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镇领导班子运行情况专题报告3篇

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更新时间:2023-02-21 12:15:39 发布时间:24小时内

专题报告是指向上级反映本机关的某项工作、某个问题或某一方面的情况,要求上级对此有所了解的报告。所写的报告要迅速、及时,一事一报。呈报、呈转要分清写明。本站今天为大家精心准备了镇领导班子运行情况专题报告3篇,希望对大家有所帮助!

  镇领导班子运行情况专题报告1

  县委、县政府的正确领导下,认真贯彻落实党的十九大精神和省市县委有关全会精神,以党建为引领,扎实有效做好各项工作。现对20_年换届以来的大坝镇领导班子运行情况报告如下:

  一、领导班子及干部队伍基本情况

  20_年换届,大坝镇领导班子有较大的调整。目前,大坝镇班子共有14人,其中书记1人、副书记(含镇长)3人、党委委员6人,人大正副主席各1人,副镇长2人(女副镇长1人);35岁至39岁有3人,40岁至44岁有7人,45岁以上有4人,班子成员平均年龄43岁;班子成员中女干部1人,占班子成员总数的7%;本科学历9名,大专学历4名,高中学历1名。

  大坝镇设党委1个、党支部31个(两新党组织7个),全镇党员共有892人(正式党员876人,预备党员16人,男党员688人,女党员204人,在职党员176人,离退休党员84人,失联党员0人,党员平均年龄50.5岁)。在编镇府干部59人(其中行政编44人、工勤编4人、事业编11人),在编村干部72人。

  二、学习贯彻党的十九大精神、***新时代中国特色社会主义思想和贯彻执行党的路线方针政策的情况

  大坝镇认真组织学习党的十九大精神和******一系列重要讲话精神,特别是******视察广东重要讲话精神。一是思想高度重视。组织召开党委会专题研究,制定方案,明确要求各包村领导、各党支部要利用党员大会、村民小组会等载体开展十九大精神及******系列重要讲话精神的宣讲。二是营造宣传氛围。通过党务公开栏、横幅、宣传标语、微信群等进行***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神宣传。三是认真组织学习。通过党委理论中心组学习会,组织班子成员认真学习十九大精神,各党支部利用党员大会等载体组织党员、干部、群众学习十九大精神,提升认识。

  三、基层党建工作情况

  (一)以强化班子建设为抓手,提高为民服务的能力。充分发挥镇党委班子的龙头作用,利用中心组学习等形式,加强领导班子的政治理论学习,提高班子的政治思想素质。

  (二)以加强村党组织建设为抓手,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。一是加强软弱涣散党组织整顿工作。大坝镇委针对各村党组织软弱涣散等问题,结合县委及挂点单位意见,研究制定具体可行的整顿方案。通过整顿,促进村组织建设,理清历史债务,党支部的战斗力和凝聚力明显增强。二是完善各村工作制度。帮助督导各村完善党务村务制度化,规范化、组织化建设。三是完善村级民主监督机制。严格落实村级事务“四议两公开”等民主管理制度,规范和完善村级民主决策、民主监督等长效工作机制。

  (三)以“两学一做”学习教育和带头联系服务群众为抓手,打造基层服务型党组织。通过“两学一做”学习教育,特别是“三会一课”制度的落实;通过学《党章》,学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,习***系列讲话精神;进一步提高广大党员的党性修养,进一步增强党员意识、政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定正确的政治方向;引导广大党员干部进一步树立清风正气、严守政治纪律、政治规矩,有效规范党员道德行为;进一步强化广大党员干部的组织观念,勇于担当作为,在生产工作学习和生活工作中起到先锋模范作用。通过深入开展党员干部驻点普遍直接联系群众活动,切实为群众解决一些生产、生活中的实际困难。通过积极推行党代表工作室、群众事务党员代办站活动,有效改善了党群干群关系。

   (四)以健全运行机制为抓手,激发党员干部干事创业热情。一是健全选拔任用机制。通过调任、选派、招聘等多种渠道,从农村致富能手、回乡大中专学生、外出返乡务工人员、复转军人、农村经济合作组织负责人等群体中选拔优秀人才进入村党组织班子。二是完善教育培训机制。通过集中办班、短期实践、学习考察、专题论坛、召开现场会、经验交流会等形式,有针对性地组织全镇党务干部开展理论学习、专业培训、实践锻炼和综合教育。三是规范激励约束机制。通过制定职位说明书、履职手册、岗位责任书等多种形式,明确基层党务干部岗位职责和重点任务目标,强化落实任期目标管理责任制,通过考评目标完成情况兑现奖惩,激发党务干部干事创业热情。

  (五)以优化基层党员队伍结构为抓手,破解培养、发展农村党员的难题。一是通过采取在农村青年中宣传党的路线、方针、政策,宣传优秀党员、科技致富带头人的典型事迹等方式,引导农村青年向党组织靠拢。二是按照“年龄轻、思想活、学历高、能力强”标准做好发展党员工作,20_年换届以来全镇共吸收预备党员27名。三是培养带头人,给致富带头人压担子,使他们在农村各种经济组织当中发挥重要作用,调动他们入党的积极性,积极培养、发展他们加入党的队伍。四是严格党员教育管理,落实党员组织生活制度。严格执行三会一课制度,利用党员活动室、远程教育点等阵地,支部会、党小组会等形式,对党员集中培训和学习。严把党员准入关,加大对党员的教育和查处力度,保持党员的先进性和纯洁性。

  (六)以抓“基层党支部书记述职评议考核整改”工作为抓手,提高基层党支部书记的能力和水平。按照县委工作部署,全面推进基层党支部书记述职评议考核工作,针对党建主业意识不强、基层党组织战斗力不强、基层治理工作不到位、基层党员服务群众能力不够强、驻点直联工作不够深入、基层党建保障力度不够大等问题,制定《基层党支部书记述职评议考核整改方案》、《基层党支部书记述职评议考核整改清单》、《基层党建工作目标任务分解表》、《基层党建工作责任制考核细则》等,提出整改工作目标和任务,明确整改工作要求和时间;增强支部书记的党建主业意识、战斗力和服务群众能力。

  四、在政治、思想、作风、纪律、制度建设等方面情况

  在政治建设上。一是继续深入学习贯彻党的十九大精神,把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务来抓;二是认真学习宣传******视察广东时的重要讲话和指示精神,紧密结合实际,逐一贯彻落实;三是认真学习贯彻中央一号文件精神,深刻领会中共中央印发的《深化党和国家机构改革方案》;四是强化对领导干部的日常教育管理监督,严格落实《中国共产党党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党问责条例》;五是坚决全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响,旗帜鲜明地与党中央保持高度一致。

  在思想建设上。认真贯彻学习党的十九大精神以及******系列重要讲话精神,把***新时代中国特色社会主义思想作为开展专题学习、“三会一课”的主要学习内容,用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑;今年“七一”期间组织全体班子成员和镇直、村(居)党支部书记到江西井岗山开展“不忘初心牢记使命”实践教育活动,党员干部的思想觉悟得到进一步提升。在作风建设上。扎实推进作风建设深化年活动,成立了以党委书记为组长的“作风纪律深化年”领导小组,认真落实中央、省委、市委、县委关于深化作风纪律建设的部署要求,推动全镇上下政治大对标、思想大解放、作风大转变、工作大落实,着力营造保持定力、敢于担当、满怀激情、风清气正的干事创业环境。

  在纪律建设上。始终保持惩治腐败的高压态势,扎实开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理,通过自查自纠,重点排查扶贫工作中态度不坚决、工作不扎实、敷衍应付,向农村低保、危房改造、吃拿卡要、优亲厚友等问题,扶贫资金发放和使用情况等问题,坚决整治和查处扶贫领域腐败和作风问题,保障脱贫攻坚战顺利推进。在制度建设上。一是抓好上级已出台制度文件的落实,组织学习上级出台的制度文件,深入领会文件精神,严格按照制度执行。二是完善制定上级会议精神相关配套方案,根据上级制度文件,结合我镇实际,制定了相应制度。

  五、工作实绩和重点任务完成情况

  (一)扶贫工作成效。大坝镇水背、超田、石井等3个村是省定贫困村,半坑村、石陂、老正3个村是面上贫困村。全镇建档立卡贫困户有355户,共895人,其中五保贫困户120户129人,低保贫困户82户232人,一般贫困户153户534人。20_年完成贫困户198户322人脱贫,20_年共完成贫困户104户368人脱贫,脱贫率77.1%。实施精准扶贫以来,全镇投入400余万元种植百香果、猕猴桃、红树梅等产业300余亩,按照光伏发电150KW,集体产业受益按人口分红给贫困户;投入500余万元贫困户产业奖补资金,组织贫困户种植百香果、猕猴桃、黄皮等经济作物500多亩,养殖鸡鸭1万余只;投入350余万元提升基础设施建设,新建村委会1栋,文化广场2处,重新装修村委综合楼2栋,实现村道硬底化5公里,维修陂头水利10余处,贫困村基础设施明显改善。20_年完成贫困户危房改造120户,20_年计划改造贫困户71户,已完成改造61户,完成率86%,争取年底全面完全贫困户危房改造工作。

  (二)乡村振兴战略落实情况。一是完成“三清三拆三整治”工作情况。20_年我镇3个省定贫困村率先开展实施乡村振兴战略暨新农村建设工作,20_年3个省定村完成“三清三拆三整治”任务,共拆除1100户45000平方米,投入20余万“三清理”100余处,清理垃圾污泥1500多吨,完成“三整治”20余宗。20_年我镇安排6个村开展“三清三拆三整治”工作,计划拆除危旧房46300平方米,目前共拆除1241间28070平方米,投入20余万开展“三清理、三整治”工作,清理垃圾建筑垃圾乱堆乱放20_余吨,完成“三整治”46宗。二是各项基础设施建设情况。投入800多万元对2.1公里河道进行小流域整治,投入400多万新建水背、超田、半坑等村群活动服务中心3处,投入200余万元建设100座小型生活污水处理设施;投入100万元建设10个新型公厕,3个省定贫困村主村道加宽工程已完成。同时,切实抓好各村卫生站、村村通自来水、候车亭、亮化、绿化等项目工程建设。

  (三)切实抓好“扫黑除恶”专项斗争。自扫黑除恶专项斗争开展以来,镇党委、政府高度重视,实行早部署,早动员,统一思想认识,提高政治站位的高度,全力打好专项斗争。期间,根据线索摸排情况,及时进行研判和部署,实行精准打击。按照“有黑扫黑,有恶除恶,有乱治乱”的工作要求,整治辖区内乱象,进一步推动专项斗争向纵深发展。

  六、存在问题

  近年来,我镇班子总体情况良好,各项工作也取得了一定的成绩,但也还存在一些问题和不足,主要表现在:一是班子成员文化素质参差不齐,个别班子成员思想存在重业务、轻党建现象,对党建业务不熟悉,找不准抓基层组织建设的切入点和着力点,对一些政策把握不够到位,党的主张宣传不够到位,思路不够创新、解决问题办法不多。二是服务群众意识有所淡薄,对基层治理工作推进力度不大,干部对棘手问题存在畏难情绪,不敢碰硬,以致一些群众历史遗留问题还未得到彻底解决。

  七、努力方向

  坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚持问题导向,苦干实干巧干,着力打造基层工作新格局。一是牢固树立抓党建的责任意识,不断增强抓党建的主动性和积极性,认真履行党建工作职责,把抓基层党建工作做扎实,切实把党建工作融入到各项工作中。二是加强学习,开展形式多样学习,同时开展好“不忘初心,牢记使命”主题实践教育活动,不断增强党员领导干部的为民服务意识和担当意识,以群众需求为导向,解决好基层的矛盾和问题,维护社会和谐稳定。

  镇领导班子运行情况专题报告2

  一年来,在市委、市政府的关心和指导下,我局党政领导班子进行了调整,班子结构进一步优化,战斗力进一步增强,一把手作用进一步发挥,新班子呈现出团结一心谋发展,聚精会神搞建设的大好局面。现将1年来我局党政领导班子运行情况分析报告如下:

  一、基本情况

  在市委、市政府的领导下,我局班子配备更加科学年轻。班子成员都有多岗位锻炼的经历,既能较好的处理“重、难、急、险”等突发问题,又能圆满完成市委、市政府所下达的工作目标任务。

  二、运行情况分析

  1、抓主线、谋发展。党政领导班子始终坚持以科学发展观为统领,在深入基层调查研究,吃透民情的基础上,广泛征求意见建议,集思广益,共议发展思路和对策,形成了团结一心抓建设,共同谋划发展蓝图的良好氛围。尤其是水电移民和扶贫开发这两个中心,开思路,添举措,与此同时,社会各项事业发展也呈现出了良好的发展态势。

  2、讲民主、改作风。一是科学分工,责任明晰,落实了集体领导与个人分工相结合的制度。及时明确每一位班子成员的分工,坚持分工负责制,按照“不交叉、不重叠、全覆盖”的原则,每一位班子成员的分管工作更具体,职责更明确。二是扩大民主,科学决策。建立健全了党政领导班子联席会议,党委始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿,会议决定”的原则,加强沟通交流,对班子成员“三放”,即放心、放手、放权,班子成员对负责或分管的工作更加凸显出驾驭全局、把握方向、推进实施、检查指导的主角职能。三是强化督办,提高效率。进一步巩固机关效能建设成果,加强制度建设,加强督查督办,工作运行节奏明显加快。

  三、进一步抓好班子自身建设

  1、加强学习,打造“四好班子”。按照市委常委、组织部领导班子“一流班子、一流队伍、一流业绩”的要求,党委、政府进一步打造“四好班子”,全年组织理论学习12次,积极主动参加市委中心组学习,深入贯彻十九大报告精神、省委十一届三次全会精神、州委十一届五次全会精神、市委二届五次全会精神学习会。在学习教育活动中,党委班子成员发挥表率作用,认真学习,主动参与讨论。

  2、健全制度,规范运行机制。一是坚持集体领导下的分工负责制和请示报告制度,妥善处理好集体领导与分工负责的关系。在党委的统一领导下,根据分工,明确职责,让班子成员大胆工作、担负责任。班子成员均能自觉服从党委的领导,维护党委领导班子的集中统一,坚决贯彻党委做出的各项决策和工作部署,确保了各项决策、决定落实到位。二是坚持领导班子成员交心谈心制度。全年班子成员之间交心谈心不少于4次,班子主要领导与其他成员谈心20余次。三是进一步完善了党委中心组学习制度,认真制定了学习计划,并狠抓落实。党委中心组的学习,按照中心组学习“四个不准”的要求,严格学习纪律,逗硬执行学习制度,每月不少于1次,每次不少于2个学时,全年集中学习不少于12天。经过一年的加强学习,班子成员的政治理论水平和业务水平都有了一定提高。

  3、落实责任,抓党风廉政建设。党委在抓党风廉政建设上坚持责任到人、到岗,认真履行一把手“五个亲自”。一是亲自组织分解当年党风廉政建设的主要任务,明确班子成员的具体责任及任务要求,体现了“谁主管、谁负责”的原则。二是亲自主持召开领导班子专题会议,听取党风廉政建设工作汇报,研究安排本镇党风廉政建设工作,截至目前已开展廉政建设方面的学习培训6次,开展廉政教育11次,有力地筑牢了党员干部的思想道德防线。三是亲自阅批信访件,亲自接待群众来访,凡群众来信,一把手亲自批示,重点问题亲自了解、现场了解情况。坚持领导信访接待日制度,积极主动负责接待,群众来访反映的问题,能够及时找有关部门解决的,都能及时加以解决。四是亲自主持召开了党政班子民主生活会,党委书记首先剖析自己、分析班子、勇于承担责任,倡导班子成员通过批评和自我批评,客观审视不足,切实改进工作方式方法,使会议达到了增进了解、沟通思想、相互帮助、推进工作的目的。

  4、以人为本,充分整合人力资源。在科学用人方面,新班子组建以来,以科学发展观为指导,贯彻党管人才原则,重点抓好现有人才的培养、整合和使用三个环节。

  以上就是党政领导班子运行情况分析报告。展望20_年,领导班子将在市委、市政府的坚强领导下,全面贯彻落实党的十九大全会精神,解放思想,真抓实干,克服不足,开拓创新,谋富民之策,行富民之举,按照预定目标,卓有成效地做好各项工作,确保圆满完成市委、市政府下达的各项目标任务,为全面建成小康社会而努力奋斗。

  镇领导班子运行情况专题报告3

  20_年,西牛镇领导班子在县委、县政府的坚强领导下,坚持以***特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,咬定“六大攻坚”决策部署,围绕年初既定目标,解放思想,攻坚破难,围绕七彩庄园蔬菜基地建设,不断推进农业产业现代化,以迎宾大道北段、北互通、X809等项目为基础,不断推动农村道路、水利等基础设施建设纵深发展,坚决拆除违法违规铁皮棚、空心房,不断改善农村环境,打造靓丽信丰北大门。在20_年全县主要工作目标管理考核中,我镇综合考评位列一类乡镇第  名,荣获   等殊荣。

  一、深化班子建设,切实提高执政能力

  现任西牛镇领导班子是20_年换届领导班子为基础,由17人组成,其中大学以上学历14名,女3名。班子成员中年龄最大的53岁,年龄最小的32岁,平均年龄41岁。其中党委副书记罗慧强同志借调在县委党史办,20_年“三类人员”考录一名副职领导叶长茂,任镇综治办专职副主任,班子整体搭配科学合理、年富力强,攻坚克难能力强。

  一是政治意识强。强化中心组学习、落实民主集中制,让班子及班子成员始终保持政治定力,坚定马克思主义信仰、坚定中国特色社会主义信念,树立正确的权力观、政绩观、事业观,努力提升道德境界、追求高尚情操,一心服务群众。

  二是大局意识强。坚持紧密围绕大局、时刻聚焦大局、处处服务大局,找准位置,当好主攻工业排头兵。

  三是核心意识强。西牛镇领导班子始终坚持与上级党委保持调度一致。在党委的核心引领下发扬民主,面对重大任务和困难,集思广益,群策群力,汇聚推动发展的合力攻坚克难,努力完成县委、县政府安排部署的各项任务。  

  四是看齐意识强。坚持求真务实、真抓实干的优良作风,积极向先进典型对标看齐,围绕主攻工业、农民增收、产业发展、社会和谐稳定、人居环境大力改善等目标,解放思想,创新理念,真抓实干,勇当主攻工业和推动振兴发展排头兵。 

  二、党政班子履职情况

  (一)抓党建促引领,不忘初心砥砺前行。

  始终坚持把党的政治建设摆在首位。全年召开党委会28次,中心组学习会12次,坚持规范党内政治生活。投入资金46万元完成了五羊、石头塘、坳上、长龙村村部维修改造工作,确保了党组织活动有阵地。以曾屋为试点,探索出了“支部引领、村社合作、项目注资、共同发展”的发展壮大村级集体经济模式,全镇33个行政村村级集体经济均实现了2种以上收入途径资金突破5万元的发展目标。落实“两个责任”,扎实推进“怕、慢、假、庸、散”问题整治,健全了村级纪检小组、村务监督委员会,常态化推进监督执纪问责,20_年共立案11人,诫勉谈话17人,提醒谈话9人,通报批评13人(次),督查通报6次。

  (二)重点抓好经济建设,打造靓丽信丰北大门。

  西牛镇领导班子集中力量,合力攻坚,保障县重点项目建设落地。20_年西牛镇共征地2400余亩,搬迁房屋2万余平米,搬迁坟墓380余座。出色的完成了赣深高铁、X809县道改造、新涛国际、新德工业等30余项目征拆任务,孜孜不倦,着力解决迎宾大道北段遗留问题。完成迎宾大道北西牛片区棚户区改造70%拆迁任务,现已进入攻坚阶段。镇主要领导带领招商队先后赴广州、深圳、东莞、佛山、惠州、等地招商,外出12次,走访企业25家,拜访乡贤31人次。签约了山东寿光蔬菜产业集团二期、熙然制衣、鑫泉电子、技研新阳、中信智能产业园等5个项目,签约资金达60亿元。

  (三)打好脱贫攻坚硬仗,小康路上不掉队

  20_年,西牛镇领导班子各司其职,形成合力,全力打好“十大硬仗”。政策联动,因户施策,全力保障贫困户住房安全,抓实农村危房改造项目。20_年西牛镇已申报15户35人为危房改造对象,其中建档立卡7户17人。 站所互动,认真落实健康扶贫、社会保障扶贫、教育扶贫。全员发动,凝聚合力,推动教育和社会扶贫。一是教育扶贫规范开展。20_年春季(下学期)享受教育扶贫政策有3种类型的贫困学生共计248人享受教育扶贫政策。二是社会扶贫有序推进。筹集镇奖教助学基金114万元,发放奖教助学资金11.45万元。

  (四)做好空心房、“两违”建筑拆除,提高乡村治理水平

  20_年西牛镇党委、政府高度重视,增加力度,多措并举,集中力量对圩镇环境、空心房整治、农村垃圾治理等农村环境突出问题进行综合整治。突出做好圩镇整治,打造靓丽信丰北大门。针对西牛圩镇两旁商店外存在乱堆乱放、占道经营、违规广告牌、牛皮鲜小广告的问题进行集中整治。规范105西牛圩沿线车辆停放,对西牛圩附道停车位清除、划摩托车线、摆放停车场指示牌、落实管理人员,联系交警部门对违规停放的车辆进行处罚。联系移动、联通、电信、广电等部门对圩镇沿线杆线进行重新铺设,确保整洁规范。全镇累计干道沿线空心房拆除87栋4853㎡,铁皮棚拆除238处16470㎡,破旧广告整治501处,民房庭院整治689户,乱堆乱放894处,乱搭乱建494.2㎡,牛皮癣广告592处,陈年垃圾141.8吨。

  (五)以人为本实施民生工程,大力推动乡村振兴

  以“整洁美丽、和谐宜居”新农村建设为载体,全力推进“整洁美丽、和谐宜居”新农村建设。坚持科学规划,合理布局,对初定建设的片区村、中心村及产业特色村都进行了科学规划。大广高速信丰北互通全面通车,工业园至星村公路已完成建设,西黄公路建设已全面完成,105国道绕城改建工程完成垫层铺设。赣深高铁项目西牛段已基本完成征地工作。组织公路养护队对全镇140公里的乡道和村道进行了两季公路养护,并对全镇范围内存在的道路交通安全隐患进行大排查。整治山塘12座,改造农村水陂30座,疏通灌溉渠道48公里;新解决1300余人安全饮水问题。

  (六)积极开展“扫黑除恶”斗争,维护社会发展稳定

  积极开展“扫黑除恶”专项斗争工作,镇级层面召开专题会议6次,发放宣传资料4万多份,全镇累计召开党员组长会、户主会700多次,摸排各类线索13条。建立健全镇、村两级矛盾纠纷排查网络。落实了领导干部逢圩日公开接访制度,务求做到把矛盾解决在当地、解决在基层、解决在萌芽状态。组织非煤矿山、加油站、烟花爆竹、制衣厂、木材加工厂等企业从业人员到镇三楼会议室观看警示教育片,每月对32家重点行业(领域)、单位至少1次检查督查,下发整改通知单40余份;在长期的大排查大整治下,各非煤矿山、加油站、烟花爆竹、宾馆、施工建筑、超市、餐饮等各行业的安全情况都得到了极大的改善和提高。全面推进了 “文明家庭、清洁家庭、最美村嫂、最美孝星”系列评选活动开展。

  三、党政班子存在的问题

  对标先进典型,我镇领导班子及班子存在仍存在一定的差距与不足,主要表现在以下方面:       

  一是系统理论学习不够细致深入。班子成员系统学习政治理论知识相对欠缺,结合实际开展理论学习深度不够,在实际工作中,班子成员缺乏以情感人、以理服人的责任感,批评多、鼓励少,安排工作多,教育引导落实方法少,召开会议谈工作的多,进行思想交流沟通的少,造成一些干部学习工作积极性不高,工作效率不高,服务质量不高等,达不到既教育培养干部又有效完成任务的统一。  

  二是领导班子大胆创新力度还不够大。班子成员存在求稳怕乱的思想,大胆创新的意识还不够。往往为完成当前工作任务考虑的多,研究全局性、战略性工作不够。在分管工作中,存在四平八稳,按部就班的思想,工作平铺直叙、亮点和特色不鲜明,缺乏认真分析具体情况,结合实际提出或采取有效措施的意识和勇气,没有树立敢为人先的气魄,缺乏深入群众,与群众耐心细致的交流沟通和苦干实干巧干的精神。  

  三是宗旨观念和服务技能还需要加强。在工作中,为完成工作任务有时只求上级满意,忽视了基层群众的感受,对群众提出的某些热点问题,没有真正想办法帮助群众解决,在处理一些遗留问题、解决群众关心热难点问题上,个别班子成员考虑问题过于简单,服务意识淡漠,存在畏难情绪,造成群众对问题处理或答复不满意,在一定程度上影响党群干群关系。在服务农村和产业化发展中,对干部群众的教育引导不充分,在组织发动群众参与、指导农民合作组织作用发挥等方面力度不大、办法不多,措施不到位。影响了全镇科学发展、和谐发展、率先发展的进程。

  四、改进措施和建议。

  一是进一步加强领导班子思想政治建设,凝聚合力。通过抓好党委中心理论组学习和鼓励个人自学等方式,提高班子成员文化水平和政治理论素质;丰富活动载体,提高领导班子和领导干部科学发展能力;改进工作作风,着力解决发展过程中的实际问题;建立长效机制,巩固领导的执政能力。

  二是坚持不懈地强化党委自身建设,牢固树立“情为民所系,利为民所谋,权为民所用”的宗旨意识,充分发挥领导干部的示范带头作用,全面推进领导班子建设,不断提高领导水平和执政水平。进一步加强班子成员之间的交流,充分调动和发挥班子成员的积极性,协调各方力量,努力做好各项工作。  

  三是强化权力监督,健全党内监督体系。完善党内监督机制,强化权力监督,通过民主监督和组织监督相结合,形成良好的党风,以良好的党风促政风带民风。规范党内政治生活,积极开展批评与自我批评活动,转变思想政治工作的方式方法,通过善意的、和风细雨的真诚互帮互助,将苗头性、倾向性行为消除在萌芽状态,防微杜渐。

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