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2023年某镇党委书记述责述廉报告

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更新时间:2023-06-04 13:04:50 发布时间:24小时内

  报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。以下是本站分享的20_年某镇党委书记述责述廉报告,希望能帮助到大家! 

  20_年某镇党委书记述责述廉报告

  20_年,在县委、县政府的正确领导下,我团结带领全镇广大干部群众忠诚履职、务实进取,全面贯彻落实县委“四大会战”“六大工程”战略部署,全力推进“三镇一中心”建设,镇成功获评全国特色小镇、全国文明村镇、省级卫生乡镇,实现了镇域经济社会持续稳健发展。现将一年来的工作情况汇报如下:

  一、坚持顾大局,主动作为战疫情。新冠肺炎疫情发生后,迅即成立街道疫情防控指挥部,严格落实省委、市委和县委关于疫情防控各项工作部署,充分动员发动党员群众,主要完成以下3项工作。一是深入组织动员,构建防控体系。指导建立“党员先锋岗”个,招募党员志愿者人、群众志愿者人,接收市直机关到村报到党员人、县直机关到村报到党员人,同时组织街道干部人、村工作人员人、网格长(员)人,在辖区设置个人员出入检测点,进行全天候不间断体温检测和信息登记。制作横幅条、展板个,向居民发放宣传手册、活页个,利用微信公众号发布信息条,营造凝心聚力共克时艰的良好氛围。通过个人到村捐、联系村工作人员上门取、电子转账三种方式,组织党员捐款人,捐款率达%,累计捐款金额元,如数上缴。二是严格治理管控,筑牢安全底线。排查辖区居民在境外人员三批人,其中人已联系到本人或亲属,并发送慰问函。国外返人员集中隔离人。共发放绿色发热就诊卡张。现有“四包一”监控数:省内“一类管控”县区人、省外人、发热门诊人数人、住院人数人、宾馆集中隔离人数人。从疫情开始到现在,各类人群累计总数人。购买防疫物资:口罩只、消毒液桶、测温仪个;接受捐赠防疫物资:口罩只、体温计个、消毒物品箱。三是加强统筹协调,推动重点工作。学习贯彻***在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的重要讲话精神,主动谋划,扎实推动复工复产。在复产复产中,严把企业复工复产安全关口,按照复产复工验收标准、程序,坚持“谁申请、谁负责”“谁检查、谁负责”“谁签字、谁负责”的原则,做到成熟一个、验收一个,合格一个、复产一个。

  二、坚持讲政治,忠于使命抓党建。作为乡镇党委书记,时刻牢记党建工作是主责主业,毫不含糊地落实党要管党、从严治党职责。一是抓组织建设。顺利完成村居“两委”换届,完成个行政村综合服务平台新建和个村改建任务,进一步夯实基层组织建设基础。深入贯彻落实主题党日、三会一课、三议三公、为民服务等党建工作制度,加强党员积分管理,机关事业单位党员、农村无职党员全面实行党员积分制管理,并作为年底民主评议党员的重要依据;落实党建促脱贫攻坚,全镇党员干部结对帮扶建档立卡贫困户户人。二是抓常态教育。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,认真组织开展中心组集中学习,深入学习党的十九届五中全会精神、“四种精神”和先进人物事迹典型,平时有计划的自学一些政治理论、特色小镇、乡村振兴、社会治理等方面的知识,努力提高自己的领导水平和执政能力。三是抓队伍管理。切实加强党员干部队伍管理,党员干部队伍的活力进一步增强,想事、干事、成事的氛围进一步形成。高度重视后备力量培养,注重选好基层党组织发展接班人,一年来共发展农村大学生党员、“田秀才”党员、退伍军人党员等人。

  三、坚持谋长远,励精图治促发展。立足镇情实际,紧扣发展第一要务,抓基础、抓长远,做了一些踏踏实实、卓有成效的工作。一是推进沿江开发。坚持把项目建设作为经济社会发展的着力点,坚定不移地推进沿江开发。电厂进场路完成水稳层铺装,主厂区征拆数据采集全面完成,各项前期工作有序推进。新能源农光互补光伏机组全部并网发电,小厂址保护有序开展,绿色能源产业格局加速形成。与此同时,二期月底可以全线竣工通车,泊位建设完成,公路、铁路货运支线线路勘测、征拆数据采集等工作顺利推进,公-铁-水互联互通交通体系不断完善。二是建设美丽乡村。按照“三有一无”要求全面引导村民规范建房,村、安置点有序推进,全域范围强力开展空位拆违,乱搭乱建、未批先建现象得到有效遏制。大力推进集镇提质,完成了镇区路灯维修和堰污水整治,启动了综合整治、污水处理厂等建设工程,集镇黑化、亮化、绿化升级改造工程已完成规划设计,也将陆续开工建设。深入开展环境卫生整治、环保专项整治、矿山整治、长江岸线整治,继续推进三年绿化行动,保护好的青山绿水。三是发展乡村产业。坚持把做优特色农业作为有力抓手,逐步推广“一村一品”特色种养,大力培育专业合作社、家庭农场、种养大户等新型农业经营主体,努力叫响皱皮柑、土鸡蛋、山竹笋、集成芦苇笋等地域特色农产品品牌,同时突出打好特有的“山水牌”,进一步加强等旅游资源包装宣传,推动了乡村休闲旅游快速发展。

  四、坚持讲实干,以人为本惠民生。坚持把改善民生作为工作的出发点和落脚点,致力于解决群众最关心、最直接、最现实的利益需求。一是完善基础设施。持续加大基础设施投入力度,完成公里大中型渠道清淤疏洗和近公里重点渍堤灌浆改造,抓好了一批小型农田水利设施升级改造,特别是投入近万元抓好了湖渍堤综合整治,全镇水利设施防洪保安、保收增收能力进一步增强。完成村组公路建设公里,完成公路拓宽公里,镇域交通网络进一步完善。二是推进精准扶贫。严格落实动态识别、结对帮扶、“五个一批”等扶贫措施,全镇共有户名贫困人口实现顺利脱贫,个贫困村实现整体摘帽退出。特别是引导家专业合作社参与扶贫帮困,帮助户贫困户发展稻虾联作、湘莲种植、无公害蔬菜种植近亩,对户危房户实行了易地搬迁,有效带动了贫困户脱贫致富。三是加强民生保障。城乡低保人数达到人,农村五保分散供养人,实现了应保尽保。推进保障性住房建设和农村危房改造,建成公租房套平方米,完成危房改造户平方米,发放房屋租赁补贴户万元。同时完成了敬老院二期和山、山等个村的安全饮水工程。

  五、坚持严责任,维护稳定促和谐。一是深入推进依法行政。切实加强法制宣传,深入开展“七五”普法工作,组织法律宣传窗、宣传车、宣传传单进单位、进社区、进屋场,普及法律知识;牢固树立法治思维,对乡镇工作中的各种矛盾和问题,坚持做到了依法处置,特别是对群众来信来访,坚持做到依法处理。二是始终维护统一战线。始终坚持“长期共存,互相监督,肝胆相照,荣辱与共”的十六字方针,注重发挥民族宗教人士、社会民主人士和无党派人士在经济社会建设中的重要作用,定期组织他们座谈会商,向他们汇报经济社会发展状况,听取他们的合理建议,接受他们对党委政府工作的监督,有效维护了和谐团结大局。三是全力维护安全稳定。坚持把维护安全稳定作为首要任务来抓落实,强化社会治安综合治理,定期开展安全隐患大排查、大整治,严厉打击各类违法犯罪行为,扎实开展民情大走访和“平安创建”活动,群众的安全感、满意度稳步提升。特别是针对地域广、矛盾多的实际,积极推行党政负责人坐班接访、主动约访、带案下访和网上办理信访工作制度,认真开展信访矛盾化解、隐患纠纷排查和定期集中化解等活动,信访量和信访办结率实现了“一降一升”的目标。

  六、坚持重廉洁,从严治政守规矩。我时刻谨记自己作为一名乡镇党委书记的职责使命,始终坚持勤政廉政,做到正己正人,当好表率,带好班子。一是坚持抓廉政建设。严格按照“一岗双责”要求,自觉担负起党风廉政建设第一责任人责任,把党风廉政建设和反腐败工作的责任使命贯穿于抓改革、抓发展的全局,先后次召开党政负责人会议专题研究党风廉政建设工作,坚持定期和不定期向县委、县纪委报告我镇党风廉政建设和反腐败工作情况,始终与上级决策部署保持高度一致。二是坚持抓班子建设。作为“班长”,我既注重集体领导,也注重分工负责,维护班子团结与活力。对镇里的重大决策部署、干部任免,我都严格按照民主集中制要求集体研究,对其他班子成员主管的工作不大包大揽,充分发挥他们的主动性与创造性。三是坚持抓自身建设。始终以党和人民的事业为重,自觉做到自重、自省、自警、自励。坚持规范用权,我本人、家属都没有以任何形式经商、办企业或承揽建设项目,平时生活上注重低调、节俭、朴素,来客接待坚持在机关食堂就餐,逢年过节对红包礼品都坚持当面婉拒,实在推脱不了的也都安排办公室、镇纪委的同志如数退还或上交廉政账户。

  当然,在取得成绩的同时,也还存在一些问题和不足,如理论学习不够系统,存在“用一点、学一点”的现象,调查研究不够深入,对具体事务和细节问题重视不够等。今后,我将进一步加强学习,扎实工作,扬长避短,砥砺奋进,争取取得更加优异的成绩,为经济社会发展作出自己应有的贡献。

  20_年某镇党委书记述责述廉报告

  一年来,在区委、区纪委的正确领导下,我自觉肩负党风廉政建设第一责任人职责,积极推动镇党委主体责任落地落实,全镇党风廉政建设和反腐败工作效果显著,全镇风清气正的政治环境初步形成,有效激发了干部职工干事创业激情。现我就×年度党风廉政建设责任制落实以及个人廉洁自律情况报告如下。

  一、尽职履职,推动党委主体责任落地落实

  今年以来,我以抓好党建就是最大政绩的理念,自觉履行党委书记党风廉政建设第一责任人职责,做到重要工作亲自过问、亲自安排、亲自督办,推动镇党委把党风廉政建设放在重中之重的位置,认真落实中央、省、市、区委廉政会议精神,切实履行党风廉政建设主体责任,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。

  (一)推动党委主体责任落地落实。今年,镇党委召开廉情分析会×次,党委会专题研究党风廉政建设×次,听取党风廉政建设专题工作汇报×余次,准确研判我镇党风廉政建设形势,精准制定工作计划,及时决定党风廉政建设的重大事项,及时细化分解有关任务,及时解决工作中遇到的困难和问题。研究制定了《×镇×年党风廉政建设和反腐败工作任务分解表》,层层落实工作任务,与各村(社区)、各单位签订了《×年度党风廉政建设责任书》,做到层层传导压力、层层压实责任。

  (二)切实履行“第一责任人”职责。作为党风廉政建设的“第一责任人”,我始终坚持重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要案件亲自督办,多次听取党风廉政建设工作履行情况汇报;结合工作实际,不定期与班子成员、部门负责人、村(社区)支部书记、新任职的村干部进行廉政谈话。督促班子成员认真落实“一岗双责”要求,要求各班子成员对分管部门和领域的党风廉政建设负责,必须坚持定期研究、部署、检查和报告分管范围内的党风廉政建设情况,真正把党风廉政建设贯穿到分管工作的始终。

  (三)加强干部管理端正作风。一是推行部门改革。坚持把作风转变作为党风廉政建设的切入点,强力推行大部门改革。今年×月,我镇按照“三定方案”顺利完成了部门整合或合署办公改革,将之前的×个部门整合为×个部门,并配套完成了中层干部遴选。通过改革,进一步明晰了镇机关的组织架构,明确了部门职能职责,彻底改变了部门之间的推诿扯皮、职工之间的权责不分情况,从机制上根除了庸懒散、浮拖软的产生,激发了干部职工工作激情,全面提升了行政效能。二是继续加强教育预防。坚持逢会必讲廉政建设,不论是镇村干部大会、业务会、中心组学习扩大会还是党委会,坚持及时传达市区廉政会议精神,及时安排党风廉政建设工作。邀请上级纪委、区巡察组、区检察院、市委党校等单位的专家到镇讲课×余次,利用“固定党日”等平台,带领全镇干部职工到泸州廉政教育警示基地参观,认真开展反腐倡廉教育警示,筑牢干部拒腐防变的思想防线。

  (四)完善制度机制正风肃纪。一是完成了《×镇机关管理制度》汇编,制定了《×镇“×+×”目标考核办法》,明确了干部职工工作目标,切实解决镇村干部中可能存在的“四风”、“三不”以及违反中央“八项规定”精神等问题。全面推行领导联系村、干部联系户的“双联系”制度,切实为广大群众排忧解难;细化规范公务接待、公务用车、差旅报销等制度,严格控制“三公经费”支出;严格执行镇干部上下班签到、挂牌上岗、去向告知和首问责任等制度,严格落实各村(社区)干部轮流值班制度。二是建立和完善群众反映突出的问题信访件台账、群众身边的“四风”和腐败问题重要线索台账、重点督办案件台账、党风廉政建设社会评价反馈问题整改台账等四本台账,定期排查权力运行、项目建设、人事变动、物资采购等方面存在的风险或苗头性问题,推动各单位、部门、村(社区)廉政风险的防范落实,不断降低镇村干部廉政风险。

  二、突出重点,支持纪委全面履行监督职责

  镇党委积极支持镇纪委履职,选优配强镇村纪检干部,将德才兼备、年富力强的优秀干部充实到纪检干部队伍当中,明确了纪检干部的职责,严格落实纪检干部列席党委会制度,对重大项目、重要事项、重要人事等决策实施全程监督,积极支持纪检干部开展监督执纪问责。

  (一)注重落实监督,严格重点领域监管。围绕招商引资、重点项目建设、交通建设、扶贫开发、农田水利、社会保障政策落实等重点工作开展跟踪监督,确保运作合法合规、资金使用安全、政策落实到位,工作推进廉洁高效。如对×村扶贫路建设项目、×农综项目、村级阵地建设项目、“小农水”项目等重点工程项目,严格按照实行招投标确定施工单位,并实行党委委员负责制,对工程招投标、工程施工、工程质量、验收决算等关键环节实施全程监督,确保项目实施公开透明,资金管理规范有序。

  (二)着力整治“微腐败”,严肃查办违纪案件。按照区委、区纪委整治“微腐败”工作要求,镇党委狠抓方案制定、氛围营造、人员安排、经费落实等重要工作,多次组织动员会、见面会、推进会,召开了“一对一”联村纪检监察干部与所联系的村(社区)干部座谈会,积极配合区委巡察组对三个村(社区)的巡察工作。作为党委书记,全程参与整治“微腐败”工作,集中约谈村(社区)党支部书记,多次专门找村支部书记做思想工作,要求各村全面自查,鼓励干部主动交代问题线索,对违纪案件的办理亲自过问、亲自督办。在“微腐败”治理期间,我镇共收到问题线索×条(其中主动交代×条),立案×件,组织处理×人,党纪处分×人。

  (三)发动全员参与,切实提高社会评价。一是开展集中大宣讲。今年×月、×月,镇党委、政府主要领导带队深入到全镇×个村(社区)、×个村(居)民小组,以村社干部大会、院坝会等形式,集中宣讲党风廉政建设社会评价工作,开展党风廉政建设社会评价知识专题辅导,强化党员干部群众的正确参与意识。宣讲受众达×余人,收集处理群众诉求×余条。二是落实“一对一”约谈。按照镇党委书记约谈班子成员、村(社区)支部书记、党群部门负责人,镇长约谈政府部门负责人、村(社区)主任,镇纪委负责人约谈镇纪委委员、各村(社区)监委会主任,分管领导约谈分管部门和联系村中未被约谈的其他人员的工作要求,约谈镇村干部达×余人,切实做到了思想上重视,行动上落实,效果上明显。

  (四)聚焦脱贫攻坚,保障脱贫政策落实。加大对脱贫攻坚全员全域全程监督,针对精准识别、政策落实、产业安排、危房改造等实施重点监督;针对扶贫项目的人、财、物全方位监管;从项目的规划设计、申报审批、到实施验收都进行全程监督,确保脱贫攻坚工作廉洁高效。特别是在危房改造中实施规范流程再造,取得了良好效果,从实施改造工作至今,无一例问题案件发生,得到上级督查组的充分肯定。

  三、勤照镜子,严于律己率先垂范作出表率

  (一)坚持严于律己,严守党的纪律规矩。作为镇党委书记,我把权力当作责任,坚持依法用权,坚守廉洁底线,自觉用党纪、政纪、法纪严格约束自己。始终坚持以身作则、严以修身,带头遵守《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和各级关于改进工作作风、密切联系群众的规定,时刻做到“自重、自省、自警、自励”,做到“慎权、慎欲、慎微、慎独”,科学谨慎地行使自己的职权。努力践行“三严三实”要求,严格执行中央“八项规定”、省委“十项规定”、市委区委“十二项规定”精神,自觉接受群众、人大、政协及社会各界的监督。

  (二)坚持集体决策,严格落实民主集中制。进一步完善了《党委会议事规则》,严格执行民主集中制和分工负责制,严格执行“三重一大”事项集体决策制度,对重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用,按规定程序运行,坚持集体研究决定。带头自觉遵守“五个不直接分管”和“一把手末位表态”等制度规定,切实以制度管权、管人、管事,绝不搞“一言堂”。目前镇第七届党委已召开党委会×余次,对涉及全镇经济社会发展×个议题进行了专题研究和民主科学决策,营造了“群策群力民主谈,重大事项集体决定”的良好局面。

  (三)坚持廉洁从政,严格执行个人重大事项报告制度。一是严格按照《中国共产党廉洁自律准则》要求自己。从未出现过瞒案不报、私自处理案件、举报材料;从未接受管理对象的宴请、礼金、礼品以及安排娱乐、旅游等情况。遵守组织人事纪律,严格按照干部选拔任用条例办事,时时处处严格规范自己的行为。二是个人按照《关于领导干部报告个人有关情况的规定》和纪检、组织人事部门的要求,认真对照检查个人有关事项,每年定期向纪委和组织报告,并将其作为个人廉洁从政,加强廉洁自律重要内容,年度公开述责述廉,接受组织和群众的监督。三是配偶、子女和其他特定关系人在自己管辖范围内无经商等情况。本人及家属没有大办过酒席,没有利用婚丧喜庆事宜借机敛财。

  回顾一年来的工作,作为镇党委“一把手”,我在落实党风廉政建设和反腐败工作方面虽取得了一定的成绩,但是与区委、区纪委的要求还有一定的差距。比如:镇村执行力不够强,村社干部优亲厚友时有发生、少数村“三公开”不及时,个别镇村干部大局意识不强等问题。这些问题值得反思,我将在下一步工作中,以更坚决的态度、更有力的举措、更务实的作风,认真履行好第一责任人的职责,推动落实“两个责任”落地落实,全力营造干部清正、政府清廉、政治清明的政治生态,为加快×镇追赶突破步伐夯实基础和提供保障。

  20_年某镇党委书记述责述廉报告

  20_年月日根据区纪委下发《关于向七届区纪委六次全会述责述廉的通知》要求,现将本人落实主体责任情况、党风廉政建设情况以及有关情况向七届区纪委六次全会报告如下,请予以监督。

  一、聚焦党风廉政,以“实”字为基,扎实立身立德之本(一)认真履职,做好党风廉政建设“第一人”充分认识履行党风廉政建设“第一责任人”职责重要性,明确抓党风廉政建设工作是本职、忽视是失职、抓不好不称职、不抓是渎职。牵头召开班子成员会议,每季度至少一次专题研究责任制落实情况。20_年以来研究制定各类党风廉政相关工作文件20余份,内容涵盖作风、考核、制度建设等方面,按照工作一分部署、九分落实,通过听取汇报、问询、协调、督查等方式及时检查,促使开展到位,今年以来,在党委会议、党委中心组学习、干部职工大会、专题会议上组织学习“两准则、四条例”等党纪条规xx次,做到警钟长鸣,全年开展党风廉政建设集体约谈x次xxx余人次。

  (二)

  加强管理,落实党风廉政建设“一岗双责”一是加强理论政策学习。组织开展专题党委中心组学习xx次,召开“防风险、守底线”专题会议x次,覆盖xx余人次;

  带领班子成员到村(居)党支部上党课xxx次,开展调研指导xxx余次,征求意见建议xxx余条,培训党员群众xxx余人次,解决实际问题xxx余个;

  二是建立主体责任清单。认真研究党建工作要点,定计划、明任务,层层签订党建目标责任书,听取党支部书记抓党建述职1次,专题听取党建工作汇报2次,召开党委会议研究党建工作25次,解决突出问题10余个,先后3次调整镇班子成员分工,明确分管工作与党风廉政工作“一岗双责”,切实解决党风廉政与业务工作“两张皮”现象。三是严格履行正风肃纪责任。坚持抓早抓小,早提醒早警示早谈话,纪挺法前,切实筑牢防止党员干部犯错的第一道防线。学习“两准则、四条例”等党纪条规25次,做到警钟长鸣;

  全年开展党风廉政建设集体约谈2次109余人次。

  二、聚责作风建设,以“廉”字为纲,大掀勤政廉政之风(一)突出重点,切实转变工作作风牢固树立“四个意识”,不断提高政治站位,强化责任担当,进一步健全和完善相关工作制度,发挥制度的约束力和监督的威慑力,坚持用制度管理党员干部、约束党员干部。引导党员干部加强党性修养,深刻理解和把握落实中央八项规定精神的重要意义、基本要求,坚定理想信念、提高思想认识、形成思想自觉。加强对《党政机关厉行节约反对浪费条例》等文件的学习,大力倡导勤俭节约,坚持一切从简,精简各类会议、文件,尽量减少低质文件和简报资料,20_年共计下发文件514份,同比下降23.39%。尽量减少公务接待,降低接待标准,厉行节约,杜绝浪费,坚决反对各种奢侈浪费行为,自觉抵制社会不良风气。

  (二)公道用人,严格干部选拔任用严格按照《党政领导干部选拔任用工作条列》的规定和要求选任干部。坚持“任人唯贤、德才兼备”的选拔任用原则,注重选拔群众公认、注重实绩、在本职岗位上表现优秀的干部。坚持资格条件不符合要求的不提拔,群众基础差、威信低的不提拔,严把干部入口关,无一例违反规定突击调动提拔的干部。坚持大稳定、小调整的调整原则,有计划、有步骤地推进干部任用工作。

  三、聚力正风反腐,以“严”字为要,抓牢管党治党之责一是加强组织保障。成立了以党委书记为组长,镇长为副组长,其他班子领导为成员的党风廉政建设领导小组,健全“一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管,纪委监督”的领导体制和工作机制,镇属单位、各行政村也都成立了以党组织负责人为组长的领导小组;

  二是严厉惩治腐败。查办了结各类问题线索21件,其中信访件6件,其它问题线索15件。党纪监察立案9件9人。立案查处的9件已全部结案,收缴违纪资金392元,挽回国家损失35000元。全年未发生重大违纪违法案件,本人未组织领导过重大违纪违法案件查处;

  三是常态化开展警示教育。将市、区纪委查处的违纪案件在党委会议、干部职工会议等各类会议上进行传达学习,绷紧干部职工红线意识,织牢底线网,自觉做到不敢腐不能腐不想腐;

  四是追根溯源。针对查办的案件,深刻剖析问题产生的根源,汲取教训,按要求建立完善“一案一档”;

  对全镇各村(居)、各部门工作作风、服务作风情况进行明查暗访,切实整治我镇党员干部队伍庸、懒、散、奢等不良风气,改进党员干部工作作风。

  四、聚神廉洁自律,以“正”字为训,紧绷自省自律之弦一是牢固树立廉洁从政意识。严格遵守有关法律法规和各项规章制度,从大处着眼,从小处入手,严守党的政治纪律,加强自律意识,做到自警、自省、自重、自立。二是切实自我警醒。对照反面典型,算好七笔清廉账,以蒲波、王晓光等反面案例为警示,特别是身边人身边事的反面典型,引以为戒、随时敲响警钟,在管好自己,严格要求自己的同时,更要管好身边人,管好家人,让亲属及干部职工正确理解“宽是害、严是爱”的道理。三是加强问题整改。对上年度民主生活会中查摆出来的13个问题,制定整改措施,逐一进行整改,截至目前已全部完成整改并长期坚持,20_年度没有受过组织函询、调查,没有因各类问题受过问责处理等情况。

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