忠诚，服从党的领导，执行请示报告制度，不弄虚作假。但对照自身情况，在学习党的最新方针政策方面，还存在随意性和简单化现象，对于一些理论学习，缺乏提前的计划和安排，致使自己有时会跟不上新思想新理念。
第二，在敢担当、敢作为方面，自己很多时候做不到“敢”字的要求。在工作中存在“好人主义”思想，坚持原则不够。奉行“难得糊涂”思想，对于不是自己分管的工作。多数情况下一味认同的多，很少发表不同意见，不愿因工作思路、工作理念不同而得罪人。
第三，在工作态度上，存在自信心不足、做事瞻前顾后等问题，尤其是在面对困难的时候，不能勇于迎难而上，缺少攻坚克难的勇气。
二、改进的方向和措施
对照自己的不足，在今后的学习工作中，我会进一步加强理论学习，坚定理想信念;排除人情干扰，勇于担当，敢于负责。具体而言，我将重点在以下几个方面做出改进。
第一，加强思想政治理论学习。要多读书，多学习，要充分运用马克思主义真理的力量，用党的最新理论成果武装头脑,做到守土有责、守土负责、守土尽责。
第二，要真正做到敢担当，有作为。顺境逆境看胸襟，大事难事看担当。以后不管遇到什么困难，自己首先要有大局意识，要把自己所从事的工作、所承担的责任放在大局中去把握、去思考、去衡量，同时，要正确看待个人得失，努力做到“不以物喜，不以己悲”。作为一名共产党员，我需要多培养自己的胸襟与格局，要更加坚强、有韧劲儿的对待自己的工作。***总书记一直非常强调担当精神，“有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就”，要求干部要有“铁一般的担当”。我认为，作为政府工作人员，担当精神更是十分重要，只有自己勇于担当，敢于担当，发挥好模范带头作用，才能切实做好为人民服务的工作。
