党支部落实“四抓两整治”工作方案范文(通用5篇)

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更新时间：2024-06-08 12:22:21 发布时间：24小时内

党支部是党组织开展工作的基本单位，是党的全部工作和战斗力的基础，是团结群众的核心，是教育党员的学校，是战胜困难的堡垒。它在社会基层单位中发挥着核心作用。以下是为大家整理的关于党支部落实“四抓两整治”工作方案的文章5篇 ,欢迎品鉴！

第一篇: 党支部落实“四抓两整治”工作方案

　　为认真贯彻落实文件精神，进一步强化县交通运输局基层党组织的凝聚力、号召力、战斗力，巩固我局发展稳定的良好局面，按照县委组织部要求，现就县交通运输局开展后进基层党组织集中整顿工作提出如下方案：

　　一、指导思想和工作目标

　　全面贯彻总书记在教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上作出的“对那些软弱涣散、问题比较突出的领导班子，要先进行组织整顿，再开展活动”重要指示精神和县委对20_年基层党建工作的部署要求，紧紧围绕全局改革、发展和稳定大局，抓住关键，找准症结，多管齐下，以强化班子建设、提高队伍素质，健全完善制度、解决突出问题为重点，以提高认识，维护稳定，促进发展为目标，着力提升基层党组织建设水平，为全县经济和社会各项事业又好又快发展提供坚强的政治和组织保证。

　　二、整顿范围

　　通过过去的努力，我局支部建设不断成长进步，充分发扬了基层党组织的战斗堡垒和先锋楷模作用，对交通事业的发展起到了积极推进作用，但也存在一些亟待解决的问题需要及时整改。

　　（一）、切实解决对党员发展教育的问题。

　　由于各方面的原因，交通支部在过去出现了一些问题，究其原因，一是学习不够，由于交通系统近年来工作过于繁重，单位超负荷运转，支部学习有所放松，特别是支部生活会质量不高，次数少。二是培养不够，支部在开展工作时，对发展后备党员的工作做得不都，特备是忽略了对年轻干部的培养。三是个别党员干部素质不高，负面影响大。

　　整改措施：一是通过主动与职工交心谈心，帮助树立正确的人生观、价值观积极增强青年干部入党欲望。二是依托县委党校教育培训阵地，坚持选送上进工作积极肯干的同志进行入党积极分子培训。

　　（二）、着力解决部分党员干部学习自觉性不高，学习氛围不浓的问题。

　　在党组织学习中，由于缺乏必备知识，对理论研究不深不透，在支部组织学习中，多以传达上级精神为主，不能很好地结合本单位实际，停留在传统的读文件、读报纸上，形式机械，缺乏吸引力、渗入力，达不到党员干部群体的学习要求，学习效果不佳。组织开展多种形式学习活动等，要用现代的网络信息，电视等传媒加强本级组织学习力度，举办全系统“职业道德”讲座、读书征文比赛等活动，同时加强活动的宣传，营造良好的学习氛围。

　　（三）、着力解决党建工作制度建设不够全面，贯彻执行力度不够的问题。

　　健全和完善党建工作制度。不断单位完善重大决策议事规则、和各项规章制度，并加强监督检查，使各项规章制度落到实处。

　　(四)、着力解决基层组织活动停留在传达相关文件上，形式较单一，缺乏促进交通运输事业健康发展的有效载体的问题。

　　统一规范基层党组织活动，建立健全党组织民主生活会制度，提高民主生活会质量，以高质量的民主生活会为载体开展丰富多样的党组织活动，建立党员责任区、建立党员示范岗、充分发挥党组织的先锋模范作用。

　　（五）、着力解决部分党组织受办公条件限制，无党员活动固定场所，党员活动设施设备配备和党建工作专项资金不足，影响活动开展的问题。

　　三、方法步骤

　　这次集中整顿，从5月初开始到11月底结束。具体分为三个阶段。

　　（一）摸底准备阶段（5月1日至5月31日）

　　针对县交通运输局存在的突出问题，按照“分类施策”的原则，结合实际，有针对性的制定整改方案。整改方案要做到“四明确、一公开”，即整改目标明确、方式明确、时限明确、领导责任明确。整改方案和整改落实情况要采取适当方式向党员、群众公开，接受监督。

　　（二）集中整改阶段（6月1日至9月30日）

　　整顿工作要从强化班子、队伍、制度建设入手，不断提升交通运输局的战斗力，并从解决突出问题的实践中检验整顿效果。

　　1、强化班子。抓住领导班子建设这个关键，重点强化班子建设。大力开展软弱涣散庸拖党组织后备干部培养工作。按照党组织主要负责人1：2的比例，着力从政治觉悟高、工作能力强的中青年党员中选拔、培训后备干部。在此基础上，重点建好后备干部台帐，并做好后备干部的教育、管理和使用工作。

　　2、强化队伍。积极开展党员集中学、领导帮带学、座谈讨论学和考试测评学“四学”活动，在软弱涣散庸拖党组织中重点开展、宗旨教育会议精神等培训，提高党员思想认识。并要培训工作中做到“五有三落实”。即：学习有计划、有资料、有记录、有笔记、有体会，学习时间落实、内容落实、人员落实，确保学习成效。认真做好软弱涣散庸拖党组织党员教育工作。大力从优秀青年、少数民族、妇女中发展党员，不断改善党员结构，壮大党员队伍，增强党组织的战斗力。

　　3、健全制度。重点建立和完善“”制度、民主评议支部制度、民主管理制度等相关制度，着力解决“战斗力不强”的为题。

　　4、解决问题。软弱涣散庸拖党组织要将解决突出问题作为整顿工作成效的集中体现，解决存在的突出问题要量力而行、尽力而为，对应当解决但一时又解决不了的问题，向群众说明情况，并积极创造条件逐步加以解决。对解决问题效果不好、多数群众不满意的，要重新进行整改解决。

　　（三）巩固提高阶段（10月1日到11月30日）。

　　1、开展专项活动。积极开展各类专项活动，以活动成效巩固整顿成果。

　　2、进行及时总结。活动结束后，局支部要及时进行总结，对产生的问题进行及时有效的整改，进一步提高整顿工作成效。同时，要结合实际，进一步修改完善和建立健全加强学习、改进作风、提高效能、维护稳定和促进发展的基层党建工作机制，以制度巩固提高整顿活动成果。

　　四、组织领导

　　（一）落实整顿责任。集中整顿工作局支部牵头具体组织实施，支部书记为整改工作“第一责任人”，进行专题研究，做到摸透情况，任务到人、责任到人，限时整顿。

　　（二）加强督导检查。集中整顿期间，局支部组成督导检查组，对整顿效果不明显的，责令整改并在全局范围内进行通报。

　　（三）及时报送材料。及时做好整顿工作各项材料的报送工作。

第二篇: 党支部落实“四抓两整治”工作方案

　　为深入贯彻落实全国、全省组织部长会议精神和市委组织部、区委组织部、街道党工委部署要求，全面提升社区党支部建设整体水平，持续深化党支部建设标准化，现就社区从严落实 “四抓两整治”，制定如下实施方案。
　　一、目标要求
　　坚持以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，深入贯彻xxx视察xx重要讲话和指示精神，认真落实中央和省市区委、街道加强改进基层党组织建设部署要求，以深化党支部建设标准化为抓手，以推进“四抓两整治”(即抓基层党组织带头人队伍、抓基层党组织阵地建设、抓基层组织党内政治生活、抓基础保障工作、大力整治软弱涣散基层党组织、大力整治党员信教和涉黑涉恶问题)为主要措施，以全方位、大力度解决当前基层党组织建设存在突出问题为着力点，创新思路、改进方法，补齐短板、夯实基础，努力建设高素质社区党组织带头人队伍，严肃社区组织党内政治生活，有效夯实社区党组织发挥作用的基础，不断增强社区党组织政治功能、提升组织力，为打造“经济发展、和谐宜居”美丽XXX区提供坚强的组织保证。
　　二、重点任务
　　(一)抓基层党组织带头人队伍
　　1.选优配强基层党组织书记。深入实施基层党组织带头人队伍整体优化提升“头雁工程”，坚持“政治合格、素质过硬、群众认可”原则，拓宽基层党组织书记来源，通过党员推选、街道选派等途径，社区重点从年纪较轻、素质好、熟悉城市基层管理和社区建设的优秀人才中选拔;并配备了业务能力强的机关党员干部担任副书记，协助开展工作。
　　2.全面推进社区“一肩挑”。全面推行社区党组织书记和居委会主任“一肩挑”，6月底前达到85%以上，年底实现100%，落实党对各类群众组织和各项工作的全面领导。
　　3.加强党组织书记后备力量建设。从“选、育、管、用”四方面，对社区党支部书记后备库进行一次全面分析研判，坚持标准，拓宽视野，调整优化，专题进行研究，按照1:1比例建立社区党支部书记后备库，实行动态培养管理，每年至少集中培训2次，每半年集体谈话1次，每季度谈心谈话1次，鼓励和支持后备力量参加学习教育，对能力素质不适宜的，及时清除并补齐配强，提高社区党支部书记后备库建设质量，形成社区党支部书记队伍建设的活水源头。
　　(二)抓基层党组织阵地建设
　　4.不断加强社区党支部活动场所建设。按照因地制宜、彰显特色、务求实效的原则，全面规范社区活动场所，统筹设置党员活动室、办公室、会议室、图书室、党务居务公开栏和室外活动广场等配套设施，做到办公设备齐全、基础设施完备、功能布局合理、标牌悬挂规范，统一设置“XX社区党群服务中心”标识。社区统筹安排办公阵地，将办公集约化，最大限度优化场所，将腾出的空间最大化用于服务和活动阵地。积极整合社区卫生服务站、志愿服务等资源，真正把社区党群服务中心建成集党务、居务、医务、事务于一体的综合服务平台。
　　5.充分发挥社区党支部活动场所作用。社区发挥活动场所的综合服务功能，把活动场所建设成集办公、学习培训、文化娱乐、卫生服务等多种功能的基层干部之家、党员之家、群众之家。
　　6.有效提升“xx党建”信息化平台。督促有条件的党员继续注册并使用“xx党建”信息化平台，按照月初季初安排、月中季中落实到位的要求，开展“三会一课”、主题党日等党内组织生活，使用率提高至100%。充分发挥信息化平台的六大功能，引导广大党员在线学习教育、在线开展服务，以信息化推进党支部建设标准化落地见效。
　　(三)抓基层组织党内政治生活
　　7.强化政治理论武装。充分利用“xx党建”信息化平台和主题党日活动、党员“冬训”结合社区实际，组织社区广大党员认真学习领会xxx新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神，深入学习领会xxx视察xx重要讲话和指示精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同以xxx为核心的党中央保持高度一致。
　　8.加强民主集中制建设。全面推行党务公开，党务信息发布等制度，落实党员的知情权。在社区推行“四议两公开” (“三议五会”)工作法，借鉴发展“枫桥经验”、探索推行“街居吹哨、部门报到”机制，完善党领导的基层民主自治机制。完善党支部书记小微权力清单，开展“共驻共建”“共治共促”活动，落实党支部书记述职评议制度，引导党支部书记自觉接受党员和群众监督。
　　9.严格落实组织生活制度。充分利用“xx党建”信息化平台，落实社区组织规范落实“三会一课”、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员等“1+11+X”党内组织生活制度，重点在丰富内容、拓展形式、创新载体、提高质量上下功夫，加强党员党性锻炼，切实规避少数人做、多数人没有参与进来的现象，确保党内组织生活规范化、实效化。
　　10.不断提升政治功能和组织力。社区党支部持续加强基本队伍、基本活动、基本阵地、基本制度建设，不断提高社区治理、宣传教育群众的能力，更好地组织动员广大党员，在城市治理、服务管理、扫黑除恶等中发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。
　　(四)大力整治软弱涣散基层党组织
　　11.靠实排摸整治责任。按照不设比例、不定指标、应整尽整的原则，由社区党支部书记、两委班子成员带队逐个排查，聚焦突出问题，扎实开展集中整治，同时通过印发“一封信”、居务公开栏、微信工作群等平台媒介，结合在职党员进社区、固定党日等工作，定期通报整治情况，及时吸纳意见建议，提高党员群众知晓度、满意度。
　　12.严格开展评估验收。根据全区和街道综合评估验收方案，社区党支部制定自评、初验、评估验收相关方案或计划，明确验收标准，开展自查自验，确保重点突出问题得到解决、整治取得成效、党员群众满意。
　　13. 构建网格化党建体系。认真落实全区《关于建立党建网格化机制引领基层社会治理工作的实施方案》，健全完善街道为一级网格、社区为二级网格、居民小区为三级网格、居住楼栋为四级网格的工作体系，在社区分别开展“共驻共建”“共治共促”活动。同步优化设置党组织，配好网格长、网格员，明确各级网格职责任务，按照“党建引领、网格管理、服务统筹、科技支撑”的思路，强化基层社会治理工作。
　　(五)大力整治党员信教和涉黑涉恶问题
　　14.强化党员教育管理。理直气壮严明党员不得信仰宗教、参加宗教活动的纪律要求，社区全面开展各领域排查工作，对摸排出的信教参教党员，将建立“一对一”“一对多”“多对一”帮教关系，帮教责任人每周至少联系1次，每月开展1次走访谈话，每季度与帮教对象共同参加一次党内生活，不转化不脱钩，切实靠实帮教责任，“一人一策”促其转化;对拒不改正和经党组织教育仍不转化的，按照党内有关规定坚决进行组织处置。
　　15.整治涉黑涉恶问题。结合扫黑除恶专项斗争，继续大力整治涉黑涉恶问题，建立防范和整治涉黑涉恶问题长效机制，认真落实《社区“两委”班子人选任职资格联审办法(试行)》，配合区委组织部、纪委监委、政法委等部门单位，对现任社区“两委”成员开展任职资格联审，及时对社区“两委”预备人选进行资格审查，坚决防止被依法剥夺政治权利、受过刑事处罚、涉黑涉恶、参加组织非法宗族宗教活动等不符合条件的人员进入社区党组织队伍。
　　三、强化措施
　　(一)从严落实责任。社区党支部书记提高政治站位，履职担当尽责，切实把推进“四抓两整治”工作摆上重要议事日程，强化学习宣传，组织社区工作人员学深弄懂内容任务，提高党员群众知晓度，协同配合，形成强大合力，推动任务落实。
　　(二)强化督促指导。坚持基层导向、问题导向，结合落实“四个走遍”工作机制，发挥好支部书记作用，加强具体指导、政策指导和现场把关，重点督导任务有没有完成、问题有没有解决、现状有没有改观、工作有没有提升，推动“四抓两整治”工作落细落实。
　　今年以来，为全面提高基层党组织建设整体水平，推动党支部职能全面提升全面过硬，双岔镇坚持以党支部建设标准化为抓手，以“四抓两整治”为主要措施，创新思路、改进方法，持续补齐短板，不断增强组织政治功能和组织力，为推动农牧村高质量发展提供坚强的组织保障。
　　突出队伍能力提升，打造素质过硬“领头雁”。双岔镇稳步推进党支部书记、村委会主任“一肩挑”工作，推行村干部专职化管理，对不能胜任农牧村工作的村干部及时调整，配优配强村班子队伍，提升村干部凝聚力、战斗力，配备专职化书记2名，落措村、毛日村、青科村已完成“一肩挑”工作，正在积极推进二地村“一肩挑”工作，切实增强带头人队伍建设，发挥帮带作用，铸就作风、能力过硬的带头人队伍。同时完成各村“两委”班子成员联审工作，充实村级后备干部人才52名，严格按照县委组织部要求选聘4名专职化村文书，强化村干部服务大局、服务发展、服务群众的主动性和积极性，营造奖优罚劣、创先争优的良好氛围，提高基层党组织和党员干部队伍的创造力、凝聚力和战斗力。
　　突出阵地功能建设，建强便民利民“服务站”。双岔镇在各支部标准化阵地建设的基础上，全面打造提升毛日村抓党建促决战决胜脱贫攻坚示范点建设，完善党员活动室、农家书屋、便民服务中心、村史馆等功能室的打造提升，制作文化墙、购置办公座椅、植入数字化党建元素，全方位提升支部功能建设。对各支部原有陈旧、破损标识牌进行更换，集中整治村委会环境卫生，规范各类规章制度，拆除多余、过期宣传品，完善布局设置，村委会整体环境布局有了明显改观。并及时完成各支部资产清查工作,积极完善村级坐班制，督促开展党支部日常工作及村委会环境卫生，切实解决办事效率低和群众办事难的问题，村级坐班制成效显现。
　　突出党内政治生活，锤炼党性“大熔炉”。严格落实经常性学习制度，教育引导广大党员严守党的政治纪律和政治规矩，创新载体，依托“干部夜校”强化党员干部教育管理，集中学习突出亮点、突出特色，注重实效，以引学、党员干部带头学、解读+现场点评+现场提问方式促进学习教育取得实质性进展。指导推动各村党支部组织生活标准化，加强政治理论学习，将学习成果转化为实践成效，组织村干部、驻村帮扶工作队认真学习脱贫攻坚网络公开课，同时加强虚拟阵地建设，充分利用“XXX党建”信息化平台规范化开展组织生活，注重党员微信群实名管理、常态化运行，有效提升了基层党建工作标准化水平。并积极探索健全党组织议事决策制度，全面推行党务公开，坚持“四议两公开”，不断扩大党内民主，保障党员民主权利。以“主题党日”、“三会一课”为载体，从严落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度，增强党内政治生活吸引力、感染力，有效推动党内政治生活严起来、实起来。

第三篇: 党支部落实“四抓两整治”工作方案

　　为进一步贯彻全面从严治党要求，切实推动学校党支部规范化建设，全面提升党支部组织力，强化党支部政治功能，切实发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，根据《**区教育系统“四抓两整治”加强基层党组织建设实施方案》，结合学校工作实际，特制定本方案。

　　一、指导思想

　　坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻《党章》《中国共产党支部工作条例(试行)》，深入贯彻***总书记视察甘肃重要讲话指示精神，把党支部标准化建设放在更加突出的位置，加强党支部标准化、规范化建设，不断提高党支部建设质量。坚持从严从实抓基础、抓规范、抓长效，进一步规范基层党支部的组织、队伍、载体、台账、组织生活和保障建设，推动党支部工作规范化水平全面提升。

　　二、工作目标

　　保证党和国家方针政策的贯彻执行，围绕学校教育教学中心开展工作，按规定参与学校重大问题的决策，服务教育改革发展、凝聚党员职工群众、建设校园文化环境，提升教育教学质量，使党支部切实担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。

　　三、主要任务

　　(一)抓带头人队伍建设

　　1.学校党支部书记要积极参加教育局机关党委或区级以上党组织部举办的政治理论及党建业务知识培训，并坚持立足岗位，充分利用微信、QQ等网络平台自学自修，参加培训，提高工作能力水平。

　　2.学校支部要安排党务工作者参加上级安排的集中培训和网络培训，以自主学习、以老带新等方式，提升教育实效性。

　　3.学校党支部要全面统筹“把党员培养成骨干，把骨干培养成党员”的人才队伍建设，有计划发展党员推进工作，进一步提升党员骨干的比例，把学校建设成为优秀人才聚集地。

　　(二)抓阵地建设

　　本着因地制宜、彰显特色、务求实效的原则，打造简约实用、资源共享的一室多用的活动场所，同步推进党建信息化平台的使用效率。

　　1.有固定的活动场所：建设党员活动室。达到有场地、有设施、有标志、有党旗、有党刊、有制度的“六有”标准，既有党员活动的功能，又有展示党建工作成果的阵地。

　　2.有相关制度上墙：入党誓词、党员权利和党员义务等图牌，党支部工作职责、“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度。

　　3.有党务公开栏：党组织机构图、党员参加组织生活情况、党费收缴情况、发展党员情况、党支部开展主题实践活动情况等。

　　4.有学习教育必须的硬件设施，如桌椅、文件柜、多媒题播放器等设备和必要的图书资料。

　　5.有“党员活动室”管理制度，设专人管理，做好每次活动的记录并存档。

　　6.建好用好“甘肃党建”信息化平台虚拟阵地六大功能，积极有效做好平台日常维护和推广使用，引导党员在线学习，规范开展支部各项生活，做到所有党员全部在线开展学习和参加活动，所有党员全部登录使用，实现党员教育管理线上线下全覆盖。

　　7.全面推广为民服务“一站式”服务、网络服务，充分发挥党建阵地和学校办公平台，尽最大努力为服务群众提供便捷有效的服务。

　　(三)抓基层组织党内政治生活

　　1.严格执行新形势下党内政治生活若干准则，强化政治理论武装。充分利用“甘肃党建”信息化平台，通过“三会一课”、“主题党日”等严格规范的党内生活，组织党员深入学习***新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，促进党员增强党性观念，牢固树立“四个意识”，严明政治纪律和政治规矩，坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致。

　　2.严格落实“三会一课”制度，实行计划报备、全程纪实。每季度制定“三会一课”计划，报上一级党组织备案并向支部党员公布，每半年向上一级党组织报告落实情况。坚持支部党员大会每季度召开1次，支部委员会每月召开1次，党小组会每月召开1至2次，每季度上1次党课。

　　3.严格落实组织生活会制度，每半年召开1次组织生活会，遇有重要情况，及时召开。每年开展1次民主评议党员工作，开展党性分析，对党员进行评议，确定评议等次。稳妥有序开展不合格党员处置工作。党员领导干部执行双重组织生活制度。

　　4.严格落实谈心谈话制度，党支部书记与支部委员之间、支部委员之间、支部委员和党员之间、党员和党员之间、党员和群众代表之间开展经常性谈心谈话，党支部书记与支部委员每半年至少开展1次谈心谈话。

　　5.严格落实“主题党日”制度，每月固定1天，确定主题和活动时间，组织党员开展集中学习、重温入党誓词、党性分析、民主议事、志愿服务等活动，做到记录规范、报备及时。

　　6.加强民主集中制建设。全面推行党务公开，健全党内情况通报、情况反映、党务信息发布等制度，落实支部书记述职评议制度，自觉接受党员群众监督。

　　7.充分利用“甘肃党建”、“学习强国”等信息化手段，丰富党支部组织生活内容、形式和载体，提高组织生活质量。

　　8.全面推行党员先锋指数考评管理办法，实行季度评分公示、年底综合排名，实现党员队伍管理定量与定性相统一，推动党员自觉践行先锋标准。

　　9.做好发展党员工作，发展党员有年度计划，注重在思想进步、作风优良，专业水平高、业务能力强，爱岗敬业、工作实绩突出的优秀分子中发展党员。

　　10.规范组织关系管理，每年对党员组织关系进行1次集中排查，党员组织关系隶属清楚，每名党员都纳入党的组织。积极开展组织关系网上转接，组织关系转接规范有序。

　　11.严格党费管理和使用，督促党员按时足额交纳党费，及时规范填写《党费证》，每年公布1次收缴情况。

　　12.落实党内激励关怀机制，动态建立退休职工、生活困难党员、老党员台、模范党员账，每年至少开展1次关爱帮扶活动。

　　13.严格落实在职党员进社区报到制度，督促党员到居住地社区报到，8小时外接受社区党组织教育管理，根据自身实际情况积极参加志愿服务活动。及时与社区党支部对接，全面掌握党员在社区的表现情况，作为民主评议党员的重要依据，促进党员“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”。

　　(四)抓基层基础保障

　　保障活动经费，党支部活动经费列入单位经费预算，保障工作需要。开展重大活动时，专项经费拨付及时到位。严格执行事业单位财务管理有关制度，活动经费和专项经费管理使用规范。

　　(五)大力整治软弱涣散基层党组织

　　以规范化、标准化建设为抓手，提升党组织组织力，增强政治功能，集中力量整治党建工作存在的各类问题。

　　(六)大力整治党员信教和涉黑涉恶问题

　　强化党员教育管理，严明政治纪律和政治规矩，继续排查党员信教参教、涉黑涉恶问题和集中整治，针对性进行集中教育和警示，对信教参教、涉黑涉恶党员教师建立帮教结对，采取“一人一策”转化措施，做到不转化不脱钩;对拒不改正和经党组织教育仍不转化的，按照党内有关规定和事业单位人员管理办法进行组织处置。

　　四、实施步骤

　　(一)制定方案。召开支委会议，讨论研究《党支部“四抓两整治”实施方案》，形成具有可操作性的具体方案。

　　(二)组织实施。对照《党支部“四抓两整治”实施方案》，明确工作目标、举措和责任，根据单位实际积极推进、有序展开，把各项要求逐一落实到位。

　　五、组织领导

　　开展党支部规范化建设，是贯彻全面从严治党要求的重要举措，是落实上级党委关于坚持党的领导、加强党的建设的重要部署。学校支部要把党支部规范化建设和“四抓两整治”作为加强党建工作的重要抓手，抓好工作落实。

　　(一)加强领导，落实责任。党支部规范化建设作为学校政治工作的一项重要内容，把党支部规范化建设摆上重要议事日程，切实加强组织领导，在工作中集思广益、互通有无、通力合作，把工作做实做细，做出实效。

　　(二)精心组织，务求实效。坚持高起点谋划、高标准推进、高质量完成，紧紧围绕教育教学中心工作来加强党支部规范化建设，积极探索和总结党支部规范化建设的方式方法，在完成规定动作的基础上要有创新、有特色，通过进一步完善党支部工作制度汇编，制定党支部工作相关考核办法等手段、措施，有序推进支部规范化建设工作，真正把党支部规范化建设各项工作任务落到实处。

第四篇: 党支部落实“四抓两整治”工作方案

　　为进一步强化社党支部的凝聚力、号召力和战斗力，巩固我社发展稳定的良好局面，根据上级领导部门指出的我支部存在的相对一般党组问题，按照细致排查、深查细究的工作原则，为使整顿取得实效，达到整顿目标，供销社党支部研究决定制定如下整顿方案。

　　一、指导思想

　　以“三个代表”重要思想、党的十九大会议精神为指导，以整顿班子、解决突出问题为重点，以“精准扶贫”为抓手，按照“五个好”的要求进行，着力解决影响和制约供销社科学发展和群众反映强烈的突出问题，以转变经济发展方式为主线，切实加强群众观点、群众路线、群众利益、群众工作教育，进一步转变党员干部思想纪律作风，不断提高供销系统领导干部职工帮助群众、服务群众，促进群众增收致富工作的自觉性，把干部职工的思想统一起来，为推进供销合作社提供坚强的组织保障。

　　二、存在的主要问题

　　通过对各种渠道反馈上来的意见、建议及查找出的问题进行梳理，共整理归纳出影响和制约供销合作事业发展以及反映强烈的四个方面的突出问题：（一）认识不够深刻，学习不够深入。由于供销行业特殊性，在学习上，主要采取不定期组织集中学习和自学相结合方式，但自学还不够自觉，学习与实践联系不紧，系统性不强，效果不明显。部分领导干部思想上存在对基层及农村情况已比较了解的想法，放松了在思想上贴近群众，感情上亲近群众，行动上靠近群众。缺乏做好新形势下群众工作的责任感和紧迫感，工作重视不够，工作积极性和主动性不强，还没有全面把握基层工作中的新情况、新问题。（二）工作安于现状，缺乏学习创新和开拓进取精神。开展的建设农村流通经营服务体系及农村合作经济组织指导服务体系工作与群众路线教育工作结合不够进紧密，工作思路创新不够，行业优势没有在群众路线教育工作中充分发挥出来。（三）对群众亲密度不足，深入群众不够，群众观念不强，深入基层调研流于形式。服务意识有待提高，工作责任心有待加强。主要体现在思想不够解放，群众路线贯彻不够，对工作中遇到的新问题缺少深层次的调查研究，缺乏开拓创新精神，工作按部就班，工作方式方法对切实解决好群众利益的能力不够高。（四）体制机制建设有待加强。当前的工作运行机制与加快创新步伐不相适应，束缚供销合作事业科学发展的体制弊端还没有彻底根除，现有的制度不够科学、不够完善，制度建设有待加强。同时，对制度的落实、督导抓的不够，没有充分落到实处。

　　三、整改措施

　　针对分析梳理出来的问题，我们将按照优秀党支部的要求，坚持实事求是、切实可行的原则，立足供销工作实际，加以整改落实。（一）对群众路线教育的认识不够深刻，学习不够深入。整改措施：进一步深入学习，解放思想，更新观念。在今后的工作中要把作风建设作为供销工作中常抓不懈的一项任务，抓紧、抓好，多深入基层，深入群众，听取群众的心声，为群众办实事、办好事，为广大群众排忧解难。在实践中不断总结新经验，不断开拓解放思想，更好地适应不断变化的新形势和新任务的需要。在理论和业务学习上下功夫，用科学发展观武装头脑，把思想和行动统一到群众工作的要求上来。（二）“两学一做”学教育活动与供销工作有机结合有待加强。整改措施：深入学习和掌握群众工作新方法，努力运用于工作实践。结合“挂包帮”和走基层工作，充分利用行业优势，积极发展创办网点建设，解决农村实际困难问题。在实践中掌握新知识，积累新经验，提高干事创业的能力和水平，真正把精力集中在抓落实上，一步一个脚印，一项一项抓落实，深怀爱民之心、恪守为民之责、善谋富民之策、多办利民之事，努力提高服务农民、带动农民、拓宽农民增收新途径，使各项工作得到全面落实和发展。（三）服务意识和创新意识有待提高。整改措施：进一步转变思想、工作作风，切实做到为民服务、方便群众，提高群众满意度。加强制度建设，做到用制度管人、管事，全面提高工作效率和服务质量。坚持在发展中求创新，找准群众工作中存在的突出问题，改进工作方法，创新工作思路，提高工作水平。