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公司2023年上半年意识形态工作总结报告3篇

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更新时间:2023-04-21 16:37:34 发布时间:24小时内

以十九大精神为指导,努力克服自身不足、更加严格地贯落实局党委的安排部署、严格按照“市级文明单位”的创建标准、强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传、加强精神文明建设,加强短板意识和创新意识。本站为大家整理的相关的,供大家参考选择。

  公司2023年上半年意识形态工作总结报告1

  今年上半年以来,我单位把意识形态工作作为党的建设重要内容,列入党建年度工作要点,与业务工作紧密结合,同部署、同落实,同考核,切实做好意识形态各方面工作,现将有关情况汇报如下:

  一、上半年主要工作开展情况

  (一)强化组织领导和制度建设。充分认识意识形态工作的极端重要性,守好意识形态工作这块“责任田”,高度重视意识形态工作,实行“一把手”负总责,班子成员各负其责,定期分析研判意识形态领域情况;建立和完善意识形态相应的制度,形成了完备的工作机制。

  (二)狠抓学习教育。将意识形态工作纳入学习计划,及时传达学习党中央和市、集团、矿业公司关于意识形态工作的决策部署及指示精神,认真学习党的十九大精神及******系列讲话,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致,从行动上真正理解党,推动党的政策落地生根。

  (三)加强思想政治工作。 积极开展主题教育。紧扣“理想信念”主题,开展了革命传统教育、警示教育、廉政教育、责任意识教育和忧患教育活动,增强了党员干部宗旨意识。

  (四)坚持正确舆论导向。

  一是加强舆论引导和舆论斗争。进一步唱响主旋律,传播正能量,大力宣传时代楷模、身边好人,传承中华优秀传统文化,弘扬时代精神,增强宣传的的吸引力感染力。二是牢牢掌控网络意识形态主导权。切实维护网络意识形态安全,严禁在QQ、微信圈发布反动消极的言论、低级庸俗的图片、视频。三是大力推进政务公开。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策、财务预决算等相关信息。四是及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。

  二、存在不足

  一是理论学习坚持不够经常。存在以干代学,以忙挤学现象,不能持之以恒,理论联系实践有差距;

  二是部门管理人员对意识形态工作认识不够。

  三是部门对意识形态工作开展不到位,基本没有按要求开展意识形态工作宣传教育和管理,对职工的思想动态没有定期分析和引导。

  三、进一步抓好意识形态工作的措施

  (一)抓好制度的进一步落实,实现其常态化。牢牢把握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。

  (二)进一步加强思想政治工作。

  一是扎实推进学习型党组织建设。将每周一下午确定为固定学习日,抓好管理人员集中学习以及“两学一做”学习教育制度化常态化,提升党员干部的政治素质。

  二是大力宣传社会主义核心价值观,引导员工树立正确的人生观和价值观。

  三是做好企业形势教育,引导职工围绕企业的安全生产经营思考问题,凝聚人心。

  (三)加强网络舆情的监督管理。 特别是公司因生产经营管理而建立的网络信息平台,要加强其管理,其管理原则是按属地管理履行工作责任,追究责任,每出现一次消极的言论、低级庸俗的图片、视频对责任人进行考核(百分制考核扣1分绩效)。

  (四)夯实责任,将意识形态工作向部门延伸,作为其工作的重要内容。

  公司2023年上半年意识形态工作总结报告2

  2023年以来,XX紧紧围绕全省XX事业中心工作任务,找准立足点,发挥意识形态工作思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实开展“不忘初心牢记使命”主题教育,促进了全年各项工作的有效落实。现将2023年上半年意识形态工作总结如下:

  一、主要工作

  (一)统一思想,凝聚共识。省委《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》下发后,XX党组迅速召开党组会进行学习部署,使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任,书记是第一责任人,分管领导承担直接责任,明确了党组的责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形。教育引导党员干部特别是党员领导干部不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,通过持续教育,使党组织和党员干部明确了抓意识形态工作的基本遵循,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到了统一思想,齐抓共管的目的。目前,单位上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。

  (二)明确职责,健全机制。党组中心组在学习《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》的基础上,进一步明确了党组抓意识形态工作的具体制度、责任部室,以及具体情况的处置办法,按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求,党组与各级党员干部签订“党风廉政建设责任书”,上半年共组织党风党纪教育、警示教育、作风建设教育3次,每次都将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确会领导抓意识形态工作的具体责任,把意识形态工作作为考察评估的基本内容,明确考察评估目标、方式和奖惩办法。通过建章立制,逐步形成了从党组到基层党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。

  (三)强化教育,夯实基础。党组以学习型党组织建设为平台,结合 “不忘初心 牢记使命”学习教育,把意识形态工作纳入学习内容,不断创新载体和方法,切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。上半年共组织召开党组中心组学习会议7次,认真学习***新世代中国特色社会主义思想和党的十九大精神;“七一”前夕,组织机关全体党员干部赴陕甘边照金革命根据地旧址,通过参观革命纪念馆,重温入党誓词,听党课,谈体会等形式,举办了以缅怀革命先烈、学习革命先辈、重温入党誓词、坚定理想信念、铸牢党性党魂为主题的现场党课教学活动。

  (四)抓住关键,增强实效。在主体责任上,进一步明确各党组织主要负责人是意识形态工作的第一责任人,要承担起主体责任,尽好责、抓到位,从严从实抓好意识形态工作。在阵地建设上,研究把握现代新闻传播规律和新兴媒体发展规律,用群众喜闻乐见、易于接受的方式讲好中国故事、讲好党的故事,增强舆论工作的传播力、引导力、影响力和公信力。在人员上,抓好在职党员干部教育全覆盖的同时,针对离退休党员居住分散、高龄多病、行动不便和流动频繁等问题,把离退休党员作为重要组成部分,纳入到机关学习教育整体安排, 组织召开离退休党员学习教育座谈会,采取送学上门、组织参观、听取报告、集中上党课等形式,将思想教育融入到离退休党员各项活动中,不断扩展教育覆盖面和影响力。在落实措施上,加强对意识形态领域新变化新情况的分析研究,大力推动理念观念、内容形式、方法手段等创新,严格排查意识形态管理漏洞,查找风险隐患和薄弱环节,及时采取措施改进完善,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

  二、存在问题

  XX意识形态工作虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题:一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作有待提升。

  三、下步打算

  下一步,我们主要抓好三个方面的工作:

  一是牢牢把握好正确的政治方向,确保***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神落地生根。

  二是强化担当意识和使命意识,加强正面宣传引导,做好XX事业成就的展示宣传,在全社会形成XXXX的良好氛围。

  三是加强互联网思维意识和创新意识,以兄弟单位宣传思想文化和意识形态工作中的好的做法为榜样,补齐短板,开拓创新,不断取得意识形态工作新成效。

  公司2023年上半年意识形态工作总结报告3

  一、加强组织领导

  我中心党支部高度重视意形态工作,明确中心领导子对意识形态工作负主体责任,主要负责人是第一责任人,党支部成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求主抓分管科室的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,切实解决意识形态工作中存在的实际问题。

  二、注重理论学习

  我中心党支部将意识形态工作纳入到政治学习的重要内容,及时传达中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓新时代中国特色社会主义思想教育,根据中心党支部实际情况,制定了严格的政治学习计划,组织党员学习,撰写学习笔记,强化党员的党性意识,宗旨意识,结合个人思想工作生活实际,交流心得体会,始终把学习宣传贯彻******重要讲话精神作为首要的政治任务来抓。严格落实“三会一课”制度,上半年,自我中心党支部成立以来,共组织召开支部会议16次,党小组会5次,党员大会4次,主要负责人讲党课1次,举办主题党日9次。通过学习使全体党员牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和组织纪律,坚决维护中央权威,在思想行动上同党中央保持高度一致。

  三、狠抓與论导向

  中心党支部通过网站积极宣传正确的與论导向,报道中心党建工作和业务工作动态,统一思想,凝聚力量,激发全体职工的工作激情。并告诫全体职工,严格禁止在中心网站,各类QQ群、微信群发表不当言论和视频,为中心的发展不断提供正能量。

  四、存在的问题及今后工作打算

  中心党支部在意识形态领城工作中做了很多工作,取得了一定效果、但也存在一定的困难和问题。一是对意识形态的宣传教育力度不够、部分党员对意识形态的理解还不的深入、透彻。二是对宣传工作人员的培训不够、适应新形势的能力偏弱。三是主动与上级部门对接、请教、请示的积极性还有待提高。四是意识形态领城工作的一些长效机制有待进一步完善。

  下步工作中,我们将以十九大精神为指导,努力克服自身不足、更加严格地贯落实局党委的安排部署、严格按照“市级文明单位”的创建标准、强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传、加强精神文明建设,加强短板意识和创新意识,积极采用意识形态工作中的先进做法、补齐短板、加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向、以工作促发展、提高党员的思想高度、更好地履职尽责,努力把意识形态领域工作的每一条措施一项一项的抓好、抓出实效、更好的带动中心各项工作的全面发展。

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