纪律检查委员会2023年上半年工作报告
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更新时间：2023-04-24 14:23:11 发布时间：24小时内
纪律检查委员会20_年上半年工作报告
20_年上半年，我们坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，在市纪委的正确领导下，聚焦全面从严治党，狠抓监督执纪问责，紧盯主体责任、纪律作风、风险防控、监督执纪等重要环节，全力推动党风廉政建设和反腐败斗争，为各项工作任务提供了坚实的纪律作风保障。现将相关工作情况报告如下：
一、压实“三个责任”，全面从严治党
全面从严治党是党中央和习***作出的重大战略部署，是“四个全面”战略布局的重要组成部分，基础在全面，关键在严，要害在治。所谓“治”，就是压实“两个责任”。
(一)聚焦“一条主线”，夯实主体责任。紧密围绕全面从严治党主体责任落实这条主线，在年初组织召开20_年党风廉政建设工作会，第一时间传达学习上级会议精神并提出工作要求。先后召开党风廉政建设专题党委会议8次，学习贯彻有关纪检监察工作的上级文件和领导讲话精神9次，审议党风廉政建设工作相关议题12项，对各单位工作落实情况开展检查考核X次，对各级领导干部常态化谈话提醒13人次，有效掌握动态，持续跟踪问效。按照上级总体部署，结合工作实际，扎实开展“XX”主题实践活动和“XX”主题教育，围绕重点工作，严格项目建设、预算申报等重大事项的审核把关，及时对违纪违法问题线索情况核查研究，确保从严治党压力层级传导，进一步向基层延伸。各基层党支部坚决按照市纪委部署要求落实主体责任，初步形成主要领导以身示范、牵头负责，纪检委员精干内行、督促有力，班子成员齐抓共管、层层压实的良好工作格局。
(二)构建“一个体系”深化监督责任。深入贯彻党的十九大关于全面从严治党和加强监督工作的重要精神，按照市纪委构建三级监督体系的部署要求，结合自身实际，做实做细监督工作，进一步强化监督作用发挥，层级压实监督责任。为有效解决“谁来监督、监督什么、怎么监督”的问题，促使监督更加聚焦、更加精准、更加有效，先后制定出台《XX》等3项文件，初步构建起党委统一领导下，纪委专责监督、各部门横向联动、各基层党支部纪检委员纵向发力的特色“大监督”结构体系，实现了监督目标明确化、监督力量体系化、监督内容账单化、监督方式制度化、监督措施具体化和监督工作系统化，有力推动了从严治党向纵深发展。
(三)做实“一项建设”，发挥主管责任。自主开展贯穿全年的主题教育，以5方面内容9项具体举措为牵动，突出问题导向、日常养成、成果运用和服务实战，引导在小事小节、细节环节中锻造过硬作风，进一步形成遵规守纪、履职担当、敬业奉献的思想自觉和行动自觉。推动各部门严格落实“1+3+N”监督模式和“抽查+研判+通报”监督机制，梳理纪律作风方面亟待解决的5大类7项具体问题，逐一明确主责单位和工作性、保障性措施，持续加大监督指导力度，确保问题一件一件解决。督促各基层党支部在严格落实主题教育规定动作的基础上，结合监督检查、整改落实情况，自主推出评比展示、研讨沙龙等创新务实举措，形成“家庭纪检委员”等特色教育机制，共同助力目标的实现。
二、落实“三种机制”，全面筑牢纪律作风
始终将纪律挺在前面，把作风放在首要，建立健全融教育、预警、研判、监督、奖惩于一体的风险防范体系，推进落实相关机制措施，将纪律作风建设持续引向深入。
(一)突出“摸排+督导”机制，绷紧纪律防线。以阶段性重点任务为切入，坚持问题导向、防范在先，在工作起步阶段，结合实际，积极主动作为，将易出问题、风险多发领域进一步细化为6大类10个重点项目，组织相关单位开展专项摸排工作，确定风险防范重点、难点、关键点7个，明确重点关注情况8件，并对问题根源进行深入剖析，推动相关单位一事一策制定工作措施，努力实现除隐患工作目标;在重点工作推进发力阶段，紧盯专项工作时间节点，先后制定下发严明纪律通知文件X次，督促各单位研究制定个性化教育措施12条，形成一对一“工作反馈单”14份，并持续深入一线进行督导检查，确保队伍纪律防线时刻紧绷。
(二)完善“纳入+谈话”机制，堵塞廉政风险。对标中央和上级关于防治腐败的新标准和新要求，立足实际，大力开展廉政风险防控工作。通过组织召开廉政风险防控专题研讨会，督促指导各单位重新梳理廉政风险岗位，改进完善现有工作规范，将新摸排出的5个风险岗位和制定的8项防范措施全部纳入风险防控体系，逐步实现由过去靠人盯守向制度约束的有效转变;针对现阶段科技信息和基础设施建设项目多、资金使用量大、部分岗位廉政风险较为突出的情况，纪委书记XX为财政、建工等部门的主要领导、工作人员讲授廉政党课、进行廉政提醒谈话，在XX书记的带动下，共开展廉政风险岗位集体廉政谈话8次、单独廉政谈话24人次，真正做到了人人“知职责、知风险、知要求”。
(三)坚持“警示+推树”机制，正反双向育警。一方面，自主编写警示案例教育资料，组织观看《坠落》《痛定思痛以后》等警示教育片，并针对市纪委通报的个别单位违规饮酒和涉嫌违法犯罪等突出问题，迅速传达落实各级领导批示指示精神，组织开展警示教育活动，进一步严明各项纪律作风要求，夯实廉政基础;另一方面，扎实推进“勤廉之星”推树评选活动，成立工作专班，集思广益、协调统筹，并依托微信公众号、微信工作群、网站、海报、纸媒等载体大力宣传，组织发动全体积极参与，候选人XX也取得了市“勤廉之星”初评第二、终评第一的优异成绩。同时，对评选出的“勤廉之星”以“学习强国”APP等平台进行全方位、立体化、矩阵式宣传，并逐人个性化命名，发布海报，颁证授奖，使全体学有榜样、赶有方向。支持鼓励廉政文化作品创作，并选取其中2部优秀作品在网站专栏予以集中展示，持续激发全体干部参与廉政教育活动的自觉性、主动性，共同助力廉政文化建设。
三、做实“三项工作”，全面塑强风貌
持之以恒正风肃纪，切实履行监督职责，瞄准督导检查、扫黑除恶和执纪问责三项重点工作全面发力，不断塑造积极奋进的精神风貌，营造风清气正的政治生态，确保持续健康发展。
(一)狠抓督导检查，实现提质增效。牢固树立“打铁必须自身硬”的工作理念，不断加强自身党建队建工作，全面强化纪检干部宗旨意识，努力实现“在政治过硬上作表率、在本领过硬上作表率、在改革创新上作表率、在作风优良上作表率”，着力打造纪检监察铁军。在纪委书记XX的带领下，纪委全体干部聚焦中心工作，突出全天候、全要素、全方位，大力开展督导检查。围绕各基层党支部主体责任落实情况，开展季度检查考评并下发通报，表彰先进、督促后进，针对发现的问题持续跟进整改效果;围绕方案落实和干部履职状态，常态化开展督察检查30余次，对发现的6件次问题要求相关单位立行立改;围绕经费使用情况，制定专项审计工作方案，对5笔经费使用情况进行审计监督，形成审计工作报告。通过持续深入的监督检查，全面营造从严从紧的高压态势，使全体人员逐渐形成在监督下工作生活的良好习惯。
(二)紧盯扫黑除恶，开展深挖彻查。深入贯彻习***关于扫黑除恶专项斗争的重要指示精神和相关部署要求，将深挖彻查涉黑涉恶“保护伞”作为主攻方向。进一步强化顶层设计，制定出台《XX意见》，组建监督执纪工作专班，建立联席会商、问题线索一报直报、案件跟踪查办等工作机制，将干部涉黑涉恶腐败问题纳入日常监督执纪工作内容。定期组织召开工作例会6次，传达上级精神，互通问题线索，部署工作任务。同时，严格按照市纪委要求，做好迎接中央扫黑除恶督导工作，有力推动扫黑除恶专项斗争在全市取得实效。(三)强化执纪问责，促进履职尽责。严把纪律戒尺，强化刚性约束，全面提升监督执纪问责工作的规范性、严肃性和公开性，不断深化监督执纪“四种形态”特别是“第一种形态”的运用，对4起信访举报依纪依规快查快办，对3起履职不力、违反廉洁纪律的情况开展倒查追责，对4名领导干部作出处理，下发问题整改督办单3件，责令相关单位领导班子针对问题进行整改，对在落实党风廉政建设工作中存在问题的3个单位4名领导干部进行约谈，“咬耳扯袖、红脸出汗”，成效显著，并连续3年实现干部“零违纪”的刚性目标。组织召开专题教育大会1次，深入剖析问题原因，对相关责任人作出处理，充分发挥反向警示教育作用，进一步提升全体履职尽责意识。
