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xxx公司关于健康促进企业工作方案3篇

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更新时间:2023-01-05 21:11:23 发布时间:24小时内

  健康是指一个人在身体、精神和社会等方面都处于良好的状态。下面是范文网为大家带来的xxx公司关于健康促进企业工作方案3篇,希望能帮助到大家!

  xxx公司关于健康促进企业工作方案1篇

  一、领导重视,组织健全,以人为本抓健康促进工作

  为进一步开展健康单位的创建工作,我所成立了“建设健康单位领导小组”,由余浩杰书记任组长,负责建设健康单位的总指导;由分管副书记负责督促和检查,由工会主席、办公室主任、女工干部担任组员,负责各项具体工作的落实。形成了主要领导全面抓、分管领导重点抓、部门领导具体抓,一级抓一级,层层抓落实的分级管理责任制,形成上下联动的管理格局,为我所的健康促进工作顺利开展提供了有力的组织保障。

  二、强化宣传、营造氛围,确保创建工作的广泛参与

  为抓好创建工作,创建领导小组的成员认真学习有关文件精神,针对创建内容要求,制定创建计划,并积极营造卫生宣传氛围。我所在开

  展日常工作的同时,要求将健康卫生知识同开展业务知识宣传一样进行广泛宣传,把卫生知识列入站闸、科室的学习内容,在所机关画廊中设“健康专栏”。积极与爱卫办取得联系,积极组织干部职工参加“人人动手,清洁家园”城乡路绿化带保洁、南桥镇车站候车厅广告牌清洗等志愿者活动,不断提高全体干部职工的健康知识知晓率和健康行为形成率。

  通过组织全体干部职工学习,使大家充分认识到:卫生工作人人有责,卫生工作的好坏直接关系到大家的身体健康;卫生创建是塑造健康市民和建设健康城市的需要,是市民“七建”目标之一;卫生创建工作也是坚持以人为本的具体体现,是水闸精神文明建设工作的重要组成部分。通过学习进一步调动职工人人参与卫生创建工作的热情和积极性。

  三、建章立制,落实措施,确保创建工作的规范化

  在抓规范管理的同时,为使创建工作得以正常开展,我们根据本所的实际情况,制定了一整套较为完整的规章制度和卫生保洁措施,各站闸也从实际出发,制订完善各项规章制度和考核办法,促进卫生创建和健康建设工作实现制度化、规范化,有效提高了基层单位和全体干部职工做好卫生工作的责任心,开展了机关同志到水闸义务打扫卫生等专项活动。同时在内部考核中,加大了对卫生工作的考核比重,检查中发现不符合制度规定的予以扣分,并同每位员工的年终奖金挂钩,使干部职工的环境卫生意识、全民健康意识得到了提高。

  四、突住重点,巩固成果,确保卫生工作取得实效

  我所针对创建工作的薄弱环节予以统筹兼顾,协调解决,抓好环境卫生的基础工作。全所上下对日常管理常抓不懈,统一布置绿化美化环境,对绿化面积大的站闸配置专业的保洁员,做到办公、生活垃圾袋装化,食堂环境卫生无蚊蝇、厕所卫生间无异味,下水道无溢漏现象,室外环境无蚊蝇孳生地。做到室外花坛布局合理、绿树成荫、勤于修剪,室内盆栽绿化摆放有序,美观优雅,定时更换,保持常绿。整治容易被忽视的卫生死角,对各站闸的墙角等卫生死角进行重点整治,并落实长效管理措施,不断提高我所的整体卫生水平。

  扩大健康单位创建的外延,在通航水闸免费为船民提供生活用自来水、常用小药箱、计划生育药具,使健康单位的建设工作向社会辐射,获得船民好评。

  五、改善职工食堂用膳条件,确保食品卫生安全

  为保障职工的食品卫生安全,加强食堂卫生的管理,认真按照《食品卫生法》的相关规定,落实各项工作;目前我所共设13个职工食堂,对所机关及10人以上的水闸配了专职的厨师,坚持每年一次对食堂工作人员进行健康检查,坚持持证上岗;投入资金改善食堂的卫生条件和用餐环境。

  六、积极开展健康文体活动,不断提高干部、职工的身心健康我所先后组建了有氧健身操队、足球队、歌咏队、舞蹈队、摄影小组等群众文化团队,每两年举行一次全所体育运动会;关心干部、职工身心健康,每两年组织一次全体干部职工健康普查;每年组织一次妇科

  病普查;各水闸服务厅实施无烟办公,明确规定在水闸的服务厅严禁吸烟。在“五个人人”活动的深入推进中,突出“人人知道自己血压、人人参加健身活动、人人形成健康行为、人人参与无偿献血”等主题,全面完成上级下达的年度献血指标;在职工内部倡导“节约型单位”建设活动,“节水、节电、节能源”等活动已在职工内部形成了一种共识,逐步变成了一种自觉的行动,同时配合水务局于每年的“节约用水宣传周”上街设摊,对广大市民进行节约用水宣传。

  一年来,我所的健康单位创建工作取得了些成绩,但在个别地方存在些问题需要改进,所以我们将继续深化对卫生健康工作的认识,全员发动、人人参与,紧紧围绕健康人群、健康环境、健康城区的建设目标,积极响应区委、区政府提出的开展“人人动手、清洁家园”活动的号召,继续营造健康环境,加强健康服务,在爱国卫生工作中起模范带头作用,使我所的卫生工作再上新台阶。

  xxx公司关于健康促进企业工作方案2篇

  一、工作任务目标

  健康教育是卫生的重要组成部分,是公司素质教育的重要内容,要建立健全健康教育工作机制,进一步普及卫生知识和环境保护知识,使广大职工形成科学文明健康的生活方式,进一步提高职工的健康知识水平,创建一个良好的生产、学习、生活环境,开展形式多样的健康教育活动。

  工作目标:加强机关干职健康教育培训和宣传工作,使广大干职的健康教育和卫生知知晓率和健康行为形成率分别达90%。

  二、主要措施

  1.加强组织领导,充分发挥健康教育领导小组的作用,抓好网络建设。

  2.完善各项规章制度,主要是学习培训制度、卫生制度等。

  3.加强对局机关和局直单位健康教育的工作力度,大力开展健康教育活动。

  4.加强宣传和培训工作,开辟宣传栏,每两月一期,举办健康教育知识培训,开展各项健康奇偶阿姨活动。

  5.县局配备健康教育宣传员,负责上门入户向家属区传播健康教育知识,积极组织形式多样的健康教育活动。

  6.积极开展控烟工作,成立控烟工作领导小组,并设立控烟监督员,推进机关办公楼各部门室内公共场所和工作场所禁烟。认真组织世界无烟日活动等控烟宣传活动,加强对吸烟和被动吸烟危害的宣传,努力营造全体干部职工支持控烟的良好氛围。

  xxx公司关于健康促进企业工作方案3篇

  为了切实推进我局健康教育工作,按照六盘水市“双创双建”工作要求,结合我局实际,制定20xx年健康教育工作计划。

  一、总体目标

  围绕提高局机关干部职工健康水平为目标,采取有效途径和措施,大力开展健康教育,普及健康知识,广泛开展控烟活动,使广大职工卫生健康意识和自我保健能力进一步增强,干部身体素质进一步提高,精神状态得到全面改善。

  二、工作任务

  (一)完善健康教育体系。成立局机关健康教育领导小组,局长任组长,副局长任副组长,各科室负责人为成员的领导小组,领导小组下设办公室在局办公室,负责抓好健康教育工作。

  (二)每季度组织开展一次文体活动。鼓励职工开展业余体育锻炼,提高身体素质。

  (三)加大健康知识的宣传力度。在局网站开设健康知识宣传专栏,利用支部活动、有关会议广泛向干部职工宣传健康理念和健康知识。组织干部职工参加市政府办统一举办的健康教育讲座。

  (四)设立禁烟标志牌,建立控烟规章制度,开展控烟宣传,开展无烟科室创建活动,倡导职工健康的生活方式。

  (五)落实职工体检制度,年内对职工进行一次全面的体检。

  (六)按照“双创双建”活动的要求,完善健康教育工作档案。

  三、有关要求

  切实加强对局机关健康教育工作的组织领导和安排部署,进一步明确责任,落实任务,强化督促落实。要抓好硬件和软件两项建设,硬件主要落实人、财、物及宣传阵地,并开展各种形式的健康教育活动。软件重点抓好年度各种资料的管理工作,结合实际,有创造性的认真搞好宣传培训资料的收集整理和归档,做到不缺项漏项,做到整洁、美观、齐全、丰富,保证此项工作取得较好成绩。

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