个人存在问题剖析材料范文(精选4篇)
执行&ldquo永远不要忘记初衷,牢记使命&rdquo主题教育是一个&ldquo大市场点&rdquo。解决突出问题是历届主题教育的出发点和落脚点永远不要忘记初衷,牢记使命&rdquo主题教育也不例外。 以下是为大家整理的关于个人存在问题剖析材料的文章4篇 ,欢迎品鉴!
【篇1】个人存在问题剖析材料
根据县纪委、县委组织部《关于认真开好基层党委(党组)领导班子民主生活会的通知》的要求,局班子进取行动,认真对待。经过召开座谈会、发放征求意见函等形式,进取主动向局内部人员、服务对象代表等广泛征求意见,并对意见和提议认真地进行了梳理、分析和研究,查找了自身存在的突出问题。下头,我代表局党组就班子存在的问题和今后改善方向作如下阐述:
一、班子运行情景
今年以来,局班子在县委、县政府的正确领导下,以高度的政治职责心,良好的精神状态,紧盯年初既定工作目标,解放思想,鼓足干劲,开拓创新,推动各项工作向纵深发展。班子整体运行情景良好,充分证明了我局领导班子是一个富有凝聚力、战斗力及亲和力的班子团队,主要表此刻:
是一个好学求进的班子。应对新时期农业发展的特点,班子成员加强了党的路线方针政策、市场经济理论知识和法律法规知识的学习,进一步提高了思想政治素质和发展创新意识。
是一个团结协作的班子。始终坚持民主集中制原则,充分发挥团体智慧,班子成员实行团体领导下的分工负责制,各成员之间团结共事,做到分工不分家,相互尊重,相互支持,相互补台,相互进取,不断促进我县农业经济发展。
是一个求真务实的班子。坚持从实际出发,重实情、说实话、出实招、求实效,注重每一项工作的有效落实,各项工作推进有力有序。粮食生产喜获丰收、基础设施渐趋完善、特色产业蓬勃发展、休闲农业如火如荼、农业产业化快速壮大、农产品质量安全监管成效显著。今年以来,共向上争取农业项目16个,项目总资金1542.5万元,被农业部评为全国农技推广示范县。
是一个廉洁守纪的班子。坚决执行“三重一大”决策制度,落实党风廉政职责制,坚持每季度召开一次党风廉政分析会,严格遵守中央八项规定。到目前为止,我局未发现班子和干部有违反中央、省、市、县有关规定的行为和现象。
二、存在的问题及原因
(一)存在的问题
一是在理论学习上还不够深入、系统,许多学习资料只是停留在通读的层面,没有静下心来系统研读和深入体会;二是深入基层调研指导不够,忙于具体事务多,进行调研和指导检查的时间少,深入企业、深入基层,办实事、办好事的效果还不明显;三是班子成员对分工和职责不够明确,有时遇到不需要主要领导拍板的事也要找主要领导拍板;四是在用人机制上,缺乏奖优罚劣的激励机制,致使一些干部学习业务知识的进取性不高,工作不扎实。
(二)原因剖析
1、由于工作任务繁重,对所学理论知识未进行深入学习,我们虽然建立了雷打不动的每周一学习制度,但学习形式和方法单调,以学文件代替学理论也有发生;学习缺乏深度,理论联系实际把握得不够好,学习收效不够明显。
2、因项目增多、人员较少,局班子应付检查多、应付会议多;深入基层发现问题、分析问题、解决问题做得还不够。
3、因人事变动和分工调整,一些干部未及时熟悉自我的业务工作,且怕事情做错而担责。
4、存在“老好人”思想,怕得罪人,总想着能过就过,谁都不得罪最好,对不良现象也是睁只眼、闭只眼。
局班子认为,上述四个方面的问题,既有其普遍性,又有其典型性,既有其存在的客观方面原因,又有其存在的主观方面原因,反映了我们在自身思想政治素质和领导本事水平上存在的差距。从思想根源上剖析,领导班子用邓小平理论自觉进行世界观、人生观改造做得不够,功夫下得不深;党性锻炼要求不严,离牢固树立梦想和宗旨观念的要求还有距离。
三、整改思路和措施
1、加强学习教育,努力提高政治理论水平和指导实际工作的本事。按年初制定的学习计划完成所规定的学习专题和学习资料,把理论学习与业务培训紧密结合,大兴“学以致用”之风。
2、转变工作作风,切实提高政务服务质量。从领导班子做起,牢记“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的宗旨,抓住立党为公,执政为民这一本质和核心,发扬密切联系群众优良作风,牢固树立群众观念,果断地从繁杂的事务性工作中解脱出来,深入基层调查研究,从群众反映的热点、难点问题抓起,带着深厚的感情去帮忙群众解决实际问题。
3、进一步明确班子成员的分工和职责。除重大事项提交党组研究决定外,分管领导职责范围内的事项,分管领导应敢于作出决定。
4、进一步建立和完善机关工作制度,制定操作性强的机关工作人员德、能、勤、绩考核办法,建立完善的激励机制。同时,加强班子成员之间、班子成员与干部员工之间的思想交流和谈心,增进相互之间的了解与信任,尽力解决干部职工在工作、生活上的实际困难,切实增强领导班子的凝聚力和战斗力。
【篇2】个人存在问题剖析材料
主题教育开展以来,我通过召开座谈会和个别干部谈心谈话等形式共征求到意见建议***条,经梳理,主要查摆出 个方面 条问题。
(一)在加强理论学习,强化理论武装方面。
1.学习深度不够、学用结合有差距。主要表现:平时只注重学习内容、学习任务的完成,忽视了学习方法、学习效果,对知识深入消化吸收不够、理解不够深刻,面对新时代新要求时,运用党的创新理论指导实践、推动工作上做的不熟练。
根源剖析:“学用结合”的思想和认识不深,没有将***新时代中国特色社会主义思想和总书记对河北的指示批示,与各项重点工作有机结合、融合起来,理论指导实践的深度和力度不大。
整改措施:1.坚持带着问题、带着思考学。带头学习贯彻***总书记系列重要讲话精神,深学深悟、常学常新;2.坚持联系实际、联系工作学。深入学习贯彻***总书记对XX工作重要批示指示,带头落实和实践。
整改效果目标:使理论学习成为行动自觉,切实用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,达到学用合一的效果。
完成时限:立行立改,长期坚持。
2.缺乏学习自觉性和主动性。主要精力放在抓具体业务工作上,有时把中心工作看成硬任务,把理论学习看成了软指标,理论学习的时间和效果得不到保证,存在以干代学的现象,从而导致学习的全面性和系统性不强。比如,自己虽然也制定了个人自学计划,但比较粗燥,执行也不到位。
根源剖析:在思想上对理论学习的认识程度不高,有时认为自己对政策理论理解的比较深、把握的也较准,放松了对理论知识的再学习、再深化,导致自己不能够灵活运用最新的理论和理念武装头脑。
整改措施:1.按照上级要求,组织好XX的集中学习、开展好个人自学,切实让学习成为一种自觉行动;2.通过专题党课、专家辅导、利用红色资源开展党性教育等形式,组织开展学习,确保学习效果。
整改效果目标:雷打不动地坚持中心组集体学习和个人自学,并以制度的形式固定下来,坚决用党的最新理论武装头脑、指导工作。
完成时限:立行立改,长期坚持。
(二)在加强政治建设,增强“四个自信”,做到“两个维护”方面。
3.党内政治生活的执行不严格。带头开展批评与自我批评不经常,坚持不严格,多数情况都是上级要求才开展民主生活会,很少主动地运用民主生活会形式检视问题、提高能力、推动工作。
根源剖析:对党内政治生活思想认识上不深刻,运用批评与自我批评的武器不熟练,存在“批评同志怕伤和气,批评自己怕没面子”的顾虑,缺少揭短亮丑、动真碰硬的作风。
整改措施:1.严格落实党内生活各项制度,坚决用好“四大法宝”,也就是坚持贯彻执行民主集中制、坚持批评和自我批评、坚持严格党内生活、坚持党性原则基础上的团结,切实把党性锻炼融入工作和生活的各个方面;2.注重加强党内政治文化建设,贯彻落实党内各项规章制度,做到常态化、制度化。
整改效果目标:通过严格的党内生活,营造风清气正的良好政治生态。
完成时限:立行立改、长期坚持。
4.对干部职工的思想动态掌握不全面。主要表现:主要精力放在事务工作上,和同志之间交流工作也比较多,交流思想比较少,对他们的思想动态掌握得不全面。
根源剖析:根本原因在于党性锻炼弱化、党性修养放松,没能严格执行党内政治生活制度。
整改措施:1.作为XX全面从严治党“第一责任人”,我将进一步深化对党性观念的认识、理解和把握,全面加强党内政治文化建设;2.严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等制度要求,及时了解干部队伍思想动态,营造和谐融洽的工作氛围。
整改效果目标:全面增强政治性、时代性、原则性、战斗性。
完成时限:立行立改、长期坚持。
(三)在弘扬奋斗精神,干事创业敢担当方面。
5.开拓意识和创新精神欠缺。主要表现:日常工作中,习惯用惯性思维、常规方式去分析问题、破解难题,导致工作效果不理想。同时,在激发同志们干事热情方面办法不多,部分干部不想为、不敢为、不会为。
根源剖析:究其原因,一方面,自己思想解放的程度不深,运用新思维、新举措破解发展瓶颈方面,还需要进一步加强;另一方面,激励干部担当作为的措施和办法,还需要进一步拓展。
整改措施:1.坚持走出去,开阔眼界、放大格局、灵活思维,吸收解决问题、推动发展的新观念、新方法、新策略;2.准确掌握下面的状态,运用各方面措施,激发干部干事创业的激情和活力。
整改效果目标:坚持高标定位、精益求精,用新思想、新理念、新要求推动工作实现新发展,使承担的各项工作出精品、出亮点。
完成时限:长期坚持、立行立改
6、工作效率不高。担任XX后,虽然心中干事创业这股劲没有松,但在上任之初,工作千头万绪、冗杂繁多,想一点点来,多听听、多看看,客观地讲影响了工作效率。
根源剖析:进取意识不强,缺乏持之以恒争先进的劲头和勇气,没有尽自己最大的能力与努力去克服一切困难,做好每一件事情。
整改措施:1.坚持阶段性工作和经常性工作有机统一,当前工作和长远工作的有机结合,认真分析当前和今后一个时期工作中可能出现的各种问题,增强工作的预见性、前瞻性、系统性;2.提高工作标准,把“好”作为最现实的工作标准,把“快”作为最有效的工作方法,努力创先进、争优秀。
整改效果目标:各项工作有条不紊、高效率、高质量推进。
完成时限:长期坚持、立行立改
(四)在践行根本宗旨,为民服务解难题方面。
7、一线调研少。作为XX人员,工作中大部分时间都是在“关起门来研究”“围绕领导搞服务”,平时抽出来时间深入到农村和企业调研还不够,即使去了也是浮在上面多,真正沉下去少,开展调查研究不深入,对群众的真实想法和农村的真实情况了解得还不深不透。
根源剖析:自己的公仆意识和群众观念弱化,对老百姓的需求了解得不具体、不深入。
整改措施:1.结合XX的工作,制定调研计划,多收集基层和群众的意见建议,为XX科学决策提供依据;2.围绕收集到的群众意见建议,开展监督检查,推动问题解决。
整改效果目标:认真听取群众和社会各界的意见建议,努力为群众解决问题。
完成时限:立行立改、长期坚持
8、解决群众问题少。主要表现:工作中面对来访群众特别是有信访问题的群众,总觉得时间过了问题慢慢就会解决,安抚劝慰多,解决问题少,设身处地为群众着想不够。
根源剖析:群众观念淡化、为民情怀弱化,对群众反映的问题不能感同身受。
整改措施:1.坚决树牢群众观念,努力处理群众反映的事情;2.坚决走好群众路线,增进群众感情,把群众的事当作自己的事,切实提高群众满意度。
整改效果目标:坚持热情周到,积极解决群众反映问题。
完成时限:立行立改、长期坚持。
(五)在保持政治本色,清正廉洁作表率方面。
9. 自律意识不强。在工作中严格执行中央八项规定精神,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,同时严格要求自己的家庭成员,但在工作和生活中还存在需要改进的地方。比如,在红白喜事人情走动上,碍于老同志老感情关系,也进行了走动。
根源剖析:纪律规矩意识有所淡薄,对一些习以为常的社会风气,抵制还不够坚决。
整改措施:严格执行各项纪律规矩,带头做到自律、自省、自警,时刻严格要求自己,要求别人做到的,自己首先要做到,禁止别人做的,自己要坚决不做。
整改效果目标:通过自己的率先垂范,在XX形成遵规守纪的政治生态和风气。
完成时限:立行立改、长期坚持。
10.对个别干部存在的苗头性、倾向性问题,批评教育得不及时。主要表现:平时忙于工作,对一些干部的思想动态了解不及时,有时发现个别干部的问题,碍于情面不愿严肃处理。
根源剖析:思想上放松了对干部队伍的从严管理,有时感觉同志们工作不容易,为了避免打消工作积极性,碍于情面,减弱了从严问责的力度。
整改措施:1.我个人坚持以身作则、严于律己,模范执行廉洁从政各项规定;2.坚持从严教育、从严管理、从严监督、从严问责,让干部明白“为官不易”,更要“为官有为”。
整改效果目标:带头执行党的政治纪律和政治规矩,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。同时,加强干部作风建设,努力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。
完成时限:立行立改、长期坚持。
13.监督执纪问责抓得不严厉。主要表现:对干部监督惩治力度不大、手段不硬,还存在一些违反工作纪律的现象,预防和惩治办法和力度需要进一步加强。
根源剖析:对一些干部的违纪现象失之以宽、失之以软。
整改措施:认真履行党风廉政建设主体责任和“第一责任人”的职责,坚持严管就是厚爱,狠抓干部作风建设,严格党风廉政建设各项制度。
整改效果目标:认真落实“一岗双责”,以自己的实际行动影响和带动其他同志,努力带出清正之风、清廉之风、清明之风。
完成时限:立行立改、长期坚持。
【篇3】个人存在问题剖析材料
一、存在的问题
1、思想意识方面:个人大局意识不强,工作过程中与其他同志交流较少,工作效率较低;看齐意识不强,对自己要求低,只是关注自己个人工作,不积极主动向先进同事学习其身上所具备的精神。
2、工作作风方面:工作标杆不高,只满足于过得去,缺乏精益求精的决心,工作只是流于表面,只是被动的去接受上级的任务,工作主动性不强,工作标准较低,缺乏积极性,主动性,创造性,处理问题患得患失,瞻前顾后。
3、履职尽责方面:只是按部就班完成上级分配的工作任务,在履职尽责方面只是循规蹈矩,安于表面,同时不能向上级积极反映自己在工作中遇到的问题。
4、自我要求:只是安于现状,学习主动性不强,对个人要求较低,创新意识不够强烈。
二、原因分析
1、自觉主动性较差。从思想上就没有对党的“四个意识”方面的学习重视起来,降低个人要求标准,安于现状,疏于同事之间的交流。
2、思想上对自己要求不够严格,工作标杆不高,只满足于过得去,缺乏精益求精的决心,工作缺乏热忱,缺乏工作主动性。
3、不能时时刻刻以党员的标准要求自己,思维局限。
4、未能树立担当责任、攻坚克难的决心。
三、整改措施
1、认真学习“四个意识”方面的知识,认真做好笔记,举一反三,认真其中所蕴含的深刻内容,同时将其内涵与自己实际工作联系起来,变被动为主动,提高自己工作的主动性和自觉性。加强同事之间的沟通,积极向工作能力强,业务水平高的同事看齐。
2、提高自己的原则性,提高自己对工作的要求,增强大局意识,责任意识,忧患意识,提高业务工作能力,干一行爱一行专一行,深入钻研,勇于开拓创新,积极发现更加合理的工作方式方法。
3、提高工作主动性,在认真做好本职工作基础之上,努力进取,从思想认识上摒弃各种不良之风的侵蚀认真努力工作,切实担负起自己的工作职责,树立攻坚克难的决心。
4、提高自己的政治觉悟,严格以优秀党员标准要求自己,加强学习工作主动性,从思想上严格要求自己,认真做好工作,扎扎实实提升工作能力,提高自身工作业务水平。
5、开拓创新,锐意进取。创新是生命力永葆旺盛的血液。在把握好大原则的前提下,工作中要做到有新举措、有新动作,不墨守成规、固步自封,要不断总结出现的新情况、新问题,研究解决问题的新办法。
【篇4】个人存在问题剖析材料
只有经常地开展批评和自我批评,虚心地接受批评,才能不断地改造自我、提高自我、完善自我。敢于亮丑,严于解剖自己,是自我觉悟的表现,是进步的开始,得到的将是组织和周围同志的赞许和肯定;善意地、实事求是地指出他人的缺点和错误,是关心和帮助同志的善举,得到的将是同志的理解和感激;虚心地自觉地接受别人的批评,展示的是自己的宽广胸怀和知错就改的勇气,得到的也将会是自己的进步和同志的信任。
所以,真正的共产党人是从来不惧怕批评和自我批评的。本人在学校党支部的正确领导下,对照党员要求,发现自己在学习和工作中存在以下的缺点和不足在思想上,我坚决拥护中国共产党的领导,拥护四项基本原则、改革开放;了解国家的方针、政策的颁布及实施、教育界的新动态,以此进一步端正自己的工作动机,严肃自己的工作态度,提高自己的思想素质,努力提高自身的思想水平;我还认真学习《中国共产党章程》,了解内容,明确成为一位优秀党员有那些要求,在日常工作中怎样去做,并努力以这些标准来严格要求自己。
思想政治方面思想作风软弱,自身思想作风建设缺乏力度和紧迫感。有的党员对不良倾向不敢管,明则保身,不愿得罪人也不愿管,有的学生党员身在同学之中,对有违反纪律的现象不仅不去制止而且知情不报,“老好人”现象严重。对于不损团结的言行,同学们看到了,听到了,从内心深处讲,这些种种不符合发展主流的不和谐因素。有的怕损害同学间的关系的错误观念仍在作祟,认为“事不关己,高高挂起”,凡是和自己没有利害冲突的事情还是少管为妙。说到底是“个人利益”在作怪,使党员不能挺身而出,旗帜鲜明的进行抵制和反对,所以说明党员忽视了思想建设和作风建设,在世界观、人生观和价值观的改造上缺乏力度。工作、学习方面作为一名党员,一名大学生,对学习、对生活,对自己所从事的工作应该始终保持积极向上、奋发有为的精神状态,不能得过且过,应付了事。有些党员满足于现状,缺乏立足本业,开拓创新精神,只满足于本专业学习的要求,不求专和精,在学习任务繁重、时间紧、头绪多的时候,牢骚满腹,怨天尤人;在工作方面缺乏热情,推着走,工作不扎实,不细致不到位,有的党员表率作用不突出,缺乏大局意识和全局观念,在思想政治水平、政治修养和组织活动的能力水平总是停滞不前,甚至有的倒退。存在问题的原因分析
1、开拓创新意识不足。剖析思想根源,主要在于解放思想,开拓进取的精神不足。不能将实事求是的思想应用、解决于现有实际学习和工作问题,安于现状、计较个人利益得失的思想在作怪,导致学习和工作中瞻前顾后,患得患失,心态失衡。
2、放松了对自身世界观、人生观和价值观的自我改造。学习目的、个人人生追求不明确,根本原因在于没有用党的理论的科学体系改造自己,没有牢固树立无产阶级的世界观。
3、对理论学习不够,心存侥幸,认为只要跟着组织学习就已足够,没有将加强自我学习,提高政治素养放在完善自我的高度对待,主动学习,挤时间学习的精神亟待提高。对政治理论学习的放松,使自己对“xxxx”重要思想的精神实质领会不够,理解不深,导致对自身世界观、人生观和价值观的自我改造重视不够,从而使思想水平在较低层次徘徊。
看待问题、分析问题、解决问题的能力不够。在生活中中,要以一个共产党员的标准来严格要求自己,牢固树立共产主义理想和信念,认真贯彻执行党的基本路线、方针政策,坚决维护党的团结和统一,自觉坚持党的根本宗旨,全心全意为人民服务,而且对同学们提出的意见虑心接受,有则改之,无则加勉,正如毛泽东同志在《为人民服务》这篇文章中所说的:“因为我们是为人民服务的,所以,我们如果有缺点,就不怕别人批评指出,不管是什么人,谁向我们指出都行,只要你说得对,我们就改正。你说的办法对人民有好处,我们就照你的办。”作为一名学生党员的基本任务是学习,应该明确学习目的,勤奋刻苦,争取优良的学习成绩。学生党员在作好自己的本职工作,学好科学文化的同时,还应该树立榜样的作用,带动周围的人,带动身边的人,认真学习、马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,学习党的路线、方针、政策及决议,学习科学文化和业务知识等,积极向党组织靠拢,这样才能发挥学生党员的作用,体现党的积极性和优越性。
作为一名预备党员,应该为身边的同学老师,为学校、为社会做些力所能及的事,积极参与社会活动,不断地要求自己,并认识到自己的不足之处,敢于批评和自我批评,改正存在的不足之处,更加明确地了解自己,不断地完善自我、提高自我。以铜为镜,可以正衣冠,以人为镜,可以明得失。以上自查错误和遗漏之处,请老师和同学批评指正。