关于开展《中国共产党机构编制工作条例》贯彻落实情况自查自纠工作的报告
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更新时间：2023-04-09 10:06:33 发布时间：24小时内
多数报告都是在事情做完或发生后, 向上级机关作出汇报, 是事后或事中行文。范文网为大家整理的相关的关于开展《中国共产党机构编制工作条例》贯彻落实情况自查自纠工作的报告，供大家参考选择。
一、加强对《条例》的学习宣传情况
(一)充分认识《条例》重大意义。我局进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把学习贯彻《条例》作为一项重要政治任务，切实增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉，将《条例》纳入党组理论学习中心组学习内容，于5月15日开展专题学习，从党组层面高度推动条例的全面贯彻落实。
(二)持续抓好学习培训。我局于7月13日召开班子(扩大)会议、7月16日召开党组会议开展学习，通过座谈交流、理论研讨等形式深入学习领会，形成积极学习《条例》、严格遵守《条例》、充分运用《条例》的良好氛围。
(三)采取多种形式加大宣传力度。我局广泛开展《条例》宣传，充分运用“学习强国”平台、微信公众号等方式组织开展学习宣传《条例》活动，使干部职工更加准确地掌握《条例》的核心内涵与精神要义，努力扩大宣传覆盖面和知晓率，在全局上下营造了浓厚的舆论氛围。
二、推动机构编制步入规范化、法制化情况
(一)严格遵循机构编制四大原则。在开展机构编制工作上坚持党管机构编制原则、坚持优化协同高效原则、坚持机构编制刚性约束、坚持机构编制瘦身与健身相结合，持续保持机构编制工作方针政策的长期性和稳定性。
(二)健全领导体制。我局党组坚决服从党中央对机构编制工作的集中统一领导，根据规定的职责，负责本单位机构编制工作。在录(聘)用人员、配备干部、核拨人员经费等都以机构编制为基本依据，切实把机构编制工作纳入法治化轨道。
(三)全面落实来宾市权责清单管理制度。我局深入推行权责清单制度，推动权责清单同部门“三定”规定有机衔接，落实责任主体，按照权责清单规范权力运行。
(四)严格执行“三定”规定。我局主动与市委编办对接，已起草《来宾市投资促进局“三定”方案》，因我局为参公单位，根据上级文件精神，需要重新认定参公单位，待上级批复同意后，及时将我局“三定”方案报审。
(五)落实机构编制报告制度。严格贯彻执行机构编制事项动议、审议、论证、决定四个关键程序;在增设机构、配置职能、确定机构性质和规格、增加人员编制和领导职数核定等工作中严格按照审批权限和程序办理，不存在超审批权限设置机构、超规格超职数配备领导干部、自行设置领导职务名称等问题。
(六)建立部门履行职责协商解决机制。落实协调的使用范围、权限、部门协商以及机构编制部门协调裁决等事项，以及职责分工协调的具体程序。目前我局在履行职责过程中对职责划分规定在理解上无分歧情况。
(七)严格执行机构编制实名制管理。进一步厘清实名制台账数据，加强机构编制数据统计分析和综合应用，进一步规范我局网上名称和网站标识的管理。
三、坚持创新机构编制管理办法情况
(一)完善编外聘用人员规范管理制度。实行编外聘用人员总量控制，严格执行市委编办核定编外人员总量，目前我局使用市委编办核定编外人员1人，我局聘用编外人员1名。能够细化编外聘用人员岗位设置，提高使用效能。
四、强化机构编制工作监督问责情况
(一)进一步强化各级各部门党委(党组)机构编制监督检查的主体责任。局领导班子在贯彻执行《条例》上率先垂范，把住关口，不折不扣、不搞变通，确保机构编制工作的各项决策部署落地落实。
五、下一步工作
下一步，我局继续把学习贯彻《中国共产党机构编制工作条例》作为一项政治必修课，加强宣传和学习，准确掌握《条例》主要内容和精神要义，切实用《条例》统一思想、规范工作。坚持学以致用，知行合一，把《条例》贯彻执行摆在突出位置，细化完善配套制度机制，在机构编制工作中严格按照审批权限和程序办理，维护《条例》的严肃性和权威性，增强机构编制工作法制化水平。
会议指出，《条例》以***新时代中国特色社会主义思想为指导，强化了党对机构编制工作的集中统一领导，是新时代机构编制工作的基本遵循。《条例》的制定和实施，对于落实党管机构编制，推进机构编制法定化，提升机构编制工作水平，巩固党治国理政的组织基础，具有重要意义。
会议强调，全局干部职工要认真学习领会《条例》精神，充分认识到机构编制工作的重要性和《条例》的纲领性及权威性，深刻把握机构编制工作服务党和国家事业大局的重要意义。要对照《条例》有关规定和要求，进一步发挥审计监督作用，在党政领导干部经济责任和财政预算执行等审计工作中重点关注和核查机构编制情况，改进工作作风，强化责任担当，确保机构编制审计工作任务落到实处，发挥审计在推进国家治理体系和治理能力现代化中的职能作用，推进我州机构编制规范化、制度化、法定化水平。
一、加强政治引领提升政治能力，把牢机构编制工作的政治属性。自觉担负起《条例》赋予的政治责任，牢记机构编制资源是重要政治资源、执政资源，机构编制工作是党的重要工作，旗帜鲜明地体现机构编制工作直接服务于党的长期执政能力建设和国家政权建设的政治属性，自觉主动从政治上思考、分析、解决机构编制工作中遇到的问题。在实践中，自觉提高政治站位，始终坚持党对机构编制工作的领导，坚决落实党和国家关于机构编制工作的方针政策和决策部署，严格执行党和国家关于机构改革、体制机制、机构、职能、编制和领导职数等规定，在管住机构编制资源上坚持原则、较真碰硬、把住关口、严控总量，确保中央令行禁止、政令畅通。
二、加强能力建设提升工作本领，提高新时代机构编制工作水平。做好新时代机构编制工作，唯一的途径就是努力增强机构编制干部队伍的能力本领。自觉树立以人民为中心的工作导向，将为民解忧作为工作的重要切入点和着力点，不断提升群众工作的本领，加大研究改革力度，着力破除背后的体制机制弊端，真正回应群众需求。按照《条例》规定的基本原则和制度，提升机构编制资源使用效益，科学增减，做到保障有力、服务到位。把深化事业单位分类改革作为全面深化改革的一项重要任务，创新思路和举措，加快推进政事分开、事企分开、管办分离，优化布局结构，强化公益属性，提高公益服务供给质量和水平。
三、增强纪律意识提升法治观念，积极推动机构编制工作法制化。机构编制法规制度是党的政治纪律和政治规矩，严格执行现行的机构编制法律法规和党内法规制度，牢固树立“法无授权不可为”的意识，依法依规完善党和国家机构职能，依法管理机构和编制，凡没有明确的法律法规政策依据的，任何部门不得随意创设、擅自开展。扎实做好部门“三定”规定、机构编制职能调整等工作，从源头上确保机构编制法规制度体系的统一性和权威性。
四、增强斗争精神提升刚性约束，依法依规管好用活机构编制资源。贯彻落实******在党和国家机构改革总结会议上的讲话精神，进一步巩固深化机构改革成果，真正把更多精神聚焦到转变和优化职责上来，扎实做好“后半篇文章”。按照《条例》有关瘦身与健身相结合的原则要求，坚持原则、较真碰硬、把住关口、严控总量，对职责任务变化、审批权限下放、管理手段升级可以有效腾出编制资源的，加大精简力度，讲究方法技巧，做到“严控总量、统筹使用、有减有增、动态平衡、保证重点、服务发展”。
关于开展《中国共产党机构编制工作条例》贯彻落实情况自查自纠工作的报告
根据《关于开展<中国共产党机构编制工作条例>贯彻落实情况自查自纠工作的通知》(来编办发〔20_〕35号)文件要求，我局高度重视，认真对照《关于转发<自治区党委组织部 自治区党委编办关于认真做好中国共产党机构编制工作条例学习宣传贯彻工作的通知>的通知》(来编办发〔20_〕30号)要求，对落实《来宾市贯彻落实<中国共产党机构编制工作条例>工作清单》完成情况进行逐项检查、梳理、查缺补漏，现将自查自纠情况报告如下：一、加强对《条例》的学习宣传情况
(一)充分认识《条例》重大意义。我局进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把学习贯彻《条例》作为一项重要政治任务，切实增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉，将《条例》纳入党组理论学习中心组学习内容，于5月15日开展专题学习，从党组层面高度推动条例的全面贯彻落实。
(二)持续抓好学习培训。我局于7月13日召开班子(扩大)会议、7月16日召开党组会议开展学习，通过座谈交流、理论研讨等形式深入学习领会，形成积极学习《条例》、严格遵守《条例》、充分运用《条例》的良好氛围。
(三)采取多种形式加大宣传力度。我局广泛开展《条例》宣传，充分运用“学习强国”平台、微信公众号等方式组织开展学习宣传《条例》活动，使干部职工更加准确地掌握《条例》的核心内涵与精神要义，努力扩大宣传覆盖面和知晓率，在全局上下营造了浓厚的舆论氛围。
二、推动机构编制步入规范化、法制化情况
(一)严格遵循机构编制四大原则。在开展机构编制工作上坚持党管机构编制原则、坚持优化协同高效原则、坚持机构编制刚性约束、坚持机构编制瘦身与健身相结合，持续保持机构编制工作方针政策的长期性和稳定性。
(二)健全领导体制。我局党组坚决服从党中央对机构编制工作的集中统一领导，根据规定的职责，负责本单位机构编制工作。在录(聘)用人员、配备干部、核拨人员经费等都以机构编制为基本依据，切实把机构编制工作纳入法治化轨道。
(三)全面落实来宾市权责清单管理制度。我局深入推行权责清单制度，推动权责清单同部门“三定”规定有机衔接，落实责任主体，按照权责清单规范权力运行。
(四)严格执行“三定”规定。我局主动与市委编办对接，已起草《来宾市投资促进局“三定”方案》，因我局为参公单位，根据上级文件精神，需要重新认定参公单位，待上级批复同意后，及时将我局“三定”方案报审。
(五)落实机构编制报告制度。严格贯彻执行机构编制事项动议、审议、论证、决定四个关键程序;在增设机构、配置职能、确定机构性质和规格、增加人员编制和领导职数核定等工作中严格按照审批权限和程序办理，不存在超审批权限设置机构、超规格超职数配备领导干部、自行设置领导职务名称等问题。
(六)建立部门履行职责协商解决机制。落实协调的使用范围、权限、部门协商以及机构编制部门协调裁决等事项，以及职责分工协调的具体程序。目前我局在履行职责过程中对职责划分规定在理解上无分歧情况。
(七)严格执行机构编制实名制管理。进一步厘清实名制台账数据，加强机构编制数据统计分析和综合应用，进一步规范我局网上名称和网站标识的管理。
三、坚持创新机构编制管理办法情况
(一)完善编外聘用人员规范管理制度。实行编外聘用人员总量控制，严格执行市委编办核定编外人员总量，目前我局使用市委编办核定编外人员1人，我局聘用编外人员1名。能够细化编外聘用人员岗位设置，提高使用效能。
四、强化机构编制工作监督问责情况
(一)进一步强化各级各部门党委(党组)机构编制监督检查的主体责任。局领导班子在贯彻执行《条例》上率先垂范，把住关口，不折不扣、不搞变通，确保机构编制工作的各项决策部署落地落实。
五、下一步工作
下一步，我局继续把学习贯彻《中国共产党机构编制工作条例》作为一项政治必修课，加强宣传和学习，准确掌握《条例》主要内容和精神要义，切实用《条例》统一思想、规范工作。坚持学以致用，知行合一，把《条例》贯彻执行摆在突出位置，细化完善配套制度机制，在机构编制工作中严格按照审批权限和程序办理，维护《条例》的严肃性和权威性，增强机构编制工作法制化水平。
关于开展《中国共产党机构编制工作条例》贯彻落实情况自查自纠工作的报告
为贯彻落实党管机构编制原则，推进机构编制法制化，提升机构编制工作水平，按照州编办《关于开展<中国共产党机构编制工作条例>颁布实施一周年活动的实施方案》的要求，我局近日召开干部职工会议，认真组织学习《中国共产党机构编制工作条例》，并通过法宣在线答题等系列活动多形式、多内容拓展了学习的深度。会议指出，《条例》以***新时代中国特色社会主义思想为指导，强化了党对机构编制工作的集中统一领导，是新时代机构编制工作的基本遵循。《条例》的制定和实施，对于落实党管机构编制，推进机构编制法定化，提升机构编制工作水平，巩固党治国理政的组织基础，具有重要意义。
会议强调，全局干部职工要认真学习领会《条例》精神，充分认识到机构编制工作的重要性和《条例》的纲领性及权威性，深刻把握机构编制工作服务党和国家事业大局的重要意义。要对照《条例》有关规定和要求，进一步发挥审计监督作用，在党政领导干部经济责任和财政预算执行等审计工作中重点关注和核查机构编制情况，改进工作作风，强化责任担当，确保机构编制审计工作任务落到实处，发挥审计在推进国家治理体系和治理能力现代化中的职能作用，推进我州机构编制规范化、制度化、法定化水平。
关于开展《中国共产党机构编制工作条例》贯彻落实情况自查自纠工作的报告
机构编制管理工作是党的重要工作，为进一步落实党管机构编制原则，推进机构编制法定化，永城市委编办以《中国共产党机构编制工作条例》(以下简称《条例》)为抓手，切实提升机构编制工作水平。一、加强政治引领提升政治能力，把牢机构编制工作的政治属性。自觉担负起《条例》赋予的政治责任，牢记机构编制资源是重要政治资源、执政资源，机构编制工作是党的重要工作，旗帜鲜明地体现机构编制工作直接服务于党的长期执政能力建设和国家政权建设的政治属性，自觉主动从政治上思考、分析、解决机构编制工作中遇到的问题。在实践中，自觉提高政治站位，始终坚持党对机构编制工作的领导，坚决落实党和国家关于机构编制工作的方针政策和决策部署，严格执行党和国家关于机构改革、体制机制、机构、职能、编制和领导职数等规定，在管住机构编制资源上坚持原则、较真碰硬、把住关口、严控总量，确保中央令行禁止、政令畅通。
二、加强能力建设提升工作本领，提高新时代机构编制工作水平。做好新时代机构编制工作，唯一的途径就是努力增强机构编制干部队伍的能力本领。自觉树立以人民为中心的工作导向，将为民解忧作为工作的重要切入点和着力点，不断提升群众工作的本领，加大研究改革力度，着力破除背后的体制机制弊端，真正回应群众需求。按照《条例》规定的基本原则和制度，提升机构编制资源使用效益，科学增减，做到保障有力、服务到位。把深化事业单位分类改革作为全面深化改革的一项重要任务，创新思路和举措，加快推进政事分开、事企分开、管办分离，优化布局结构，强化公益属性，提高公益服务供给质量和水平。
三、增强纪律意识提升法治观念，积极推动机构编制工作法制化。机构编制法规制度是党的政治纪律和政治规矩，严格执行现行的机构编制法律法规和党内法规制度，牢固树立“法无授权不可为”的意识，依法依规完善党和国家机构职能，依法管理机构和编制，凡没有明确的法律法规政策依据的，任何部门不得随意创设、擅自开展。扎实做好部门“三定”规定、机构编制职能调整等工作，从源头上确保机构编制法规制度体系的统一性和权威性。
四、增强斗争精神提升刚性约束，依法依规管好用活机构编制资源。贯彻落实******在党和国家机构改革总结会议上的讲话精神，进一步巩固深化机构改革成果，真正把更多精神聚焦到转变和优化职责上来，扎实做好“后半篇文章”。按照《条例》有关瘦身与健身相结合的原则要求，坚持原则、较真碰硬、把住关口、严控总量，对职责任务变化、审批权限下放、管理手段升级可以有效腾出编制资源的，加大精简力度，讲究方法技巧，做到“严控总量、统筹使用、有减有增、动态平衡、保证重点、服务发展”。
