选调生到村任职总结
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更新时间：2022-12-22 09:47:21 发布时间：24小时内
选调生到村任职总结
时光匆匆，XX年9月至今我做大学生村官近半年时间了。在这段时间里有欢乐也有泪水，有经验也有教训。到大张家镇任职以来，我虚心学习、踏实做人、勤恳做事，拓宽了知识视野，提升了工作能力，学到了许多从学校里无法学到的东西。下面，我就工作中的所看、所做、所想谈谈自己的体会。
一、适应环境、转变角色，尽快投入到农村工作。
无论在何种岗位上，对环境的适应了解、角色理念的转变是干好一项工作的首要前提。我能在村里尽快投入工作，得益于《莘
县大学生村官报》，和组织部领导们的引导，如：《创先争优》、《五比五争》、《八个注意》等，是他们教会了我作为一名大学生村官在村里怎样做，做什么。
二、深入群众、投入工作、勤劳苦干。
一、在《第六次全国人口普查》中，我担任普查指导员，负责孙庄管区8个村的普查指导工作，由于赶上农忙，我和其他干部放弃休假，利用中午、晚上时间上门普查，坚持认真、仔细、真实的原则，努力完成了村人口普查工作。在普查中，吃过闭门羹，遇到过难缠户，说破了嘴，跑断了腿，可是我却从中体会到了农村工作的复杂和繁琐，需要有耐心、设身处地为老百姓想的责任心。
二、农业结构调整中，我村建成百亩蔬菜大棚。在建设期间，我和村支书，定期到建设现场查看监督，工人们对我由一开始像看到稀有动物似的，到后来能和我聊个家常开个玩笑。我成功的融入了他们，更有助于工作的进展。
三、新农合、小麦直补、防火、抗旱以及村里每一次迎检，我都积极参与、虚心学习，得到了两委干部的认可。只有舍身处地，为群众着想，为村里着想，为他们真办事、办实事，才能得到他们的真心相待。
充分利用远程教育平台，积极开展创先争优活动，组织村党员、村民一起学习，使党员群众长期受教育。利用好农家书屋，将种植、养殖的致富信息让村民们学习，同时我还在《易村网》建设了属于我们村自己的网站，为我村建立一个“长期不走的专家，永不放假的学堂”。
四、找出不足，加强学习、做好规划。
在工作中，我还存在许多不足如：在人口普查期间，和村民聊到关于“计划生育”和“新农村医疗”的话题时，许多地方，还没有村民们知道的详细。在处理我村张义多地头种树的纠纷中，处理问题不够全面。除了工作，平时很少与村民做沟通，交流能力较弱。为了不辜负领导和村民的期望，我唯有不断提升自己、好好学，好好干。
下一步，在深入了解村民的同时，还要多和镇、村两级干部学习，多做交流提升自己的交流能力和处理问题的能力;利用好我的村网，做好宣传，寻找致富信息和投资商;认真学习《山东省村民委员会选举办法》、《中华人民共和国村民委员会组织法》等法规，为换届选举作好准备;认真学习，努力工作，争取早日入党。
最后，我非常感谢组织部领导和镇村领导，给了我锻炼的机会和发挥的舞台。我始终记得上岗前我的誓言：“戒骄戒躁、脚踏实地为百姓做实事，虚心学习，勇于挑战，不断完善和提高自己，力争做一名优秀的大学生村官。”
选调生到村任职总结
我很荣幸成为了我们聊城市大学生村官这一大家庭中的一员。在聊城莘县当村官，是我人生旅程的一个新的起点。可以说，我带着满腔的热忱与激情来到了这片热土，希望能在聊城的农村大地上留下我坚实的脚印，洒下我勤奋的汗水，收获那份喜悦与自豪。在近一个半月时间以来，学习莘县大学生村官报认识到县委对大学生村官的重视和培养。通过供岗位搭平台，建制度促规范，严措施抓管理，强监管常督促和待遇奖励等全面提升大学生村官素质;建立“四个机制”
加强大学生村官队伍建设;制定十项任务加强大学生“村官”远程教育;组织知识竞赛、演讲比赛、座谈会、交流会和培训班对大学生村官进行培养。县委在生活上使我们无后顾之忧，工作上培养、帮带提供我们做事的平台，我们也应该以饱满的热情投入到村官工作中去。我还有幸参与了第七期莘县大学生村官我的编辑，期间我从首届村官也是莘县大学生村官报的创始人马雪芬身上学到了很多东西，工作上一丝不苟，工作之余还不忘学习;岳彩波主任接人待物热情周到;鞠洪奎部长和蔼可亲，兢兢业业。我还认识了许多在整理档案繁琐工作中挂着阳光笑容的新村官们。
在即将踏上工作岗位之际，我要说：虽然我们大多数从小生在农村，长在农村，但真正面对农村的人和事，却让我们感到并不真正了解农村，面对这既熟悉又陌生的农村，还显得措手不及，深感责任重大。但我们坚信，任何困难都阻挡不了我们立志于服务农村的远大志向，农村就是我们的工作单位、农民就是我们的服务群体、农村工作就是我们的事业基础。我们将充分发挥年轻大学生特有的朝气、热情和活力，把农村作为展示自我、实现理想的新舞台，及时调整心态，摆正位置，尽快实现从学校到农村、从大学生到村干部的转变，以积极的姿态迎接未来的挑战。
既然我们选择了“村官”，也就选择了奉献。面对崭新的未来，我们将时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，以饱满的精神,昂扬的斗志,良好的作风,满腔热忱地投入到农村工作中去。我们将虚心学习，深入调查,掌握农村工作的特点和规律，不断提高服务农村的本领和能力;我们将勤奋工作，创新思维,充分发挥自身的优势和特长，结合农村实际，勇于实践，努力为新农村建设添砖加瓦;安心基层，尊重农村基层干部和农民，甘于吃苦，乐于奉献，在平凡的岗位上踏实工作,用实际行动谱写大学生村官的绚丽诗篇!
选调生到村任职总结
自XX年X月选派干部到村任职以来，XX区选派的X名到村任职干部扎根基层、努力工作，靠自身实绩赢得了组织和群众的一致认可。
一、深入走访，打牢工作基础
按照全区“暖民心XX”和“干部大走访”活动要求，到村任职干部共走访群众X余户，均实现了任职村走访全覆盖，其中针对党员、村民代表、困难群众、信访重点户、老干部等重点群体进行多次走访，达X人次，并在此基础上，帮助村建立起了“村情档案”，使到村任职干部对所在村村情民意都有了深入了解，较快熟悉了新工作、新环境、新生活，为进一步开展工作打牢了基矗
二、积极主动，扎实努力工作
一是强化了基层组织建设。到村任职干部充分发挥其理论水平高、政治素养高的优势，协助街道党委抓好村“两委”班子和党员队伍建设，增强村级组织的凝聚力、战斗力。在第十届村“两委”换届当中，到村任职干部主动参与，积极配合街道党委做好了选情摸查、规范流程、稳定村情等各项工作，所在村均实现了平稳和谐换届。
二是促进了村集体发展、村民增收。到村任职一年来，X名到村任职干部充分利用自身优势，协调各方力量，为所在村争取政
策资金，帮助村整修道路、发放福利、解决难题，折合人民币达XX余万元。在“授之以鱼”的同时，到村任职干部还努力帮助村拓宽发展思路，在配合区内重点项目征地拆迁、招商引资等工作中发挥了显著作用，为村的长远发展铺平了道路。
三是规范了村级事务管理。到村任职干部不仅通过强化宣传教育，帮助村“两委”干部、村民了解掌握《村级规范化管理实施细则》，更主动承担起了指导监督的职责，确保村干部严格落实各项规章制度，切实提高了所在村村级事务规范化管理水平。
四是成功化解矛盾纠纷。到村任职干部在丰富群众精神文化生活，培育文明和谐村风民风的同时，努力做好矛盾纠纷排查调处工作，协助街道、村干部理顺群众情绪，大力弘扬正气，确保了所在村村情和谐稳定，自任职以来无一起越级访、集体访事件。
三、成绩突出，组织认可、群众满意
为强化到村任职干部责任意识，加快农村城市化进程，XX区针对到村任职干部制订了专门的考核办法，通过取证明、看现尝查验走访记录、电话随机抽查、民主评议等多种方法对到村任职干部进行考核。在2023年终考核中，XX区到村任职干部圆满完成责任书签订内容，民主评议得分均在95分以上，考核优秀。
