最新小学教务处教学工作计划(三篇)
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更新时间：2024-07-01 10:14:51 发布时间：24小时内
小学教务处教学计划目标一
一、基本思路
20_年上半年我校教学工作的总体思路是以《教育强市内涵建设行动计划》为指引，以全面提高教育教学质量，促进教育内涵均衡发展为目标，以构建高效课堂为重点，实施“课堂教学效率推进年”，认真贯彻落实教育工作年度任务，强化德育工作、加强教学规范、教师校本培训为主线，以“六个一”工程为载体，建立本校教学质量监测制度，努力践行“先学后教、当堂训练”教学模式，促进桦甸十小教育教学质量的不断提高和学生的全面发展，真抓实干开创桦甸十小教育教学新局面。
二、工作目标
1、加强教师队伍建设，在骨干教师中开展“五个一”活动，使骨干教师、青年教师、特岗教师能力大幅度提升，确立打造名师意识，促进教师队伍健康发展。
2、细化业务管理，以“六个一”工程为载体，使“先学后教，当堂训练”教学模式本土化，争取在教学管理迎检工作检查中取得好成绩。
3、积极进行课堂教学改革，开展人生教育《培养学生写字能力，促进学生全面发展》为突破口，打造课堂教学特色。
4、加强班风建设，重点落实“勤学”，培养学生勤学意识，形成勤学习惯。
5、 搭建发展平台，促进特岗教师教学水平明显提升。
三、主要措施
(一)加强教师队伍建设，加大校本培训力度，提高教师专业发展水平。要加加大教师的知识容量，坚持以师为本，关注专业成长，打造一支师德高尚、业务业精湛的师资队伍。
1、科学谋划新学期工作，对各项工作进行及时计划。各教师要依据学校各部门的要求，在认真学习学校工作计划的基础上，拟定各项计划，统一用a4纸，标题设为三号宋体，在标题下注上姓名，正文统一用4号宋体，各任课教师于第二周周五前统一发送至邮箱[email protected]。计划按要求及时进行上交，由主管领导审阅后交校长审阅。
2、加强理论学习，不断充实自我。
充分利用业务学习时间，学习新课改理念，学习《吉林市普通中小学教学管理规范(20_修订版)》，将规范的学习运用到教学工作的规范化管理中，从而为提高学校的教学质量起到了积极的促进作用。安排教研组长围绕如何提高本学科课堂教学效率进行讲座。继续组织学会骨干教师学习《教育学》和《心理学》，要求分章节学习并记下学习心得笔记，为桦甸市第二届杰出青年教师和优秀青年教师评选工作做好准备。
3、鼓励教师阅读，营造读书氛围。
结合书香家庭评选地契机，假期安排教师进行了读书，并根据读书撰写心得体会，本学期适时召开读书交流会，分享读书成果，学校要继续加强教育教学杂志的管理，向教师推荐好的文章进行阅读，给教师提供充足的读书资源，让教师有书看，有精品书读，为教师的专业成长保驾护航。
4、继续加强基功训练，丰富学校特色创建。
教师基本功是否过硬是提高教学质量的必要条件之一，教师均渴望进步，我们要给教师营造良好的学习氛围。根据我校专任教师的实际情况，加强对班主任书写能力的训练，以便更好地硬笔书法的教学，从而使我校人生教育课题《培养学生写字能力，促进学生全面发展》落到实处。通过写字能力地培养达到集中注意力，练出坚毅品质，形成良好的习惯，使练字与做人结合，写字的育人功能是有目共睹的，是不争的事实。郭沫若先生说：培养中小学生写好字，不一定要人人成为书法家，总要把字写得合乎规格，比较端正、干净、容易认。这样养成习惯有好处，能够使人细心，容易集中意志，善于体贴人。草草了事，粗枝大叶，是容易误事的。练习写字可以逐渐免除这些毛病。写好汉字，就是在我们的学生身上从小烙上“我是中国人”的印记，最终丰富学校“礼仪教育”特色创建工作。
5、做好青年教师培养，使她们成为教育战线的.排头兵。
我校有8名特岗教师，除于玲鉴是上学期新分来的，其余特岗教师都有两三年的工作经验。本学期继续对她们加强指导，积淀教育智慧，强化教育技能，从而向骨干教师之路行进。对于新分配来的特岗教师，要建立特岗教师专业发展电子档案，建立实名博客，由教导主任刘丽英带徒开展一带一活动，尽快适应教育教学工作，以缩短适应周期。
(二)深化课堂教学改革，打磨务实高效的课堂。
1、立足课堂，面向全体，夯实基础，向40分钟要效益。
2、实现主题式校本教研和课题牵动式校本教研。
3、准确定位，把握重点，提高学科教学质量。
4、继续开展每人一课教学大奖赛活动。
5、加强个体听课，使课堂教学指导更具针对性。
6、每人一课教学大奖赛。
四月中旬，结合四课、课题课进行每人一课教学大奖赛。
(三)完善教学常规管理，使常规管理工作再上新台阶。
1、加强备课管理，打造高效课堂。
(1)扎实开展集体备课，凝聚集体智慧。
(2)继续加强教案书写，达到写用结合。
2、注重作业布置质量，提高学生作业效果。
3、重视优等生，关注潜能生，力争不同学生得到不同的发展。
4、加强学生“勤学”意识的培养。
5、要做好学生良好学习习惯养成的教育。
6、不折不扣地做好月测试工作，及时进行质量分析、反馈和调控工作，为教学调控提供有力依据。
7、建立本校教学质量的监测制度，确保堂堂清、周周清、月月清、期期清、年年清。
8、重视积累工作。中高年级每个学生都要准备一个积累本，做好课内外知识的积累，为学生语文水平的提高打下坚实的基础。
(四)做好体、卫、艺教育工作，促进学生全面发展。
1、以“五个二工程”为载体，做好体育教学工作。
做好第九套广播体操，创新大课间管理形式，制定切实可行的体育艺术2+1活动，体育组要为每名学生建立项目计划推进表并进行年度跟踪评价，使每名学生至少掌握两项体育运动技能。体育组负责组建长跑队，积极备战全市第六届中小学生田径运动会做好准备。继续坚持“阳光体育运动”，全面开展大课间活动，确保学生每天锻炼一小时。同时按月进行每月一次小型体育比赛活动。
2、以“121”工程为载体，做好学校美育工作。
艺术教师做好常规教学工作，推动我校艺术教育的深入开展，积极参加上级部门组织开展的各项艺术活动。
音乐教师做好所教年段文艺社团活动;美术教师结合所教年级做好美术小组学生作业展评工作。
广泛开展好艺术社团活动，做好体育、艺术项目“2+1”工程，要为每名学生建立项目计划推进表并进行年度跟踪评价，使每名学生至少掌握一项艺术技能。
做好5月中旬六年级音乐技能水平检测工作。
依据《桦甸市中小学艺术教育评估标准》，做好5月中旬美育教育评比检查工作。
3、做好晨检消毒，预防春季传染性疾病。
做好春季通风，保持室内空气清新，做好各班晨检与消毒工作，及时进行检查与督促，制定切实防控方案，有效防止传染病的发生。上好卫生课，大力宣传春季传染病防控知识。
(五)严格执行课程计划，开全课程、开足课时。
要严格执行《吉林省义务教育新课程计划》，按新课程计划上好每一堂课。教师要认真执行课表，不得随意占课、挤课和调课。
(六)加强学籍管理，规范办学行为。
严格执行《桦甸市义务教育阶段学籍管理暂行规定》，健全完善学籍管理电子系统，规范学生信息管理。坚持实事求是、规范操作、服务群众的原则，办理学籍变动手续。
小学教务处教学计划目标二
一、指导思想
强化内部管理，明确岗位职责，提高管理效益，确保我校各项任务的全面出色完成，推进学校工作再上新台阶。
二、责任目标
1、依据新课程标准，开齐课程，开足课时；科学编制课程表、作息时间表，督促教师严格按时作息，严格按课表授课。
2、做好教务每周工作安排。
3、有较为规范、内容具体、可操作性强的学校学期教学、教研计划，培优转差方案、科学的校本研训方案、翔实的记录和全面的总结。
4、有较为规范、内容具体的各科教学计划。
5、组织指导教研组开展教科研工作。
（2）、督促教师搞好教学反思，每周一篇。一月一评比，优秀作品推荐评奖或向有关刊物投稿。学期结束集结成册。
（3）、组织好集体备课，规范集体备课流程。
（4）、做好1个省级、2个市级、3个区级的教育科研课题暨教改实验项目工作，并按时结题。
（5）、承担并组织好上级下达的教科研任务和活动。
（1）、有合理的常规教学考核细则，有月检记录和小结，有期中、期末教学质量分析。
（2）、面向全体学生，关注潜能生，有培优转差计划、措施，且效果明显。
（3）、强化课堂教学管理，无空堂、混堂现象，提高课堂教 练”教学模式推广为主题，旨在提高学校教育教学质量。
学效果，保证日常教学任务的圆满完成。杜绝教学事故发生。
7、积极推进素质教育，努力提高教育教学质量，优秀率达到35%，合格率达到92%。
8、组织学生参加课外体育锻炼，积极开展“阳光体育”活动，每天体育锻炼时间不少于1小时，参加区春季运动会，举办学校秋季运动会，《国家学生体质健康标准》达标率达到97%以上。
9、加强艺术教育，每年举办一次艺术节。
10、加快高中阶段教育普及步伐，高中阶段毛入学率达到80%以上，其中市重点高中上线人数16人。
11、管理好仪器室、器材室、计算机教室、电子备课室，搞好相关器材的使用记录，提高使用效率。提高多媒体教学应用水平，每季度举办一次现代教育技术观摩交流活动，教师每学期至少制作2个教学课件。
12、加强图书室建设，定期组织开展形式多样的读书活动，提高图书室的使用效益。
13、加强心理健康教育，开设心理课，设置心理咨询室，定期开展活动，积极创建市级心理健康教育示范校。
14、搞好教务教研档案的收集、整理、管理工作。
15、搞好学校教学教研宣传工作。
16、搞好教研组长工作目标考核工作。有责任目标，有考核细则，有考核结果。
17、加大教师培训力度，年内完成130人次的各类培训任务，教师学历达标率达到99.7%、拔高率达到63.7%。
18、按时、保质、保量完成学校布置的其他教学教研任务，按时保质上交各种材料。
责任人（签字）： 学校校长（签字）：
二0一二年二月五日
一、教务处工作职责
教务处是主管教学工作的职能部门，主要职责有：
1、拟定学校教学工作计划，制定教学规章制度，并组织实施。
2、对学校教育发展，教学管理和教学改革等方面提出意见和建议。根据学校批准方案组织实施。
3、组织各年级组长制定和实施教学计划、各课程教学大纲及有关教学文件。
4、制定教学周历，安排学年、学期教学进程，组织全校课程表编排和教室的调度工作，负责全校学生的学籍管理（成绩管理、学历证明、毕业手续等）。
5、指导现代教育技术的研究与应用，组织开展教学多媒体建设，开展多媒体教学，优化教学过程。
6、完善有关规章制度、保证良好的教学秩序。负责学校课程教学质量的检查、监督和评估工作，组织各级各类教学奖项的评选工作。组织和监督考试、考核工作。负责教学违纪和教学事故的处理工作。
二、考务工作目标责任：
1、考试安排合理，零考务事故；
2、对考试违纪现象处理率达100%
3、学生考试成绩统计错误率为零；
4、试题保存完整有序；
三、学籍工作目标责任：
1、学籍信息统计准确无误；
2、按上级主管部门要求及时组织相关学籍信息上报工作；
3、学生学籍上报遗漏为零；
4、学籍分类准确完整；
5、协助其他部门进行关于学籍方面的教学事故认定工作；
6、退学信息登记准确；
1、对新教材进行核查，确保无盗版教材引进我校；
3、确保新教材在开学时发放到学生手中；
五、印务工作目标责任：
1、严格遵守印务管理规定进行材料印刷；
2、形成月印务耗材报告，要求耗材与印刷登记数据匹配；
3、对印刷设备维护得当，不影响正常工作；
六、教务工作目标责任：
1、周教学纪律检查汇总材料齐全，检查仔细；
3、备课、课件检查次数不得少于1次/周；
4、教学事故处理率为100%；
5、每学期初组织一次教学计划、教学大纲的审定工作；
6、教学事故发生率降低5%；
七、此责任书一式两份，本协议自签订之日起生效。
校长（签名）
责任人签字：
年 月 日
一、教务处工作职责
教务处是主管教学工作的职能部门，主要职责有：
1、拟定学院教学工作计划，制定教学规章制度，研究并提出学院教学发展规划、专业设置及调整、教学体制改革等方面的意见，并组织实施。
2、对学院教育发展、专业设置和调整，分院、教研室、实验室设置和调整，教学管理和教学改革等方面提出意见和建议。根据学院批准方案组织实施。
3、组织各分院制定和实施各专业教学计划、各课程教学大纲及有关教学文件。协调各分院之间的教学工作。
4、组织并协调各分院对教师的聘任工作，协调和管理外聘教师的教学工作，配合人事部门进行师资引进管理工作。
5、负责制订教师工作量计算方法。对各分院上报教学工作量进行复核。负责外聘教师兼课酬金的审核工作。
6、制定教学周历，安排学年、学期教学进程，组织全院课表编排和教室的调度工作，负责全院学生的学籍管理（成绩管理、学历证明、毕业手续等）。
7、组织教材及教学参考书编写的规划、审定和评优工作，负责全院教材的订购、印刷和供应。
8、制定学院实验室、实训基地发展规划，组织实验室、实训基地建设和实践教学改革工作，组织制订和实施各专业教学实习和实训计划。
9、指导现代教育技术的研究与应用，组织开展教学多媒体建设，开展多媒体教学，优化教学过程。
10、完善有关规章制度、保证良好的教学秩序。负责学院课程教学质量的检查、监督和评估及全院各专业的评估工作，组织各级各类教学奖项的评选工作。组织和监督考试、考核工作。负责教学违纪和教学事故的处理工作。
11、组织全院的教学改革研究工作，组织实施重大教改项目，管理各级各类教育教学改革课题的立项、申报、结题、鉴定等工作。
12、完成院领导交办的其他任务。
二、考务科工作目标责任：
1、考试安排合理，零考务事故；
2、对考试违纪现象处理率达100%
3、考试违纪现象下降5%；
4、协助相关部门完成技能证书考取工作；
5、协助其他部门进行关于考试方面的教学事故认定工作；
6、学生考试成绩统计错误率为零；
7、试题保存完整有序；
8、组织开发、选择合适的题库软件；
三、学籍科工作目标责任：
1、学籍信息统计准确无误；
2、按上级主管部门要求及时组织相关学籍信息上报工作；
3、学生学籍上报遗漏为零；
4、学籍分类准确完整；
5、协助其他部门进行关于学籍方面的教学事故认定工作；
6、退学信息登记准确；
7、严格遵守毕业证发放制度进行毕业证发放及毕业证发放信息统计工作；
8、毕业生信息统计准确无误；
1、 对新教材进行核查，确保无盗版教材引进我院；
3、 确保新教材在开学时发放到学生手中；
4、 对库存形成学期统计报告，以确定教材资金积压；
5、 采取措施降低库存量及资金积压；
6、 协调实训教材校企合作开发；
五、印务科工作目标责任：
1、 严格遵守印务管理规定进行材料印刷；
2、 形成月印务耗材报告，要求耗材与印刷登记数据匹配；
3、 对印刷设备维护得当，不影响正常工作；
4、 根据要求将现有样题电子版按照课程进行分类汇总；
六、教务科工作目标责任：
1、 周教学纪律检查汇总材料齐全，检查仔细；
于4次/月；
3、 备课、课件检查次数不得少于1次/周；
4、 教学事故处理率为100%；
5、 每学期组织一次教学计划、教学大纲的审定工作；
突；
7、 教学事故发生率降低5%；
8、 督促各分学院加强校企合作项目，建设双师型教学团队；
此责任书一式两份，甲方是青岛求实职业技术学院，乙方是大学生社会实践中心，甲乙双方各执一份，本协议自签订之日起生效。
甲方签字： 乙方签字：
时间: 时间:
为了保障教育教学及管理秩序的正常运行，做到防治结合，结合我校实际情况，把责任落到实处，主管教学领导与教务处主任特签订安全目标责任书。
1、做好教务处相关办公室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
2、做好生物实验室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
3、做好物理实验室的水、电、消防等的.安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
4、做好化学实验室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
5、做好阅览室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
6、做好校园网络总控室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
7、做好计算机网络教室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
8、做好多媒体教室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
9、做好文印室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
10、做好生物实验室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
11、做好备课室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
12、做好各学科的教学安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
本目标责任书自双方签字之日起生效。
年 月 日
为了认真落实教师常规管理制度，规范教师教学工作行为，保障教学秩序，创建平安校园。根据《教育法》、《教师法》《教师职业道德规范》等要求，学校同全体教师签订年度目标责任书。
一、总体目标：
1、敬业爱岗、为人师表、诲人不倦、以身作则。
2、服从学校安排、工作积极主动，认真完成教育教学任务。
3、严格执行学校的各项规章制度、遵守学校工作纪律。
4、关爱学生、尊重家长，严禁歧视、讽刺、挖苦学生，不得体罚或变相体罚学生，敢于管理、耐心教育。
5、顾全大局，维护学校利益，积极为学校的建设发展献计献策，不做有损学校声誉的事。
6、积极参加学校组织的各种政治学习活动和教育教学研究活动。
二、常规目标：
1、负责实训楼门厅及门玻璃的卫生。
2、协助任课教师将上课的学生以班级为单位整齐有序地送入实训楼。
3、做好上课班级的出入记录和来访记录。
4、做好每天的安全卫生检查，发现问题及时上报学校相关处室。
5、做好电梯内外的卫生。
本责任书一式两份，责任人留存一份，学校留存一份。 教务主任（签字） 责任人（签字）
20_年 月 日
教务管理人员岗位目标责任书
为了认真落实教师常规管理制度，规范教师教学工作行为，保障教学秩序，创建平安校园。根据《教育法》、《教师法》《教师职业道德规范》等要求，学校同全体教师签订年度目标责任书。
一、总体目标：
1、敬业爱岗、为人师表、诲人不倦、以身作则。
2、服从学校安排、工作积极主动，认真完成教育教学任务。
3、严格执行学校的各项规章制度、遵守学校工作纪律。
4、关爱学生、尊重家长，严禁歧视、讽刺、挖苦学生，不得体罚或变相体罚学生，敢于管理、耐心教育。
5、顾全大局，维护学校利益，积极为学校的建设发展献计献策，不做有损学校声誉的事。
6、积极参加学校组织的各种政治学习活动和教育教学研究活动。
二、常规目标：
1、做好打印、速印服务，保证快捷、准确。
2、做好每年的期中、期末的两次测试工作，保证试卷的提前到位。
3、做好打印机、速印机的使用和维护，保证设备的完好使用。
本责任书一式两份，责任人留存一份，学校留存一份。 教务主任（签字） 责任人（签字）
20_年 月 日
教务管理人员岗位目标责任书
为了认真落实教师常规管理制度，规范教师教学工作行为，保障教学秩序，创建平安校园。根据《教育法》、《教师法》《教师职业道德规范》等要求，学校同全体教师签订年度目标责任书。
一、总体目标：
1、敬业爱岗、为人师表、诲人不倦、以身作则。
2、服从学校安排、工作积极主动，认真完成教育教学任务。
3、严格执行学校的各项规章制度、遵守学校工作纪律。
4、关爱学生、尊重家长，严禁歧视、讽刺、挖苦学生，不得体罚或变相体罚学生，敢于管理、耐心教育。
5、顾全大局，维护学校利益，积极为学校的建设发展献计献策，不做有损学校声誉的事。
6、积极参加学校组织的各种政治学习活动和教育教学研究活动。
二、常规目标：
1、做好教学计划的收缴、保管。
2、做好教案和听课记录的统计、公示工作。
3、做好各项业务检查的统计、保管工作。
本责任书一式两份，责任人留存一份，学校留存一份。 教务主任（签字） 责任人（签字）
20_年 月 日
为了认真落实教师常规管理制度，规范教师教学工作行为，保障教学秩序，创建平安校园。根据《教育法》、《教师法》《教师职业道德规范》等要求，学校同全体教师签订年度目标责任书。
一、总体目标：
1、敬业爱岗、为人师表、诲人不倦、以身作则。
2、服从学校安排、工作积极主动，认真完成教育教学任务。
3、严格执行学校的各项规章制度、遵守学校工作纪律。
4、关爱学生、尊重家长，严禁歧视、讽刺、挖苦学生，不得体罚或变相体罚学生，敢于管理、耐心教育。
5、顾全大局，维护学校利益，积极为学校的建设发展献计献策，不做有损学校声誉的事。
6、积极参加学校组织的各种政治学习活动和教育教学研究活动。
二、常规目标：
1、做好学籍输入和登记工作。
2、做好学籍查询和保管工作。
3、做好学籍系统与免学费系统的协调工作。
本责任书一式两份，责任人留存一份，学校留存一份。 教务主任（签字） 责任人（签字）
20_年 月 日
为了认真落实教师常规管理制度，规范教师教学工作行为，保障教学秩序，创建平安校园。根据《教育法》、《教师法》《教师职业道德规范》等要求，学校同全体教师签订年度目标责任书。
一、总体目标：
1、敬业爱岗、为人师表、诲人不倦、以身作则。
2、服从学校安排、工作积极主动，认真完成教育教学任务。
3、严格执行学校的各项规章制度、遵守学校工作纪律。
4、关爱学生、尊重家长，严禁歧视、讽刺、挖苦学生，不得体罚或变相体罚学生，敢于管理、耐心教育。
5、顾全大局，维护学校利益，积极为学校的建设发展献计献策，不做有损学校声誉的事。
6、积极参加学校组织的各种政治学习活动和教育教学研究活动。
二、常规目标：
1、做好教务处的日常服务工作，保证文件、材料、试卷的及时处理。
2、做好毕业生的管理工作，及时打印、颁发毕业证书。
3、做好教务处的卫生工作。
4、保证教学用具的领取、发放工作。
5、认真做好调课和工作量的统计工作。
本责任书一式两份，责任人留存一份，学校留存一份。 教务主任（签字） 责任人（签字）
20_年 月
图书室管-理-员岗位目标责任书
为了认真落实教师常规管理制度，规范教师教学工作行为，保障教学秩序，创建平安校园。根据《教育法》、《教师法》《教师职业道德规范》等要求，学校同全体教师签订年度目标责任书。
一、总体目标：
1、敬业爱岗、为人师表、诲人不倦、以身作则。
2、服从学校安排、工作积极主动，认真完成教育教学任务。
3、严格执行学校的各项规章制度、遵守学校工作纪律。
4、关爱学生、尊重家长，严禁歧视、讽刺、挖苦学生，不得体罚或变相体罚学生，敢于管理、耐心教育。
5、顾全大局，维护学校利益，积极为学校的建设发展献计献策，不做有损学校声誉的事。
6、积极参加学校组织的各种政治学习活动和教育教学研究活动。
二、常规目标：
1、严格遵守学校的各项规章制度，认真履行图书管-理-员职责。
2、建立建全图书账目，借阅登记，做到账、物登记相符。
3、做好图书保管流通工作。杜绝拒借、拒阅现象发生。
4、始终树立服务于教学的思想，及时向师生推荐好书、新书，热情周到地为广大师生服务。
5、每天坚持打扫室内外卫生，经常开窗换气，各种书籍存放保管科学，做到防尘、防火、防水、防盗。
本责任书一式两份，责任人留存一份，学校留存一份。
教务主任（签字） 责任人（签字）
为了认真落实教师常规管理制度，规范教师教学工作行为，保障教学秩序，创建平安校园。根据《教育法》、《教师法》《教师职业道德规范》等要求，学校同全体教师签订年度目标责任书。
一、总体目标：
1、敬业爱岗、为人师表、诲人不倦、以身作则。
2、服从学校安排、工作积极主动，认真完成教育教学任务。
3、严格执行学校的各项规章制度、遵守学校工作纪律。
4、关爱学生、尊重家长，严禁歧视、讽刺、挖苦学生，不得体罚或变相体罚学生，敢于管理、耐心教育。
5、顾全大局，维护学校利益，积极为学校的建设发展献计献策，不做有损学校声誉的事。
6、积极参加学校组织的各种政治学习活动和教育教学研究活动。
二、常规目标：
1、自觉遵守学校的各项规章制度。
2、树立为教学服务的思想、热情周到为师生服务。
3、建全账目、借阅登记，做到帐物登记相符。
4、开学初做好教材发放工作，学期末做好教材统计工作。
5、经常开窗换气，保持室内外整洁有序。
本责任书一式两份，责任人留存一份，学校留存一份。 教务主任（签字） 责任人（签字）
20_年 月 日
为了认真落实教师常规管理制度，规范教师教学工作行为，保障教学秩序，创建平安校园。根据《教育法》、《教师法》《教师职业道德规范》等要求，学校同全体教师签订年度目标责任书。
一、总体目标：
1、敬业爱岗、为人师表、诲人不倦、以身作则。
2、服从学校安排、工作积极主动，认真完成教育教学任务。
3、严格执行学校的各项规章制度、遵守学校工作纪律。
4、关爱学生、尊重家长，严禁歧视、讽刺、挖苦学生，不得体罚或变相体罚学生，敢于管理、耐心教育。
5、顾全大局，维护学校利益，积极为学校的建设发展献计献策，不做有损学校声誉的事。
6、积极参加学校组织的各种政治学习活动和教育教学研究活动。
二、常规目标：
1、自觉遵守学校的各项规章制度。
2、树立为教学服务的思想，热情周到的为师生服务。
3、建立建全账目、借阅登记，做到帐、物相符。
4、按时发放报纸、杂志。
5、保持干净、明净的阅读环境。
本责任书一式两份，责任人留存一份，学校留存一份。 教务主任（签字） 责任人（签字）
20_年 月 日
小学教务处教学计划目标三
为了保障教育教学及管理秩序的正常运行，做到防治结合，结合我校实际情况，把责任落到实处，主管教学领导与教务处主任特签订安全目标责任书。
1、做好教务处相关办公室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
2、做好生物实验室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
3、做好物理实验室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
4、做好化学实验室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
5、做好阅览室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
6、做好校园网络总控室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
7、做好计算机网络教室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
8、做好多媒体教室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
9、做好文印室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
10、做好生物实验室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
11、做好备课室的水、电、消防等的安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
12、做好各学科的教学安全检查，采取相应的应急措施，并做好记录，有隐患及时上报学校。
本目标责任书自双方签字之日起生效。
年 月 日
1、负责教学工作的领导为教学安全的第一责任人。应负责落实学校安全领导小组所制定的安全管理规定和要求，要把安全教育工作列入到教学的工作日程，做到有计划、有布置、有检查、有总结评比。结合实际把安全岗位责任制落实到人。
2、经常对本部门人员进行社会主义道德品质，遵纪守法和安全防范教育，组织学习有关治安、消防、卫生防疫、交通安全、安全防范等安全管理的法令、法规并认真执行，抓好落实。
3、对本部门所辖区域要积极配合校安全领导小组制定安全管理制度。重点部门采取防范措施，落实目标管理负责人，经常督促检查消除安全隐患。
5、对必须外出进行校外教学的课要认真审批，督促其严密组织，严防发生意外事故。
8、结合本部门实际向师生做好安全教育和宣传工作。
9、遇突发事件发生时，要及时赶到现场，服从安全管理领导小组和校长的指挥，沉着冷静，组织人力积极稳妥地迅速作好师生的撤离工作，做好指挥和善后处理工作。
校长（签字）： 教务主任（签字）：
20_.2.6
甲方：
乙方：
安全工作重于泰山，稳定压倒一切。为了进一步加强学校安全管理，落实安全责任，强化学校安全“居安思危，预防为主，一岗双责”工作要求，根据有关法律法规，按照“分级管理、分级负责、谁主管、谁负责”的管理体制，拒绝或减少危险事故的发生，特与教导处制订本安全工作目标责任书。
一、教务处安全工作责任对象：
教务主任对其职责范围内的安全工作负责。
三、教务处安全管理工作要求：
1、定期（每月一次）检查教育教学设备、器材管理情况，及时维修，特别是体育运动场所和器材、电教设备、实验设备和药品，对于易燃、易爆、有毒的化学药品要规范管理，并要落实防霉、防腐、防盗、防火措施。
2、实验课，要指导学生严格按照实验操作程序进行操作，对于有危险实验（如易爆、易燃、有毒、易触电或引起短路等），应事先落实安全防范措施。
3、体育课，要注意教育规范，要根据学生的年龄、性别和健康状况科学地安排活动量，要耐心地指导学生练习，要使学生知道每一种活动可能发生的意外和应注意的事项，懂得锻炼和保护方法。
4、学生外出参加各类正规竞赛（或比赛），教务处要落实好带队教师、交通工具，并加强安全教育。
5、重视体育中考的安全工作，考前要做好安全、纪律教育，带队人员和班主任要坚守岗位，直到全部考生安全离开考点，在考试中，发生意外事故及时救护，并紧急告知家长和学校。
6、抓好教师教育观念转变和教育方法改进，引导教师运用科学的正确的手段教育学生，严禁体罚和变相体罚学生。力避教师不良行为造成的学生出走、心理畸变造成学生伤害等恶劣事件。
7、控制学生的在校作息时间，做到合理、科学、劳逸结合，严格注意教学时间之外的辅导。
8、结合学校教学实际，充分利用各种机会和条件，如思想政治课、劳技课、心理--健康教育课、社会实践活动等，积极开展形式多样的安全技能的学习和训练。
9、严禁教师参加邪教组织；严禁教师吵架、打架和造谣滋事
1
不安全、不稳定事端。
11、狠抓教学过程管理规范化，严禁教师中途离开课堂或放任学生自流，建立学生到班点名制，对于旷课逃学学生要进行记录，并且及时通知家长。
12加强对教师的安全教育，不仅让教师了解、掌握基本的安全常识，同时要增强教师的安全教育工作责任感，特别是教师外出参加教研活动和培训，要注意安全。
13、一旦发现发生紧急事件，立即组织人员按应急处理预案做好保护救治学生、控制事态发展、稳定学生情绪和及时上报工作。
14、管理规范、保持信息畅通、整理好业务范围内的安全档案并及时上报。
四、责任追究：
在部门工作范围内和值班期间发生有责安全事故，除追究具体责任人的责任外，学校将追究教务处负责人的责任。涉嫌犯罪的'，移交司法机关追究刑事责任。
甲方代表（签字）： 乙方代表（签字）：
为了确保学校各班的稳定，使学生有一个安全、团结、和谐的学习环境，根据宁乡县综治安全工作的要求，特签订本责任状。
一、做好学生思想稳定工作，严格规范学生行为，确保不出现思想动乱。
二、身先士卒，当好学生表率，坚持早自习、两课两操的检查督促，及时处理突发事件。
三、教育学生在校期间佩戴红领巾，进出校门请假。
四、加强安全教育工作，周周班会都应有安全教育内容，做到有计划、有落实、有记录：加强人身安全教育，自觉遵守《小学生守则》、《小学生行为规范》，不参与任何打架事件；加强饮食卫生和疾病防治教育。禁止学生到校外摊点买零食，禁止学生喝生水，养成良好卫生习惯；加强防火防盗、安全用电教育。严禁学生在校内外生火；严禁偷盗学校或他人财物；严禁私拉电线、装备用电器等偷电行为，严禁毁坏电路、开关、插座；遇有电路故障、灯盏失明现象，不得随意触摸，须等待老师或专业人员修理；加强交通安全教育。严禁12岁以下学生骑自行车上学，学生进入学校不准骑自行车，学生骑自行车严禁带人，不准骑英雄车，不准双手离把，不准行走在机动车道上，要自觉遵守交通规则；加强森林防火教育。提高学生防火意识，严禁学生在林区、郊外玩火、野炊，不擅自玩烟花鞭炮。
五、教育学生进出教学楼上下楼梯靠右行走，严禁追跑、跳跃、拥挤、推搡，教育学生不得从事高危产业及到相关场所玩耍。
六、教育走读学生放学后不得在外玩耍，应及时回家，不得擅自在外住宿；住宿生必须按时就寝，不得在校外住宿、过夜，未经学校保卫科允许，不得留宿校外人员。
七、教育学生团结友爱，不相骂、不打架，不拉帮结派，不招惹是非，不加入校外非法组织或帮派，不勾结校外人员，严禁携带管制刀具、枪械进校。
八、加强教学活动安全工作，确保体育课、运动会安全；加强对高危物品的管理，教育学生实验时遵守操作规程，避免中中毒、腐蚀、触电及其他身体伤害。
九、及时妥善处理本班偶发事件，并及时向学校报告。
班 主 任：
沙坪完小(公章)
20_年2月
教务处安全工作责任状
一、加强领导，增强责任感。牢固树立学校师生安全责任重于泰山的意识，明确教务主任是教务处安全工作第一责任人。
二、制定教务处安全工作制度。
三、加强教学活动安全工作。确保体育运动设施牢固安全；确保体育课运动和课外文体活动的安全；确保学生参观、旅游等活动的安全；未经学校批准任何人不得组织学生到校外参加活动；学生在校期间不准到河塘、水库等地游泳，经批准的，必须采取严密的监护措施，确保学生的安全。
四、加强对学生出勤的考查，若有迟到、早退或缺席现象，须查明原因，及时向学校汇报。
五、严禁教师体罚或变相体罚、辱骂学生，随意将学生赶出教室。
六、加强图书管理，做好防尘、防潮、防盗、防火、防蛀、图书修补上架等工作，保持室内外卫生。
七、确保学校各项教学工作科学有序进行。
八、凡因工作疏忽，管理不严而造成师生伤亡事故或学校财产遭受损失，视情节轻重，对第一责任人依法追究相关责任。
教务处主任签字：
（学校公章）
20_年2月
为明确任务，落实责任，加强领导，形成合力，进一步贯彻“安全第一、预防为主”方针，努力创建“安全文明校园”，根据县局有关文件精神，现就加强学校安全管理，下达责任书，请认真执行。
一、责任目标
1、与体育教师、实验员、有毒有害物品管理员、计算机与网络安全责任人及其他所有任课教师签订安全责任书。
2、督促和指导各科教师认真抓好教学安全工作，特别要抓好体育运动、课间活动、实验教学的安全管理，确保正常的教育教学秩序。
3、师生由于教学需要，组织外出活动，需按教育局的有关文件规定，实行逐级报批制度，认真组织，制定预案，加强管理，杜绝意外伤害事故的发生。
4、一旦发现发生紧急事件，应立即组织人员按应急处理预案做好保护救治学生、控制事态发展、稳定学生情绪和及时上报工作。
5、认真做好安全工作法律法规规定的其它工作和上级交办的有关安全工作。
6、教务处负责对上述教师进行每学期的目标考核。
二、目标管理措施
根据以上目标任务，教务主任应认真抓好落实工作，严格学校安全工作的日常管理，及时解决实施过程中的困难与问题，确保各项工作目标全面完成。
三、目标考核办法
以上目标任务，由校长室进行目标考核，并列入部门工作考核。凡由于责任不到位，没有完成任务的，目标责任人将实行评优“一票否决制”，对出现重大事故并造成重大损失和恶劣影响的，将依法追究相应的管理责任，够刑事处分的依法移交司法机关处理。
教务处主任签字(盖章)： 责任人签字(盖章)：
20_年9月1日 20_年9月1日
一、教务主任为本部门的安全责任人。
二、安全工作职责范围：
1、督促和指导各个级部做好学生的课上安全工作，体育活动防止发生意外伤害等，教务主任与各科任课教师签定课上安全责任。
2、控制学生的在校作息时间，做到合理、科学、劳逸结合，严格监视教学时间之外的辅导，要求在静校后学生一律离校。
3、加大对教师教育方法的监控力度，引导教师运用科学的正确的手段教育学生，严禁体罚和变相体罚学生。
4、实验教学要坚持安全第一，督促教师、学生在使用实验药品时要注意安全，严格做好防毒防腐工作。
5、重视对体育教学与训练的管理，注意运动场所和器械的安全，运动员训练要遵循科学性原则，确保训练的安全。
6、一旦发现发生紧急事件，立即组织人员按应急处理预案做好保护救治学生、控制事态发展、稳定学生情绪和及时上报工作。
三、责任追究：在部门工作范围内发生有责安全事故，除追究具体责任人的责任外，学校将追究教务主任的责任。
四 、本责任书有效时间为
分管校长： 教务处主任：
20_年8月26日
