强化群众监督，充分发挥党风廉政监督员的作用范文(通用9篇)

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更新时间：2024-05-22 15:44:36 发布时间：24小时内

党的作风就是党的作风。是党的无产阶级性质和世界观在党的工作和活动中的体现。党性原则在政治、思想、组织、工作、生活中的体现，是全党包括各级党组织和党员个人的一贯态度和行为。以下是为大家整理的关于强化群众监督，充分发挥党风廉政监督员的作用的文章9篇 ,欢迎品鉴！

【篇1】强化群众监督，充分发挥党风廉政监督员的作用

　　摘要：加强党风廉政建设，贯彻从严治党方针，是推进党风政治作风转变、提高行政效率、提高工作效率的有效途径。党风廉政监督员是疏通党群关系、密切干部群众关系、促进企业和谐发展的纽带和桥梁。因此，党风廉政监督员要始终坚持以职工群众的根本利益为出发点和落脚点，正确行使监督权，充分发挥新时期新形势下的监督作用。

　　关键词：群众监督;党风廉政监督员;作用;意义;做法

　　党风廉政监督员是进一步加强监督、推进反腐倡廉工作深入开展的重要力量，也是沟通党群关系、密切干群关系、促进企业和谐发展的纽带与桥梁。如何发挥好党风廉政监督员特别是群众身份党风廉政监督员的作用，行使好监督权，是值得探讨的一个重要课题。我国党风廉政建设是构建社会主义和谐社会的重要组成部分，也是构建社会主义和谐社会的重要保证。充分发挥党风廉政监督员特别是群众身份党风廉政监督员的作用，是加强党风廉政建设的重要途径和策略。

　　一、发挥党风廉政监督员作用的重要意义

　　现阶段，我国社会主义市场经济不断发展，人们的思想受到外界各种因素的冲击和诱惑，正在发生巨大变化。从纪检监察机关近年查处的案件来看，一些党员领导干部走上违法违纪道路，其根源就在于缺少监督，抵御不了外界的诱惑，私欲膨胀，最终坠入违法犯罪的深渊。所以，加强监督，是确保国家与公众利益不受侵犯的重要举措之一。对新时期的国有企业而言，加强对党员干部的监督，更具有重要意义。党风廉政监督员由于工作在基层，能结合群众工作生活中反映出的蛛丝马迹，及时向纪检监察部门反映、提供线索，进一步扩大监督监察机构的视野，广泛收集民意，拓宽监督渠道，强化民主监督，加大监督力度。

　　二、发挥党风廉政监督员作用的途径

　　党风廉政监督员要想充分发挥作用，就要同时具备比较高的素质和工作能力。通俗地讲，就是想作为、敢作为、能作为。想作为，就是要愿意担任这一角色、承担这项重要任务;敢作为，就是要有不畏打击报复、敢于同一切腐败行为作斗争的勇气;能作为，就是要有做好这项工作的能力和水平。

　　(一)认识要到位，工作才自觉

　　主要提高三个认识：一是一些企业虽不是政府，也不是重要的经济单位和部门，但作为国有企业和央企，其行使的是公权力，党风廉政建设工作决不能弱化;二是加强党风廉政建设，各级党组织有义不容辞的职责，除抓好党风廉政反腐败教育、认真贯彻落实党风廉政责任制外，还必须按照党风廉政责任制实施总则的规定要求，加强同党风廉政监督员的沟通和联系，征求和采纳他们对加强党风建设的意见和建议，组织和引导他们发挥民主管理和民主监督的作用;三是作为党风廉政监督员，特别是群众身份的党风廉政监督员，虽然只是一名普通群众，但在加强党风廉政建设和反腐败斗争中决不能认为自己人微言轻、无足轻重。实践已证明，哪个单位党风廉政建设搞得好，其中一个重要经验，就是充分发挥了党风廉政监督员的作用。要提高上述三个认识，必须从加强学习入手，要以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的十九大、十九届四中全会精神，认真贯彻执行国家能源投资集团公司党委关于加强党风廉政建设的各项规定、制度和办法。作为基层党组织和党风廉政监督员，还要坚守自身党风廉政建设的职责，并联系具体工作实际，进一步吃透精神、掌握实质、加深理解。

　　(二)努力提高党风廉政监督员的自身素质

　　党风廉政监督员要想更好地尽职履责，不断提高自身素质很重要。首先要加强学习，提升政策理论水平。监督人员素质的高低，决定了监督工作的力度大小和水平高低。因此每名党风廉政监督员都要注重加强自身学习，熟知《中国共产党党内监督条例》《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等内容，增强党性观念，不断提高认识问题、分析问题、把握问题和识别问题的能力，增强工作的预见性和主动性，使廉政监督在执行上有法可依、有章可循。其次，党风廉政监督员在日常工作中，要注意主动了解和掌握本单位党员干部的思想工作作风和廉洁自律情况，这样才能及时发现问题。

　　(三)职责要明确，工作有目标

　　基层党组织要发挥好党风廉政监督员的作用，首先要选好人、选准人，具体来说，要把自身正、党性强、守纪律、有能力、有责任心、对本单位和本部门生产经营管理业务比较熟悉的优秀党员、群众选为党风廉政监督员。其次，要按照上级党组织对党风廉政监督员发挥作用的具体要求，紧密结合本单位工作实际，确定党风廉政监督员的具体职责，明确方向，这样才能使党风廉政监督员工作有目标，使监督作用落到实处。就基层党组织来讲，因党风廉政监督员学习、工作在最基层、第一线，要使他们作为党内监督、群众监督的这种协防机制发挥好作用，其职责应包括以下内容。(1)要协助本单位党组织搞好党纪政纪、廉洁勤政教育和党风廉政建设工作。具体来说，要了解和掌握党政班子成员遵守党纪政纪、执行党风廉政建设责任制的情况;协助党组织落实各项党风廉政制度、规定，做好监督检查工作。(2)要有针对性地搞好效能监督，围绕公司“二十字”工作方针，针对如何提质增效，最大限度地调动党风廉政监督员的积极性，要在工资二次分配、选人用人、评优推先等重点问题上做好监督工作，不断推进基层单位各项管理、决策规范化、科学化。(3)向纪检监察部门积极反映违法违纪的有关情况，并协助做好调查处理工作。要认真、及时填写《党风廉政监督员月报表》，切实做好信息反馈。(4)认真完成纪检监察部门和本单位领导交办的有关党风廉政建设方面的工作任务。

　　(四)制度要完善，发挥作用要有保证

　　要充分发挥党风廉政监督员的作用，还必须有相应的制度来保障。经过充分的调研，我们认为建立和完善以下制度很有必要。(1)学习培训制度。为不断提高党风廉政监督员的政策水平、工作能力，推进反腐倡廉工作规范化、制度化，党的纪检组织和部门应定期对党风廉政监督员进行学习培训，做到及时讲形势、提要求、交任务，使党风廉政监督员能够不断适应党风廉政建设的新情况、新特点，更好地发挥作用。(2)信息反馈制度。建立信息反馈制度，是促进党风廉政监督员发挥作用的有效途径，也是党风廉政下情上知的有效形式。信息反馈制度所包含的内容有两方面：一是正面的，包括党风廉政建设的典型事迹、好经验、好做法;二是反面的，如违反党纪政纪、不正之风苗头等问题。(3)知情及参与制度。要发挥党风廉政监督员的作用，各级党组织还应积极创造一些条件，建立完善必要的制度，其中，建立知情和参与制度是一个重要方面。如与党政班子有关的会议，可邀请党风廉政监督员列席参加，讨论“三重一大”决策事项，可征求他們的意见。总之，要让党风廉政监督员不仅有知情权，还有发言权。(4)总结评比制度。为调动党风廉政监督员的工作积极性，各级党组织还应建立有效的激励机制，每年年底对党风廉政监督员的工作进行全面总结，评比表彰优秀党风廉政监督员，以表示对他们工作的支持和肯定。

　　三、本单位的一些具体做法

　　(一)修订制度，新聘任党风廉政监督员

　　根据新修订的《上榆泉煤矿党风廉政监督员管理办法》，各支部在原有1名党员身份党风廉政监督员的基础上，新增加1名群众身份的党风廉政监督员，不断延伸监督“触角”，充分发挥党风廉政监督员的“探头”作用。经矿纪委审核并报矿党委批准，全矿共聘任34名党风廉政监督员。试行党风廉政监督员月报表制度，为党风廉政监督员直接反馈基层问题畅通渠道，使矿纪委更加全面地了解和掌握基层单位领导干部落实矿党委和矿纪委工作部署的情况及工作作风、生活作风和执行领导干部廉洁自律规定等情况。

　　(二)对党风廉政监督员进行专题培训

　　20_年5月份，上榆泉煤矿纪委召开党风廉政监督员工作会议，对党风廉政监督员进行了专题培训，培训围绕履职依据、监督内容、监督方法等工作，通过培训，进一步增强了党风廉政监督员的工作能力及监督意识，为在全矿营造风清气正、奋发有为的干事创业环境打下了坚实的基础。11月份，邀请河曲县纪委、监委案件审理室主任对矿班子成员、党风廉政监督员开展预防职务犯罪讲座。讲座针对当前反腐败斗争形势，从监察委员会成立的背景、职能及监察范围，职务犯罪的概念、表现形式、成因分析及带来的危害等多个方面作了精彩的讲述。讲座结合煤炭企业的工作特点，深入地讲解了职务犯罪刑事风险与防范问题，深刻剖析了职务犯罪典型案例，以身边人、身边事进行案例说法，告诫大家要树立正确的金钱观，敬畏法律，远离职务犯罪。

　　(三)为党风廉政监督员的工作开展提供强有力的支持

　　矿纪委下发专项通知，以纪律的形式要求各支部党风廉政监督员每年列席所在支部支委会数量不少于60%，有效确保了党风廉政监督员工作的开展和监督职责的有效发挥。另外，在重点领域的监督检查中，矿纪委组织公司级党风廉政监督员现场参与物资寻源管理系统(SRM)开标、后勤服务中心食材采购等重点经济领域的全过程监督，对废旧物资拍卖、工程变更谈判等项目进行了工作人员履职情况监督。

　　总之，加强党风廉政建设监督工作，是防止腐败滋生的关键，但仅依靠监督工作是不够的，必须坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重实效的方针，整体推进反腐倡廉教育、制度、监督、改革、惩处等工作，把改革的推动力、教育的说服力、制度的约束力、监督的制衡力、惩治的威慑力结合起来，把企业的反腐倡廉建设推向深处。

　　参考文献：

　　[1]钱丹丹.浅谈充分发挥党风廉政监督员的作用[J].20_.

　　[2]趙军萍，张新宇.探讨如何充分发挥党风廉政监督员的作用[J].20_.

【篇2】强化群众监督，充分发挥党风廉政监督员的作用

　　设立党风廉政监督员是加强党风廉政建设，更广泛地发挥基层党员和群众的监督力量，把监督探头延伸至“一线”的重要监督手段。党风廉政监督员是疏通党群关系、密切干群关系、促进企业和谐发展的桥梁和纽带。因此，廉政监督员要始终坚持以职工群众的根本利益为出发点和落脚点，确定监督重点，行使监督权力。关于如何发挥好党风廉政监督员的作用，结合工作情况，谈几点认识和看法。

　　一是强化认识，推动形成工作自觉。各级党组织在贯彻落实全面从严治党主体责任，加强党风廉政建设宣传教育的同时，要加强同党风廉政监督员的交流和沟通，征求和采纳他们对党风廉政监督工作的意见和建议，组织和引导其发挥民主管理和民主监督的作用。普通党员或普通群众身份的党风廉政监督员，在开展工作中，决不能认为自己位低言轻、无足轻重，要深刻认识到廉政监督是对权力的监督，是对正确行使权力的一种保护，是对不正确行使权力的防范和矫正。历史和现实反复证明，失去监督的权力必然导致腐败。加强对权力的制约和监督，是防止腐败的关键。廉政监督员在监督中要不断提高认识，坚持以企业的发展为中心，根据企业不同时期的不同任务和职工反映的热点、难点、焦点问题，特别是针对企业发展方面的有关政策问题，采取不同方式、不同形式，做到监督工作不越位、不错位，工作要到位，发挥好参谋和助手的作用。

　　二是明确职责目标，推动监督作用落到实处。党风廉政监督员的职责包括：对党组织和党员干部遵守《党章》和党内法规，执行党的路线、方针、政策、决议情况进行监督；协助党组织加强党风廉政建设，对党员和干部进行法律法规、反腐倡廉、遵纪守法等宣传教育；结合工作实际，参加有关党风廉政建设和反腐败工作的会议，并提出意见和建议；了解和反映广大干部群众对党风廉政建设和反腐败工作的意见、建议、呼声和要求；向纪检监察机关负责地揭发、检举党组织和党员干部违纪违法事实。廉政监督员在行使权力的同时，要认真履行义务：坚持原则、实事求是，认真履行职责，宣传廉政建设和反腐败斗争形势任务；在深入基层了解民意并反映意见和需求的同时，要遵守国家的法律法规，保守工作秘密。各级党组织要结合本单位工作实际，确定党风廉政监督员的具体职责和基本义务，明确方向，推动监督作用落到实处。

　　三是完善相关制度，保障工作开展。完善学习培训制度，定期对党风廉政监督员进行学习培训，及时讲形势、提要求、交任务，不断适应党风廉政建设新情况、新特点；完善信息反馈制度，通过定期或不定期汇报，真正做到上情下达、下情上知；完善知情参与制度，为充分发挥党风廉政监督员作用积极创造条件，让党风廉政监督员有知情权和发言权；完善总结评比制度，对党风廉政监督员工作进行全面总结，评比优秀党风廉政监督员，表达对他们工作的支持和肯定。

　　四是加强学习，不断提升监督能力。做到“打铁先要自身硬”和“正人先正己”，监督人员素质的高低，决定了监督工作的力度和水平。每名党风廉政监督员，都要注重加强自身学习，增强党性观念，不断提高分析问题、认识问题、把握问题和识别问题的能力，增强工作的预见性和主动性。使廉政监督在执行上有法可依、有章可循。履行好廉政监督员的职责，就要对工作上高标准，生活上严要求。时刻注意自重、自省、自警、自律，始终保持清醒的头脑。只有自身正、自身硬，监督别人才能底气十足，才能树立起让组织放心的形象，让群众信服和满意。履行廉政监督员工作，在监督工作中做到不偏听、不偏信、不能以个人的好恶来感情用事，应以大局为重，理性地思考和处理问题。要听真话、听实话，重证据、重调查研究，反映问题要客观，公正，全面，符合实际，不能出现“前面查，后面否”的情况，要经得起历史和实践的检验。把疏通干群关系、密切干群关系，促进企业更加和谐发展作为工作标准，认真履行好监督职责。

【篇3】强化群众监督，充分发挥党风廉政监督员的作用

　　廉洁司法、公正司法不仅是司法机关和司法人员的灵魂和生命线，也是司法机关提升司法公信度的关健所在。法院党风廉政建设和反腐败工作的成效直接关系到司法公正，关系到法院的权威和法官的形象，关系到和谐社会的建设。加强反腐倡廉建设，努力消除腐败现象，是当前人民法院要解决的重要任务。王胜俊院长旗帜鲜明地指出：“必须以最大的决心、最大的力度、最硬的措施严肃查处违纪违法案件，坚决清除害群之马”！为进一步加强法官队伍廉政建设，20_年6月，依安法院实行廉政监督员制度，在重点部门和岗位聘请了5名资深法官为廉政监察员。自实行廉政监督员制度以来，全年全院干警无一例违反“五个严禁”、“法院工作人员处分条例”规定的行为，实现了连续七年“零违纪”。

　　一、廉政监督员制度取得的效果

　　（一）充分发挥了廉政监察员表率作用。廉政监察员率先垂范，以落实“五个严禁”和“四个一律”为重点，以身作则，自觉遵守廉洁自律各项规定。同时，协助抓好了法官队伍工作作风、学风、纪律作风建设，做到了以优良的作风带动行风建设。

　　（二）充分发挥了廉政监察员的监督作用。廉政监察员充分发挥其业务熟、政治素质高、审判经验丰富的优势，为严防审判工作中出现执法不公、执法不廉、执法不严等现象，对审判工作，通过了解案情、查阅卷宗、旁听合议等方式加大监督力度，确保司法廉洁公正。

　　（三）充分发挥了廉政监察员参谋助手作用。廉政监察员在做好本职工作的同时，不断拓展工作领域，发挥熟悉纪检监察业务工作的优势，针对系统内反腐倡廉建设，积极建言献策，当好参谋助手，使反腐倡廉建设各项工作任务落到实处。

　　二、廉政监察员发挥作用的情况和存在的问题。实施廉政监察员制度以来，该院廉政监察员在院党组、纪检组及监察部门的领导和支持下，按照岗位职责和工作目标，认真履职尽责，积极探索有效的监督手段和方法，有效地遏制了法官及其它工作人员违法、违纪、违规行为的发生。为了提高廉政监察员的工作积极性，各地法院从廉政监察员走上工作岗位起，都想方设法给予廉政监察员以物质保障，同时明确其职责，严格按考核办法进行考核，充分发挥廉政监察员的监察作用，促进了反腐倡廉建设的健康发展，为法院队伍建设发挥了积极作用。

　　（一）教育防范。采取灵活多样的形式，广泛开展经常性的廉政教育和思想政治工作，将上级有关反腐倡廉的要求及时传达到的每一位法官及其它工作人员，使全体干警能正确树立廉洁从政意识，掌握廉政规定和相关要求，自觉执行有关规定。同时及时掌握全体干警的思想状况和违反党风廉政建设规定的苗头，分析原因，有针对性地做好教育工作，防患于未然。

　　（二）监督制约。实行廉政监察员制度，注重从机制和源头上开展预防和治理腐败，切实加强党风廉政建设和行风建设等工作，形成了执法有依据、操作有程序、过程有监控、责任有追究的监督制约机制，确保了法院审判、执行工作的健康有效运转。廉政监察员在各项工作中，认真履行职责，积极采取措施，确保了党风廉政规定和监督制度在单位的贯彻落实，为审判、执行工作的顺利开展起到了保障和监督制约作用。

　　（三）信息反馈。配置廉政监察员，为纪检监察部门与一线部门提供了信息反馈的渠道，解决了信息渠道不畅的问题。廉政监察员按照其职责，直接向纪检监察部门定期或不定期汇报工作中的重要情况和重大事项，加强了纪检监察机关与一线部门的联系，使纪检监察机关能更及时、全面地了解一线干警的思想动态，掌握一线干警在公正司法、廉洁自律、行风建设等方面存在的问题和不足，增添措施，有的放矢。

　　二、如何在法院工作中发挥廉政监督员的作用

　　（一）多管齐下，提升廉政监察员的业务素质

　　该院按照政治思想过硬、作风纪律优良、审判业务精通的标准，选任了5名业务骨干作为廉政监察员。为使廉政监察员熟悉工作流程，尽快转变角色，尽早融入新的工作岗位，院纪检监察部门对全体廉政监察员进行了岗位培训。系统组织学习上级法院和本院《廉政监察员实施办法》及《纪检监察党风廉政工作探索与实践》、《党纪政纪法规政策汇编》等相关书籍，明确了工作重点和目标要求。同时，不定期召开廉政监察员例会，组织廉政监察员交流工作经验，探讨解决问题的方法，增强自身在部门内监督的有效性。通过一系列的学习和交流，廉政监察员的业务素质得到了明显提升，为切实履行职责、扎实开展工作打下坚实基础。

　　（二）勇于创新，发挥廉政监察员的纽带作用

　　按照市纪委《关于开展廉政风险防控标准化工程工作的实施意见》的部署要求，该院创新工作思路，充分利用廉政监察员处在各庭室中的纽带作用，广泛宣传，切实查找所在部门的廉政风险，真正发挥了“廉政监督哨”的职能作用。将纪检监察的触角延伸到审判执行工作之中，使得人民法院纪检监察工作始终与审判执行工作如影随形，实现了法院纪检监察与审判执行工作的对接，确保审判权和执行权依法规范运行，及时发现和纠正了办案一线存在的不规范、不公正、不廉洁等问题。

　　（三）内外互动，净化重点领域的司法环境

　　在充分发挥廉政监察员内部监督功能的同时，该院结合县委政法委执法检查等相关活动，邀请县委政法委相关部门出席廉政监察员例会，对执法检查中发现的问题进行现场通报，现场交换意见，现场评议。使各廉政监察员从新的角度了解到自己所在部门在执法活动中存在的问题，从而明确整改方向，加大整改力度，使廉政监察员成为上情下达的“直通车”，反腐倡廉的“监督哨”，了解法官的“显微镜”，法院发展的“助推器”。内外监督的有效结合与互动，使得审判与执行工作运行中存在的漏洞和廉政风险点能够及时被发现，形成了更加有效的震慑和制约机制。

　　在下阶段工作中，该院将不断开拓创新，更好的落实上级法院有关廉政监察员制度的各项举措，加强民情民意的沟通，全面推进廉政监察员工作，真正发挥廉政监察员的监督作用，推动人民法院反腐倡廉建设迈上一个新台阶，建立起党风廉政建设的长效机制。

【篇4】强化群众监督，充分发挥党风廉政监督员的作用

　　摘要：当前我国反腐倡廉建设形势依然严峻，少数党员干部的腐败堕落严重影响了党的肌体的健康，败坏了党风，引起人民群众的强烈不满与愤慨。为此，必须严格教育，构筑党员干部“不想腐败”的思想防线；必须严格要求，构筑党员干部“不能腐败”的制度防线；必须严格管理，构筑党员干部“不易腐败”的监督防线；必须严肃查处，构筑党员干部“不敢腐败”的法纪防线。设立党风廉政监督员无疑是进一步加强监督，推进反腐倡廉工作深入开展的一项重要举措。如何更好的发挥党风廉政监督员在工作中的监督作用，是值得各级党委、纪检机构和广大监督员共同探讨的话题。

　　关键词：发挥；监督员；党风廉政

　　一、充分认识建立党风廉政监督员制度的重要意义

人之初，性本善。古代思想家从人是万物之灵的理性高度，相信每个人的天性都是善良的，但同时人也是善变的，随着环境的改变，外界的诱惑很容易使人改变先天的心性，丧失理性道德，走上贪腐之路。当前，我国社会主义市场经济不断发展，人们的思想受到外界各种因素的冲击和诱惑，正在发生巨大变化，呈现出价值取向多元化的态势。从近年查处的一些案件来看，部分党员领导干部走上违法乱纪道路，其根源就在于抵御不了外界的诱惑，心态失衡，私欲膨胀，最终坠入违法犯罪的深渊。原重庆市司法局局长文强由执法者变为与黑恶势力勾结作恶的典型案例，给我们以警示：没有监督的权力必然导致腐败，这是政治学的经典论断。监督是保障公权不被私用的有效途径，只有加强监督，才能确保国家与公众利益不受侵犯。对当前新形势下的国有企业而言，加强对党员和干部的监督，显得尤为重要。在我国现行监督体系中，通常是由纪检、审计部门来负责事后监督，基于体制障碍、制度漏洞等诸多方面的原因，监督效能与纪检公信力不足，特别是基层的监督力量薄弱，监督难以真正落到实处。建立党风廉政监督员制度，是充分发挥社会各界在反腐倡廉建设中积极作用的重要形式。党风廉政监督员由于工作在基层，能结合群众工作生活中反映出的蛛丝马迹，及时向纪检监察部门反映、提供线索，进一步扩大监督监察机构的视野，广泛收集民意，拓宽监督渠道，强化民主监督，加大监督力度，是扩大民主管理的有效途径。1989年5月，监察部作出建立特邀监察员制度的决定，建立了特邀监察员制度。之后，特邀监察员工作在全国各级纪检监察机关逐步推开，特邀监察员工作开展20多年来，队伍不断壮大，工作领域逐步拓宽，在党风廉政建设和反腐败工作中发挥着有力的作用。特邀监察员制度，对党风廉政监督员制度的普及实施起到了更进一步推广作用。

　　二、加强教育引导，提高党风廉政监督员的责任感和使命感。

　　首先要明确党风廉政监督员的职责：监督、检查、宣传、沟通。古语云“知屋漏者在宇下，察政失者在草野”，群众的眼睛是雪亮的，哪怕你隐藏的再深，终究逃不过群众的眼睛，有道是狐狸再狡猾也逃不过猎人的眼睛。党风廉政监督员身处基层，接触群众，监督及时、检查有效，比专职委员渠道更宽，更具渗透力。同时，党风廉政监督员与群众朝夕相处，形影不离，能切实做到贴近群众，宣传沟通工作比专职委员更具亲和力。据有关资料表明，在查处的违纪案件中，80%反腐线索都来自于群众举报。南京江宁区房管局局长周久耕、深圳市海事局原党委书记林嘉祥、江苏徐州市泉山区原区委书记董锋等腐败官员相继落网，都是民间有效监督的结果，因此党风廉政监督员是可以有所作为的。党风廉政监督员要有所“为”才能有所“位”，对上要能及时如实的反映情况、提供线索，对下要能澄清是非，传达党的方针、路线、政策，确保各项廉政措施落到实处、取得实效。要不畏打击不惧报复，敢于揭发，敢于同一切腐败势力做坚决的斗争。党风廉政监督员只有“想作为”、“敢作为”、“能作为”，才能发挥震慑力，才能被群众认同，赢得人民群众的充分理解、支持与信赖，才有立足之位。三、加大支持力度，充分发挥党风廉政监督员的作用首先，党风廉政监督员要精通法纪制度，熟悉反腐倡廉工作。“工欲善其事必先利其器”。党风廉政监督员要不断加强对《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、中纪委最新工作部署等理论知识学习，提高自我防范意识和抵御能力。要学习有关领导的重要讲话、政策规定，及时地了解和掌握党风廉政建设和反腐败斗争新情况，提高自身业务素质，监督能力和水平，确保监督有效落实。同时了解和掌握本单位党政班子成员遵守党纪政纪，执行党风廉政建设责任制情况，有效地积极协助单位党委、纪委搞好党纪政纪和党风廉政建设工作。对监督工作要认识到位，明确党风廉政监督员的具体职责和方向，在结合日常实际工作中，主动了解和掌握本单位党员干部的思想工作作风和廉洁自律情况，及时发现问题，充分发挥自身优势，开展监督工作。只有熟练掌握过硬的业务技能，才能切实履行监督职责，党风廉政监督工作的开展才能做到有章可循，有法可依，有效进行。

　　其次，党风廉政监督员要充分发挥先锋模范作用。“打铁先要自身硬”，党风廉政监督员来自于对基层业务比较熟悉的优秀党员，要在做好本职工作的基础上，履行党员义务和自己的一言一行，以身作则，去影响和宣传、组织发动群众。党风廉政监督员只有不断加强理论学习和自身修养，严于律已、宽以待人，不存非份之想，不谋非份之财，重实际、讲实话，才能够扎实有效地投身监督工作。四、党风廉政监督员要坚持正义，勇于担当。

　　《党章》规定：坚持党和人民的利益高于一切，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同腐败现象作斗争是每一个党员的基本义务。党风廉政监督员更要积极主动承担起反腐斗士的重责，充分行使监督员的工作职责，要勇敢地拿起监督的武器，不欺软，不怕硬，勇于创新，敢于碰硬，彻底揭露和毫不留情的打击一切腐败现象，有效地遏制腐败现象的蔓延。敢于监督，才能扬正气、立新风、树形象。宋代的包拯说：廉者，民之表也；贪者，民之贼也。人民群众对我们党是无比热爱和拥护的，对发生在现实生活中的腐败现象是深恶痛绝的。反腐败是每一个有良知的国人义不容辞的责任，党风廉政监督工作需要全社会的共同努力。作为廉政监督员必须积极响应社会发展的大潮流，紧扣时代主题，不负重托，不辱使命，在平凡的岗位上展现出新时期共产党员的本色和精神风貌，为反腐倡廉向纵深开展不断贡献自己的聪明才智。

【篇5】强化群众监督，充分发挥党风廉政监督员的作用

　　加强党风廉政建设，贯彻从严治党的方针，是促进党风、政风的转变，提升行政效能，提高办事效率的有效途径。廉政监督则是为了更好地疏通党群关系、密切政群关系，促进企业和谐发展的纽带。因此，廉政监督员要始终坚持以职工群众的根本利益为出发点和落脚点，确定监督重点，行使监督权力。现就如何发挥好党风廉政监督员作用，谈几点个人的认识和看法。

　　一是提高对廉政监督工作的认识。党风廉政监督工作从我的个人认识出发，我认为：廉政监督是对权力的监督，是对正确行使权力的一种保护，是对不正确行使权力的防范和矫正，也是对滥用权力的惩治。历史和现实反复证明，失去监督的权力必然导致腐败。加强对权力的制约和监督，是防止腐败的关键。廉政监督对于公正、廉洁的组织，其岗位形同聋子的耳朵---摆设;但对于真正腐败的组织，只靠廉政监督也解决不了真正的问题，要实现超常规发展，必须要实现超常规监督，在监督中不断提高认识，所以要以积极的态度，正确对待。

　　二是加强学习，不断提高监督工作能力。监督人员素质的高低，决定了监督工作的力度和水平。作为每名党风廉政监督员，都要注重加强自身学习，熟知《中国共产党党内监督条例》、《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等内容，增强党性观念，不断提高分析问题、认识问题、把握问题和识别问题的能力，增强工作的预见性和主动性。使廉政监督在执行上有法可依、有章可循。

　　三是围绕中心工作，客观、公正地开展监督。作为企业的党风廉政监督员，要坚持以企业的发展为中心，根据企业不同时期的不同任务和职工反映的热点、难点、焦点问题，特别是针对企业发展方面的有关政策问题，采取不同的方式、不同的形式，听取群众意见，做到监督工作不越位、不错位，工作要到位，发挥好参谋、助手的作用。

　　四是“打铁先要自身硬”，“正人先正己”。履行好廉政监督员的职责，就要对自己工作上要高标准，生活上要严要求。时刻注意自重、自省、自警、自律，始终保持清醒的头脑。只有自身正、自身硬，监督起别人来才能底气十足，才能树立起让组织放心的监督可信的形象，让群众信服和满意。

　　履行廉政监督员工作，不是为了抓谁的“小辫子”、打谁的“小报告”，更不能夹带感情色彩、无中生有;在监督工作中做到不偏听、不偏信、不能以个人的好恶来感情用事，应以大局为重，理性地思考和处理问题。要听真话、听实话，重证据、重调查研究，反映问题要客观，公正，全面，符合实际，不能出现“前面查，后面否”的情况，要经得起历史和实践的检验。把疏通干群关系、密切干群关系，促进企业更加和谐发展作为工作标准，认真履行好监督职责。

　　总的来说，加强党风廉政建设监督工作，是防止腐败的关键，但仅靠监督工作还是不够的，必须坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，整体推进反腐倡廉教育、制度、监督、改革、惩处等工作，把改革的推动力、教育的说服力、制度的约束力、监督的制衡力、惩治的威慑力结合起来，把企业的反腐倡廉建设推向深入，取得更好的成绩!

【篇6】强化群众监督，充分发挥党风廉政监督员的作用

　　群众监督是一种重要的监督形式，是党的群众路线在实际工作中的贯彻和运用。随着社会主义市场经济和社会主义民主政治的发展和完善，其作用将越来越广泛、强大。充分发挥群众监督的作用和效力，对于深入有效促进党风廉政建设具有十分重要的意义。

　　提高思想认识，坚定加强群众监督观念。群众是真正的英雄。应当肯定，群众监督在反腐败斗争中起了很大作用。大量的违法违纪案件的查处，主要线索都是由广大群众检举提供的，但是，近年来受多种因素的影响，许多群众对政治失去了敏感，对腐败现象给党和国家造成的严重危害认识不足，见多不怪，冷漠麻木，产生了“事不关已高高挂起”的心理；有的对消极腐败现象丧失信心，抱着“无可奈何花落去”的悲观情绪，不愿节外生枝搞监督；加之个别党员干部群众观念淡薄，个人主义思想膨胀，腐化堕落，不敢接受群众监督等等。客现上直接弱化了群众监督的功效。要克服这些影响群众监督作用发挥的障碍，就要从教育入手，要对党员干部，特别是各级领导干部进行马克思主义群众观点和群众路线的再教育，使他们树立正确的群众观；牢固树立权力是人民群众赋予的观念；坚定相信群众，依靠群众，向人民群众负责的思想；铭记“忘记群众就意味着背叛”、“失去监督的权力必然导致腐败”的教训，充分认识群众监督的重大意义，从而增强接受群众监督的自觉性。同时也要加强对群众的思想政治教育，提高他们的政治觉悟和主人翁意识，唤起他们关心国家大事和企业前途的使命感，引导他们主动发挥群众监督的作用。

　　加大工作力度，多方激励群众监督热情。群众的力量是无穷的。实践证明，群众监督热情的高涨，必然会极大推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。反腐倡廉工作的成果，特别是查处违法违纪案件的成效越大，对腐败分子惩处越严厉到位，群众监督的积极性就越高。据有关资料，某地区曾公开处理了几起颇有震动的违纪案，结果事后当地群众监督举报情况骤然大增，因为群众看到了希望，监督的热情受到了激发；而在某县，几年来该县从未查处过一起有影响的案件，反腐败工作敷衍塞责，结果当地便很少有群众监督举报，廉政建设工作缺乏活力。因此，各级纪检监察部门应切实加大工作力度，要紧紧围绕服务于经济建设这个中心，脚踏实地真抓实干，认真开展好各项工作，突出抓好查办各种违反党纪政纪案件，特别是对那些有令不行、有禁不止，肆意贪污受贿，侵犯职工群众切身利益的案件要进行公开调查公开审理，用反腐倡廉实实在在的成绩让群众树立起信心，吸引他们参与到企业党风廉政建设工作中来，发挥聪明才智，积极献计献策，最大限度发挥出群众监督作用，从而确保党风廉政建设不断取得新的进展。

　　健全民主政治，完善保障群众监督机制。群众是历史的创造者。众所周知，就机制本身而言，最主要的是要做到制度化和从实际出发。群众监督的实现需要一定的形式、规则和程序，没有这些，群众监督便无法操作。只有用制度法规把这些形式、规则和程序确定下来，并得到强有力的保障，群众监督才能发挥出现实的效力。所以健全民主政治，不断完善保障群众监督机制，当务之急是要逐步健全当前行之有效的选举制度和民主评议党员、干部制度等，使群众能充分行使民主监督的基本权利，各级领导要正确对待和妥善处理群众监督的意见，以增强群众监督的自信心和主动性；要大力实行党务、政务公开，增加权力公开运行透明度，让群众知政悉情，为群众监督创造一个“阳光灿烂”的环境，以杜绝各种不良现象的滋生蔓延；要畅通群众监督渠道，使群众监督的呼声和建议能及时反馈到决策机构，以保证决策的更加合理科学；要建立落实群众监督奖励措施，对群众监督有功人员及时兑现奖励，以鼓励群众监督的积极性；要坚决打击压抑、报复群众监督的行为，解除广大群众后顾之忧，以保证群众监督的实效性。多管齐下、构建格局，形成群众监督的健康良性循环，从而促进企业党风廉政建设不断开创新的局面、取得新的成效。

【篇7】强化群众监督，充分发挥党风廉政监督员的作用

【篇8】强化群众监督，充分发挥党风廉政监督员的作用

　　一直以来基层权力监督都面临着监督“远”、监督“弱”、监督“难”的问题，乌市纪委监委为打破这一困境，拓宽监督渠道、延伸监督触角，充分发挥社会监督的力量，进一步巩固基层党风廉政建设取得的成果，现在义勒力特镇试点选聘了第一批17名党风政风监督员，目前已正式开始持证上岗。

　　选贤任能

　　此次选聘的党风政风监督员，均来自义勒力特镇17个嘎查村，每村一名监督员，每名监督员都是具有较高政治素质和较强社会责任感的党员，经镇党委推荐，由市纪委监委考核最终确定，颁发聘书并定期组织培训，每位党风政风监督员在市纪委监委的领导下行驶监督权，对“三务公开”及村“两委”重大事项等进行监督。

　　健全制度

　　为使党风政风监督员更有效的开展工作，真正发挥监督员的作用，乌市纪委监委制定了《乌兰浩特市党风政风监督员管理办法（试行）》，进一步明确了监督员的工作职责和权力义务，并细化了具体的工作流程和考核管理办法，对每名监督员的任期和日常管理、考核都提出了明确、细化的要求，使每名监督员“人尽其用”，避免了出现“在其位不谋其政”的局面。

　　发挥优势

　　为充分发挥党风政风监督员身处一线、基层的优势，义勒力特镇纪委为每名监督员配发了通讯录，方便每位监督员之间、监督员与镇纪委和市纪委进行联络。监督员除对本嘎查村及镇“三务公开”及重大事项等活动进行有效监督的同时，也可以对其他市管单位及服务窗口进行“横向”监督，从而更加有效发挥“经纬监督”法的作用，配合市纪委监委“6+2”专项活动，使小、微权利纳入到监督范围，真正做到基层权利的无死角、全覆盖。

　　打造队伍

　　此次选聘党风政风监督员的时间正逢嘎查村“两委”换届之季，乌市纪委监委意在通过定期组织培训等方式，提高党风政风监督员的综合素质，进一步加大对换届选举工作的监督力度，打造一支“专业”的群众监督队伍，在充分履行监督员职能的同时，获得群众的广泛支持与认可，从而为村务监督委员会提供品行俱佳的人才储备。

【篇9】强化群众监督，充分发挥党风廉政监督员的作用

　　社区作为政府最基层的工作部门，各条线工作面广、量大、困难多，需要有很强的服务意识和群众观念。为充分发挥基层党员和群众的监督作用，加强基层党风廉政建设，沧浪新城(吴门桥街道)纪工委不断加强社区党风廉政义务监督员队伍建设，通过坚持“四个高”的有效举措，充分发挥监督员作用，为基层党组织祛病强身，有力地推动了基层作风建设的开展。

　　坚持高标准，严格选配人员。各社区按照公开、公平、公正的原则，以个人自荐、群众推荐、组织推荐等方式，在社区居民中选聘出政治素质高、责任心强、有较好群众基础、热心社区事务的离退休老干部、老党员、“两代表一委”和退休教师等居民，组成党风廉政义务监督员队伍。

　　立足高起点，开展教育培训。在新监督员上岗前，集中开展一次党纪廉规知识培训，强化监督员理论知识，增强他们的责任心和使命感。在监督员上岗后，通过定期开展理论学习、专题座谈和观看警示教育片等形式，及时学习新的党纪政纪法规，交流提高监督技巧，促使监督员坚持从实际出发，与时俱进，以求真务实的工作作风积极参与到党风廉政监督中来。

　　力求高质量，明确工作规程。社区党风廉政义务监督员主要采取明察与暗访相结合的方式，监督社区居务、政务、财务公开工作落实情况，以及社区重大事项议事决策情况和社区工作者工作作风和廉洁自律等情况，重点对服务窗口及工作人员的服务态度、服务质量、工作纪律、办事效率及解决群众反映的问题情况进行监督检查。如果发现有不好的地方，监督员将及时提醒，给出建议，或汇报给社区党委甚至上级部门。

　　落实高成效，提高监督合力。各社区通过月工作例会、座谈会等形式，定期听取监督员对社区党风廉政建设及廉洁自律工作方面的意见和建议，对有助于社区改进的好点子积极采纳，对社区作风建设中存在的不足所提出的问题和意见虚心接受并认真落实整改，实现自我监督与监督员监督相辅相成，形成合力，达到及时警觉、及时整改、整体推进的功效，全面推进基层党风廉政建设和反腐倡廉工作。