首页 述职报告 个人述职报告

纪律检查委员会2023年上半年工作报告

分享

更新时间:2023-04-24 14:23:11 发布时间:24小时内

  纪律检查委员会20_年上半年工作报告

  20_年上半年,我们坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,在市纪委的正确领导下,聚焦全面从严治党,狠抓监督执纪问责,紧盯主体责任、纪律作风、风险防控、监督执纪等重要环节,全力推动党风廉政建设和反腐败斗争,为各项工作任务提供了坚实的纪律作风保障。现将相关工作情况报告如下:

  一、压实“三个责任”,全面从严治党

  全面从严治党是党中央和习***作出的重大战略部署,是“四个全面”战略布局的重要组成部分,基础在全面,关键在严,要害在治。所谓“治”,就是压实“两个责任”。

  (一)聚焦“一条主线”,夯实主体责任。紧密围绕全面从严治党主体责任落实这条主线,在年初组织召开20_年党风廉政建设工作会,第一时间传达学习上级会议精神并提出工作要求。先后召开党风廉政建设专题党委会议8次,学习贯彻有关纪检监察工作的上级文件和领导讲话精神9次,审议党风廉政建设工作相关议题12项,对各单位工作落实情况开展检查考核X次,对各级领导干部常态化谈话提醒13人次,有效掌握动态,持续跟踪问效。按照上级总体部署,结合工作实际,扎实开展“XX”主题实践活动和“XX”主题教育,围绕重点工作,严格项目建设、预算申报等重大事项的审核把关,及时对违纪违法问题线索情况核查研究,确保从严治党压力层级传导,进一步向基层延伸。各基层党支部坚决按照市纪委部署要求落实主体责任,初步形成主要领导以身示范、牵头负责,纪检委员精干内行、督促有力,班子成员齐抓共管、层层压实的良好工作格局。

  (二)构建“一个体系”深化监督责任。深入贯彻党的十九大关于全面从严治党和加强监督工作的重要精神,按照市纪委构建三级监督体系的部署要求,结合自身实际,做实做细监督工作,进一步强化监督作用发挥,层级压实监督责任。为有效解决“谁来监督、监督什么、怎么监督”的问题,促使监督更加聚焦、更加精准、更加有效,先后制定出台《XX》等3项文件,初步构建起党委统一领导下,纪委专责监督、各部门横向联动、各基层党支部纪检委员纵向发力的特色“大监督”结构体系,实现了监督目标明确化、监督力量体系化、监督内容账单化、监督方式制度化、监督措施具体化和监督工作系统化,有力推动了从严治党向纵深发展。

  (三)做实“一项建设”,发挥主管责任。自主开展贯穿全年的主题教育,以5方面内容9项具体举措为牵动,突出问题导向、日常养成、成果运用和服务实战,引导在小事小节、细节环节中锻造过硬作风,进一步形成遵规守纪、履职担当、敬业奉献的思想自觉和行动自觉。推动各部门严格落实“1+3+N”监督模式和“抽查+研判+通报”监督机制,梳理纪律作风方面亟待解决的5大类7项具体问题,逐一明确主责单位和工作性、保障性措施,持续加大监督指导力度,确保问题一件一件解决。督促各基层党支部在严格落实主题教育规定动作的基础上,结合监督检查、整改落实情况,自主推出评比展示、研讨沙龙等创新务实举措,形成“家庭纪检委员”等特色教育机制,共同助力目标的实现。

  二、落实“三种机制”,全面筑牢纪律作风

  始终将纪律挺在前面,把作风放在首要,建立健全融教育、预警、研判、监督、奖惩于一体的风险防范体系,推进落实相关机制措施,将纪律作风建设持续引向深入。

  (一)突出“摸排+督导”机制,绷紧纪律防线。以阶段性重点任务为切入,坚持问题导向、防范在先,在工作起步阶段,结合实际,积极主动作为,将易出问题、风险多发领域进一步细化为6大类10个重点项目,组织相关单位开展专项摸排工作,确定风险防范重点、难点、关键点7个,明确重点关注情况8件,并对问题根源进行深入剖析,推动相关单位一事一策制定工作措施,努力实现除隐患工作目标;在重点工作推进发力阶段,紧盯专项工作时间节点,先后制定下发严明纪律通知文件X次,督促各单位研究制定个性化教育措施12条,形成一对一“工作反馈单”14份,并持续深入一线进行督导检查,确保队伍纪律防线时刻紧绷。

  (二)完善“纳入+谈话”机制,堵塞廉政风险。对标中央和上级关于防治腐败的新标准和新要求,立足实际,大力开展廉政风险防控工作。通过组织召开廉政风险防控专题研讨会,督促指导各单位重新梳理廉政风险岗位,改进完善现有工作规范,将新摸排出的5个风险岗位和制定的8项防范措施全部纳入风险防控体系,逐步实现由过去靠人盯守向制度约束的有效转变;针对现阶段科技信息和基础设施建设项目多、资金使用量大、部分岗位廉政风险较为突出的情况,纪委书记XX为财政、建工等部门的主要领导、工作人员讲授廉政党课、进行廉政提醒谈话,在XX书记的带动下,共开展廉政风险岗位集体廉政谈话8次、单独廉政谈话24人次,真正做到了人人“知职责、知风险、知要求”。

  (三)坚持“警示+推树”机制,正反双向育警。一方面,自主编写警示案例教育资料,组织观看《坠落》《痛定思痛以后》等警示教育片,并针对市纪委通报的个别单位违规饮酒和涉嫌违法犯罪等突出问题,迅速传达落实各级领导批示指示精神,组织开展警示教育活动,进一步严明各项纪律作风要求,夯实廉政基础;另一方面,扎实推进“勤廉之星”推树评选活动,成立工作专班,集思广益、协调统筹,并依托微信公众号、微信工作群、网站、海报、纸媒等载体大力宣传,组织发动全体积极参与,候选人XX也取得了市“勤廉之星”初评第二、终评第一的优异成绩。同时,对评选出的“勤廉之星”以“学习强国”APP等平台进行全方位、立体化、矩阵式宣传,并逐人个性化命名,发布海报,颁证授奖,使全体学有榜样、赶有方向。支持鼓励廉政文化作品创作,并选取其中2部优秀作品在网站专栏予以集中展示,持续激发全体干部参与廉政教育活动的自觉性、主动性,共同助力廉政文化建设。

  三、做实“三项工作”,全面塑强风貌

  持之以恒正风肃纪,切实履行监督职责,瞄准督导检查、扫黑除恶和执纪问责三项重点工作全面发力,不断塑造积极奋进的精神风貌,营造风清气正的政治生态,确保持续健康发展。

  (一)狠抓督导检查,实现提质增效。牢固树立“打铁必须自身硬”的工作理念,不断加强自身党建队建工作,全面强化纪检干部宗旨意识,努力实现“在政治过硬上作表率、在本领过硬上作表率、在改革创新上作表率、在作风优良上作表率”,着力打造纪检监察铁军。在纪委书记XX的带领下,纪委全体干部聚焦中心工作,突出全天候、全要素、全方位,大力开展督导检查。围绕各基层党支部主体责任落实情况,开展季度检查考评并下发通报,表彰先进、督促后进,针对发现的问题持续跟进整改效果;围绕方案落实和干部履职状态,常态化开展督察检查30余次,对发现的6件次问题要求相关单位立行立改;围绕经费使用情况,制定专项审计工作方案,对5笔经费使用情况进行审计监督,形成审计工作报告。通过持续深入的监督检查,全面营造从严从紧的高压态势,使全体人员逐渐形成在监督下工作生活的良好习惯。

  (二)紧盯扫黑除恶,开展深挖彻查。深入贯彻习***关于扫黑除恶专项斗争的重要指示精神和相关部署要求,将深挖彻查涉黑涉恶“保护伞”作为主攻方向。进一步强化顶层设计,制定出台《XX意见》,组建监督执纪工作专班,建立联席会商、问题线索一报直报、案件跟踪查办等工作机制,将干部涉黑涉恶腐败问题纳入日常监督执纪工作内容。定期组织召开工作例会6次,传达上级精神,互通问题线索,部署工作任务。同时,严格按照市纪委要求,做好迎接中央扫黑除恶督导工作,有力推动扫黑除恶专项斗争在全市取得实效。(三)强化执纪问责,促进履职尽责。严把纪律戒尺,强化刚性约束,全面提升监督执纪问责工作的规范性、严肃性和公开性,不断深化监督执纪“四种形态”特别是“第一种形态”的运用,对4起信访举报依纪依规快查快办,对3起履职不力、违反廉洁纪律的情况开展倒查追责,对4名领导干部作出处理,下发问题整改督办单3件,责令相关单位领导班子针对问题进行整改,对在落实党风廉政建设工作中存在问题的3个单位4名领导干部进行约谈,“咬耳扯袖、红脸出汗”,成效显著,并连续3年实现干部“零违纪”的刚性目标。组织召开专题教育大会1次,深入剖析问题原因,对相关责任人作出处理,充分发挥反向警示教育作用,进一步提升全体履职尽责意识。

推荐阅读:

  人事科长竞聘报告 组织人事科科长竞聘演讲辞

  银行党建工作述职报告范文3篇

  2023年履行基层党建和意识形态工作责任述职报告3篇

  党史学习教育不足之处整改措施自查报告三篇

  党支部书记个人述职报告2023

  对照八个方面专项整治问题清单及整改措施情况报告精品

AD位1

相关推荐

社区三年工作报告

个人述职报告

学校团委工作报告范文五篇

学校述职报告

社区居委会工作报告

个人述职报告

实用财务工作报告

个人述职报告

社区主任述职述廉工作报告

述职述廉报告

社区纪监委主任述职述廉工作报告

述职述廉报告
AD位2

热门图文

AD3