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年终考核自查报告3篇

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更新时间:2023-03-31 17:11:43 发布时间:24小时内

报告虽不需批复,却是下级机关以此取得上级机关的支持 指导的桥梁;同时上级机关也能通过报告获得信息, 了解下情, 报告成为上级机关决策指导和协调工作的依据。本站今天为大家精心准备了年终考核自查报告,希望对大家有所帮助!

  年终考核自查报告

  区人大:

  按照区人大办《关于做好20_年度人大工作实绩考核工作的通知》(长人办〔20_〕3号)要求,我局对20_年度人大工作考核指标完成情况进行了认真自查,全面完成了各项目标任务。现将自查情况报告如下:

  一、业务指标考评完成情况

  (一)人大工作。一是全面贯彻执行区人大及其常委会的决议决定。局党委高度重视,及时在中心组学习、局长办公会、工作例会、职工大会等会议上组织干部职工进行传达,并在工作中按要求认真执行。二是认真落实区人大常委会审议意见、视察意见等各类建议意见。采取措施迅速进行部署和落实,交办件执行局长负总责、分管领导牵头、办公室协调组织、相关科室具体办理工作机制,确保了交办件在规定时间内有措施、有书面回复。三是自觉接受区人大及其常委会、区人大代表的监督,积极配合人大调研、视察、评议、执法检查、专题询问及其他相关工作。在出台《**市长寿区城乡低保认定实施细则(修订)》等重大政策前,主动征求代表意见,积极接受人大审查意见,确保重大政策性文件合法合规、切合我区实际。四是认真办理区人大交办的信访件。我局历来高度重视区人大交办的信访件,成立专门机构,并安排专人跟踪、督办,及时研究部署区人大交办信访件的办理,做到事事落实,件件回复。20_年我局无未办理或未及时回复信访件。

  (二)建议意见议案办理工作。一是高度重视,加强领导,狠抓责任落实。局领导班子在局长办公会上专题研究20_年区民政局办理人大代表建议办理工作,制定了《**市长寿区民政局关于区级领导督办重点建议的承办工作方案》,明确了办理责任人、办理质量要求、办理时限、规范程序及办理联系人。二是落实具体联系人,加强沟通协调,提高办理质量。根据局长办公会研究,安排了专人作为具体联系工作人员,加强沟通协调,办前及时联系征询区人大及人大代表要求,督促各办理责任人按程序及时高效保质办理人大建议,办后及时收集汇总回复件、回执。三是规范程序,依法办理,狠抓落实。成立了提案办理工作领导小组,召开局长办公会专题研究,形成了层层抓落实的职责工作机制,严格按照交办、承办、审查、答复、走访、复查、总结的程序办理;积极沟通衔接,在办理中主动上门、主动汇报办理工作的进度、措施;坚持意见反馈,通过上门走访、电话联系等方式及时了解提案者对办理情况的总体评价,通过沟通,使我们的办理工作得到人大代表理解、支持和肯定。20_年度我局主办10件、协办2件代表建议全部按时办结、代表签字满意度达100%。

  二、自查评分

  根据自查情况,结合《20_年度党政群司、经济主管部门人大工作考核评分表》,我局自查得分为100分。

  年终考核自查报告

  20_年,我乡在jy市委、市政府的正确领导下,在市目标办的督导下,结合自身实际情况,认真按照市目标委办下达的各项任务,进行层层分解落实,制定措施,实行奖惩挂钩,确保了全年各项目标任务圆满完成。通过自查,现将有关工作开展情况汇报如下:

  一、精心组织,强化领导

  年初,乡党委政府高度重视目标管理工作,成立了以乡党委书记钟兵为组长,乡长李英胜、党委副书记李志彬为副组长的目标管理工作领导小组,成员有乡党委其他党委委员,主要负责全乡目标管理工作的领导、组织、安排、部署和督查督办工作。领导小组下设办公室,地点设在党政办,办公室主任由宋亭亭同志担任,主要负责目标管理考核的日常管理工作。

  二、党务政务成效显著,社会事业全面发展。

  (一)切实抓好乡党委自身建设,精心组织村党支部换届选举。我乡注重发挥政治核心作用,完善各项制度,集中开展民主评议,开展批评与自我批评,在20_年村党支部换届选举工作中,乡党委政府听取民意,发扬民主,规范程序,成功完成13个支部的换届选举工作,进一步充实了基

  层组织力量。

  (二)注重理论学习和作风建设。组织农村党员干部理论联系实际学,认真落实三会一课制度,通过远程教育培训、实用技术培训等形式,及时宣传党在农村的方针政策,努力提高农村党员的素质和带领群众致富的能力。认真开展作风整顿建设活动,在学教活动中发挥领导表率作用;在干部管理方面,强调纪律,采取责任追究制,逗硬的考核机制。对出现问题的村进行调研整改和帮扶。

  (三)社会事业进一步加强。

  一是文化、邮政、通讯业迅猛发展。电信宽带用户120户,固定电话用户已超过2200户,移动电话达5000余部,新增3个村广播电视村村通工程。

  二是扎实开展人口与计划生育工作。党委政府真抓实干,用行政的、经济的、法律的手段来强力推进计划生育工作。20_年我乡出生人数为229人,其中合法生育人数189人,出生率为9‰,计生率达84.5%,人口自然增长率为0.25‰。

  三是教育卫生工作得到巩固。全乡适龄儿童入学率达

  100%,适龄少年入学率达99.7%,中考成绩名列全市前列,我乡两所九义校升学率达48%,升入简中、阳安共有58名。

  四是民政工作有序推进,救灾救济、低保、五保优抚工作扎实开展。全乡共有农村低保2323人,城镇低保66人,

  优抚定补130人,累计发放资金183.5万元;城乡医疗救助128人,发放救助资金4.2万元;救助贫困大学生36人,发放救助资金5.7万元;灾后重建农房11户,发放救助资金29万元;殡改处罚75户,处罚率达83%;全乡现在五保户139名,敬老院社会老人43人,我乡采取社会关心、政策照顾等使他们老有所养,老有所依。

  三、强化乡域经济持续发展,各项经济指标稳步增长

  (一)各项经济指标稳步增长。20_年全乡国内生产总值将预实现9500万元,同比增长10%,其中一、二、三产业增加值分别实现5714万元、20_万元和1530万元,分别比20_年增长4%、21%和19%,本级财政收入实现704万元,同比增长10%,人均收入实现4746元,同比增长17%。

  (二)农业农村经济不断增强。全年乡党委政府围绕“农村稳定、农业增产、农民增收”为中心,合理利用农业资源,调整产业结构,大力培育和引进业主,促进农业农村经济不断增强。

  四、重点工作扎实推进

  (一)民生工程建设强力深化。全乡共全面完成民生

  工程八大项30小项,其中包括:全乡城镇新增就业10人,城镇登记失业率控制在4%以内;在岗培训1000人,品牌培训15人,农村劳动力技能培训40人,劳务扶贫培训12人,农民实用技术培训5000人次;提供法律援助30人次;补助

  寄宿贫困学生生活费399人;新型农村社会养老保险覆盖5713人,参保缴费人数2795人;农民参保率达95%以上;新改扩建农村公路、通村公路7.2公里;管护森林面积1.24万亩;巩固退耕还林成果0.32万亩;建设农家书屋5个;解决绝对贫困人口温饱380人;改善低收入贫困人口生产生活条件481人;实现政策性农业保险兑付资金40万元;完成粮食直补17780亩,兑付补贴资金15.6万元;解决农村特困无房户3户,救助资金3.6万元。

  (二)城乡环境综合治理成效明显。为继续深入开展场镇“八化”建设和城乡环境综合治理工作,我乡建立“三机制”( 宣传教育机制、长效管理机制、督导检查机制)培养群众养成良好的卫生习惯,使全乡卫生环境整体上水平,综合治理显成效。一年来,全乡广泛动员宣传,全民参与、攻坚克难,共出动宣传车27次,印发宣传标语、传单1000余份,创办板报11期,组织机关干部、驻乡单位共计1200余人次全面参与卫生综合治理,新聘请保洁人员4名,新建垃圾处理池21个,动用各种车辆80台次,清运垃圾20_多立方米,共计投入资金16.5万元。通过一年的努力,群众卫生意识明显增强,乡容村貌极大改观,乡村卫生环境得到集中整治,群众的满意度大幅提升。

  总之,全年以来,我乡党委、政府认真对待各项目标任务,全面分解,层层落实,我乡全年目标管理自查考评合计

  得分为分。我乡将在20_年的工作中,以务实的作风埋头苦干,抢抓机遇,奋发图强,开拓创新,为我乡经济的稳步发展和社会各项事业全面进步而努力奋斗。

  年终考核自查报告

  市绩效考核工作考评小组:

  对照年初领导班子绩效考核工作目标计划书的内容,现将本人xx年度目标任务完成情况报告如下,敬请审查。

  一、重点工作目标完成情况

  1、完成了上级交办的各项中心工作任务。今年上级安排的中心工作任务较多,涉及到我的主要是两项,一项是基层组织“五个基本建设”和“创先争优”活动,一项是民主评议政风行风活动。这两项工作,局党委都安排了得力的主管领导,我的角色主要是参与协管。拿“五个基本建设”和“创先争优”工作来说,这是今年党建工作的一个重大主题,面对任务重、活动多、要求高的压力,我主要是参与了一系列的跟踪督办活动。比如,今年6月和12月,我们就开展了两次全面督办,推动了这一工作的开展和深入,也为荆州市的检查验收做好了必要准备,顺利通过了荆州市的检查验收。再说民主评议政风行风工作,我的职责主要是牵头宣传教育小组。整个活动期间,我们开展了一些列的宣传教育活动,把全市卫生系统民主评议政风行风工作,搞得风生水起,有声有色。特别是公开承诺制的宣传、大型义诊活动的宣传、“双十佳”的评选宣传等等,在民主评议的关键时刻,起到了很好的舆论与导向作用。

  2、完成了新农村建设工作目标。今年,卫生系统16个单位有对口支援村级组织的工作任务。作为分管领导,我主要担负方案制定、上传下达和检查督促等方面的工作。我们通过加强领导、落实培训,跟踪督办等途径,促进卫生系统16个农村工作队实现了“选好驻村人员、保证工作时间、认真办好实事、严守工作纪律”的工作要求,履行了“制定发展规划、发展特色经济、推动公共事业、加强组织建设、强化宣教培训”的工作职责。全系统共在16个联系村联系贫困户或党员“双带”示范户165户,现场办公33次,扶持现金和物质21万元,寻找发展项目30个。

  二、日常工作目标完成情况

  1、完成了局直属单位工会经费拨缴任务。今年工会经费,一是任务增加了15%,二是一改半年或全年一解缴的惯例,推行了每月或季后15日内主动申报缴纳的办法。为此,我们积极做好9个局直属单位的协调与督办工作,按照市总工会的要求,不折不扣按时完成工会经费91918元。

  2、推进本系统职工参与全市劳模评选活动。按照我市“两年一次”的劳模评选机制,今年正好是劳模评比表彰的年份。五一节前夕,我们通过广泛宣传、自下而上、工会审查、党委决定的办法,推荐市妇幼保健院的谭艳萍、市人民医院的陈健参评xx市劳动模范,推荐市人民医院的谢红花参评荆州市的先进工作者。由于我们公平公正,预审严格,推荐积极,材料齐全,三人顺利当选相应级别的劳模与先进。

  3、组织本系统职工积极参加“5.1”节等节庆文艺汇演。和医政科一起,组织了“5.12”护士节的文艺汇演。推荐市人民医院的团体舞蹈节目“沙漠玫瑰”,参加xx市总工会5.1劳动节文艺汇演活动、荆州市“5.12”护士节的文艺汇演活动和荆州市总工会“荆江之声”职工文化艺术节的文艺演出活动。

  4、组织本系统老干部积极参加重阳节活动。我们在坚持落实老干部的政治待遇和经济待遇的同时,还经常组织老干部开展健康有益的健身活动。特别是注意组织好一年一度的重阳节活动。重阳节那天,我们组织市直医疗单位的离退休老干部参加了全市的集体登山活动,为每个参加活动的市直医疗单位离退休老干部发放纪念物品,为局机关的离退休老干部首次增发过节费用,安排局机关离退休老干部集体座谈和聚餐,使离退休的老干部感受到了娘家般的温暖。

  5、认真开展本系统困难职工生活调查。根据市总工会的安排,我们于10月、11月,开展了全系统困难职工生活调查。调查中,我们严格掌握“困难职工”和“特困职工”的具体条件,坚决杜绝闭门造车,注意建立健全困难职工和特困职工的纸质档案和电子档案,实事求是上报相关表册,为制定春节前的困难职工慰问方案,筹措争取困难职工慰问资金,做好了充分准备。

  6、积极建议开展机关文体活动。在组织好“5.1”劳动节和“5.12”护士节文艺演出的同时,还积极组织卫生系统的干部职工参加“爱奇实业杯”市直机关干部职工乒乓球、羽毛球友谊赛。虽然我们参赛的出发点是“活跃机关、重在参与”,但我局参赛人员平时训练有素,赛时顽强拼搏,还是获得了一个团体名次,四个单打名次,在所有参赛的单位中,也算是取得了较好的成绩。

  7、完成市总工会、市妇联、市共青团交办的其他工作任务。今年市总工会的一项重点工作任务是建设“百佳示范工会”。我们支持市人民医院工会参与了第一批示范点的建设,前不久通过考评验收并得到了很高的评价。按照市妇联的要求,我们加强了和联系点上留守儿童的对口联系,帮助联系点上的留守儿童解决了一些实际问题。借助基层组织“五个基本建设”的强劲东风,我们通过“党团共建”的形式,加强了我局的共青团工作,重点完成了团员信息平台建设,积极开展了“青年文明号”和“青年岗位能手”的创建活动。

  8、完成局党委交办的其他工作任务。本人今年的职责分工,除了以上所述的主持局工会工作、协助分管党建工作外,还有一个重要的工作任务是联系大垸卫生院和新厂卫生院。在履行联系基层单位的职责方面,主要是协助党委调整充实这两个单位的领导班子,积极支持这两个单位争取、落实基建项目,经常深入这两个单位了解情况,督办检查,联系点的工作基本进入了科学发展、稳健发展的正常轨道。

  三、自我考评初步结论

  xx年,是我在卫生局工作的第一年。第一年的工作,难免存在这样或那样一些问题,但通过以上一番对照检查,总的来看,我觉得自己还是较好地完成了绩效考核工作的目标计划。不仅较好地完成了自己的日常工作目标计划,也较好地完成了涉及自己的全市中心工作目标计划。[莲山 课~件]不仅较好地完成了本职工作计划,也较好地完成了组织上交给的其他工作任务。这既得益于局党委的正确领导和同志们的大力支持,也得益于市委市政府改进年终考核方式,着手推行绩效考核制度。我的感受,绩效考核这一科学的考评方式,具有管理、激励、学习、导向、监控等功能,能够极大地激发党员领导干部工作潜力和才能。这种效应在我的身上是不是真的有所反映,敬请考核组领导批评指正。

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