2024上半年党建工作落实情况总结

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更新时间：2024-03-09 20:58:51 发布时间：24小时内

通过上半年的工作，我们可以通过总结的方式将上半年的不足和经验记录下来。本站为大家整理的相关的20_上半年党建工作落实情况总结，供大家参考选择。

　　20_上半年党建工作落实情况总结

　　今年以来，__街道党工委认真贯彻落实党的__届六中全会、省十一次党代会、市十三次党代会和区委组织工作会精神，落实“两学一做”常态化，夯实党建基础，突出工作创新，党员队伍建设得到加强，党员素质明显提高，基层党组织的凝聚力、战斗力明显增强，有力地促进了街道经济、社会各项事业的全面进步。今年3月，街道福字街社区被评为“20__年度成都党建工作示范社区”。

　　一、工作开展情况

　　(一)认真学习区委组织工作会议精神。一是高度重视。街道党工委召开专题工作会，传达学习区委组织部工作会议精神，认真研究街道今年党建工作。二是根据街道实际情况制定了《中共成都市锦江区__街道工作委员会20__年组织工作要点》。三是按照区委有关要求，以街道党工委中心组学习会、机关支部全体党员大会、社区党委党员大会等形式认真组织街道机关和辖区党员干部学习省市区党代会精神。

　　(二)切实加强党建基层基础工作。一是加强新一届社区党委的组织建设工作，要求各社区党委切实强化任务分工并明确一名社区党委成员作为专职党建工作者，同时认真组织开展了基层党员党组织和党员统计工作，做到底数清、情况明。二是加强党员在线学习工作，认真抓好“蓉城先锋”党员远程教育，截至目前，街道党员平均为460学时，参学率100%，在全区各街道排名第一。三是加强党员发展工作，5月街道会同督院、盐市口街道联合举办了1期入党积极分子培训班，组织辖区8名积极分子参加了培训学习。四是加强三项整改“回头看”工作，重点开展了正风肃纪、转变干部作风整顿工作，对4名慢作为干部进行了批评教育，干部纪律、责任意识进一步增强。五是加强机关干部队伍管理教育，制定了《关于在街道一级开展谈话提醒工作的实施方案》(锦书委【20__】15号)，全面从严管理党员干部，对发现的苗头性、倾向性问题及时进行教育处理，开展交心谈心全覆盖谈话43人次，工作提醒谈话2次。

　　(三)突出党建工作创新。一是创新党建工作品牌，在福字街社区积极探索了按照“社区需求调研--志愿者招募--队伍建立--项目管理--居民意见反馈”的“五步工作法”分别成立家电维修、空巢老人医护关怀、楼宇服务中心等多支党员志愿者队伍服务社区企业和居民，街道福字街社区被评为“20__年度成都党建工作示范社区”。二是加强对先进社区党建工作经验的总结推广，充分发挥福字街社区党委的先进示范作用，以先进带后进，认真做好“三分类三升级”的提档升级工作。三是在社区两委换届选举过程中进一步完善“廉情气象台”平台建设，充分调动社区居民参与选举和监督地积极性，大力营造了风清气正的良好换届氛围。

　　二、存在的问题

　　一是社区党建队伍建设有待加强。指导基层党组织专注党建工作，夯实党建基层基础力度不够，社区党委党建工作人员仍然存在混岗现象，没有做到专人专职，一定程度上影响了基层党建工作的质效。二是街道党工委对社区党委、院落党支部精准指导有待加强。街道党工委领导班子深入基层开展指导帮助不够精准，在帮助社区党委、院落党支部理思路、教方法、提供学习资料等方面还有差距。三是社区讲党课工作方式方法有待进一步改进。存在多以“照本宣科”为主，党课形式不新颖、内容不多样，缺乏创新性和吸引力的问题。

　　三、20__年下半年工作打算

　　20__年下半年，街道党建工作将进一步扎实推进以下几项重点工作。

　　(一)认真学习党的十九大和省市区党代会精神。全面把握党的十九大、省市区党代会精神，落实学习贯彻工作方案，同时，广泛开展宣传，营造学习贯彻良好氛围。充分利用街道机关和社区各种宣传阵地，尤其是政务微博、微信公众号和门户网站等新媒体平台，大力宣传党代会精神，全面推动和谐街道建设。

　　(二)切实抓好基层党建基础工作。一是深入开展失联党员联系查找工作，确保每名失联党员至少采用两种方式查找;二是认真开展党员发展工作，保质保量的完成全年党员发展目标;三是着力开展建立健全党建工作制度机制工作，重点建立完善会前学法、基层党组织党费使用等制度;四是坚持开展固定主题党日活动，通过活动提升辖区党员凝聚力;五是切实开展“千百十”行动，入千户门、访百家企业、建十佳院落党支部。

　　(三)从严从实管理队伍。结合深入开展“微腐败”专项治理工作，从整顿纪律作风入手，进一步规范办事流程、提高服务质量，突出问题导向，从严查处违反纪律作风的人和事，为街道加快建设“新经济高地、国际化城区”提供坚强纪律保证。

　　20_上半年党建工作落实情况总结

　　XX工委：

　　20_年，XX党建工作以党的十九大精神为指导，围绕XX工作目标，不断加强领导班子自身建设、党员队伍素质建设、文化建设和党风廉政建设，全面提升思想政治工作水平，全面推进单位稳定发展。现将20_年基层党建工作情况总结如下：

　　一、主要做法及成效

　　(一)领导高度重视，全面落实基层党建各项工作任务。我中心始终把加强党建工作作为一项长期任务常抓不懈。在工作实践中，我中心认真学习贯彻十九大精神，自觉增强党要管党、从严治党的意识，认真落实支部书记“第一责任”职责，建立健全党支部建设工作制度，做到定时开会、定时检查、定时解决难题。形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，班子成员配合抓，齐抓共管的工作格局。我中心结合卫计工委的要求，年初召开党建工作会议，对全中心的党建工作进行了安排和部署，制定下发了《XX20_年基层党建工作计划》等文件，并根据党建工作的要求与XX委签订了《20_年度基层党建工作目标管理责任书》等，从指导思想、工作目标、工作内容、工作措施等方面来推动工作的落实。

　　(二)加强政治教育，把思想建设作为XX发展的基础。一是以提高党员素质为目的，开展政治理论学习。坚持组织好每周两个半天的学习，认真学习新党章、十九大精神、党的新政策、新方针等。学习做到每次都有新内容、新主题、新要求。学习内容注重基础理论知识与时事政治结合，理论学习与工作实际结合。二是以提高学习效果为目的，丰富学习形式。采取组织集中学与自学相结合，提高党员理论联系实际，理论指导实践的能力。开展学习型党支部建设活动，通过党员干部带头学、带动广大党员自觉学、赶着学，营造浓厚学习氛围。在活动中，提高广大党员干部的政治素养，在学习中，统一思想，提高认识，为单位发展打下良好的思想基本。

　　(三)加强党组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。一是加强领导班子建设。从提高班子成员综合素质入手，坚持讲学习、讲正气、讲团结，强化学习制度。在思想上、政治上、行动上与党中央和上级党委保持高度一致，从而提高党支部的政策执行力。二是加强工作作风建设。坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。坚持从小事做起，支部成员坚持到一线，听群众的意见，看制度落实的情况，帮职工解决实际工作中的问题，促进业务工作的发展。三是坚持民主集中制，增强党的凝聚力。凡单位的重大事项，均由班子集体研究决策，做到公开公正，取得绝大多数人的支持，确保政策的不出偏差。班子成员之间诚恳地开展批评与自我批评为原则，形成相互尊重、互相谅解、互相支持，增进团结的良好氛围。 X月开展了支部民主生活和组织生活会。会上支部书记和每位党员相互进行了民主平民主评议和点评。四是加强生活作风建设，密切同群众的联系。中心党支部坚持实行站务公开制，及时了解单位各项工作开展情况。

　　(四)加强党员队伍建设，确保党员先进性。一是坚持了党课教育制度，加强政治思想教育，增强党员先进性意识。帮助党员提高党性修养，树立正确人生观、价值观和世界观，引导党员处理好理想与做好本职工作的关系，个人和集体利益的关系。上半年领导讲党课X次。二是挂牌亮身份，接受群众监督。通过持续开展党员示范岗活动，让党员时刻不忘身份，牢记宗旨，激发党员保持先进性的内动力，激发了党员的工作热情和发挥作用的积极性。三是做好党员纳新工作。坚持从严把关的原则，为了保持党员队伍的先进性和纯洁性，对积极分子的培养，做到了有计划、有步骤、有专人，确保能为站党员队伍源源不断输送有生力量。上半年预备党员转X名，转发展党员X名。下半年发展党员X人。四是创建了以党员为主体，结合一般职工的志愿服务队，为广大患者提供服务。X月开展党员进社区服务活X次。

　　二、存在问题

　　一是党建工作形式单一，缺乏灵活性，与实际工作有机结合不够。造成工作人员不积极主动,上级安排就动一动，在工作方式上，怎么安排怎么做，创新工作不够。

　　二是党支部“党员承诺践诺争星”活动开展不及时、不到位，没有充分发挥先锋模范作用，影响力凝聚力不强，服务意识和能力不积极，先进性不突出。

　　三是党支部的领导核心作用没有充分发挥。党支部在处理党务工作上过于行政化，在领导带动活动和指导、服务等方面存在一定的不足。

　　三、下一步工作打算

　　一是继续加强学习教育培训活动。坚持“三会一课”和学习制度，完善学习议事、决策活动等制度。XX将党员教育培训工作作为基层党建的一项甚础性工作来抓，不断完善党员经常性教育的长效机制。

　　二是继续做好党员发展工作，为切实加强XX党支部和党员队伍建设，保持党员先进性，我们认真做好了党员的发展工作。

　　三是继续开展党员“三亮三创三比三评”活动，增强支部凝聚力和战斗力，积极开展党员公开承诺活动和党员点评工作，接受党员群众监督，将争创活动与XX各项工作实际紧密结合，充分调动广大党员干部参与争创活动的积极性。

　　20_上半年党建工作落实情况总结

　　今年以来，在县委、县政府的正确领导下，我单位紧紧围绕学习贯彻落实党的十九大精神这条主线，严格落实全面从严治党“主体责任”，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，突出重点，强化措施，抓好落实，确保各项工作取得实效。现就今年上半年党建工作汇报如下：

　　一、基本情况

　　**共有干部职工16名，其中科级干部2名，男职工10名，女职工6名。**党支部现有党员2名，全部为男党员，其中局机关领导班子成员党员1名，支部书记于20_年7月调任新岗位后，至今尚未任命新支部书记。今年来，我局以党的十九大精神、*********新时代中国特色社会主义思想为引领，认真贯彻落实全县党务工作会议精神，积极探索党员教育管理的新机制、新方法，抓党建、促业务，抓教育、鼓干劲，抓制度、促工作，抓作风、促转变，抓监督、保廉政，从思想上、组织上、作风上和制度上全面推进党的建设。

　　二、基层党建工作开展情况

　　一是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育情况。根据中央、省、市、县关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育安排，**党支部及时进行安排部署，将主题教育活动放到全局工作中去认识、去把握、去谋划，做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。注重读原著学原文悟原理，坚持把《中国共产党章程》、《*********扶贫论述摘编》、《*********谈治国理政》、《*********中国特色社会主义思想三十讲》、《*********中国特色社会主义思想学习纲要》等作为学习教育的重点读物，同时借助“甘肃党建”和“学习强国”等新型学习媒体，开展全方位的党员学习教育活动，以此来提升党员干部的政治素养、理论水平和业务能力。二是全面推进机关及事业单位党支部建设标准化工作情况。**党支部严格对照机关党支部建设六个标准化27项党支部工作标准和《中国共产党支部工作条例(试行)》抓党建工作。对标“政治建设、组织设置、组织生活、党员队伍、基础保障、考评机制”是否达标，对照《党支部建设标准化手册》中的具体工作规范，全面开展自查自纠，摸清底数，建立已达标和未达标党支部工作台账，对存在的突出问题和短板弱项认真研究分析，制定具体整改措施，划出争创“路线图”，制定达标“时间表”，明确责任人，有序进行达标争创。三是开展“效能服务”机关事业单位党建融合行动情况。**党支部始终发挥党建的带动引领作用，通过政策扶持帮助广大果农发展苹果产业助力其脱贫致富;跟随季节时令举办各类果园管理技术培训办，提升果业合作社及广大果农的技能水平，从而提高果园收益。四是开展机关事业党支部与帮联村党支部结对共建情况。支部班子成员深入****村与村两委班子成员就产业发展、乡风文明、脱贫攻坚等方面进行交流，在脱贫攻坚工作中更好的发挥战斗堡垒作用。(1)调运核桃、苹果苗木2200多株，指导13户帮扶户新建果园50亩;(2)帮扶干部多次入户完善20_年“一户一策”，并进行惠农政策宣讲;(3)全体干部参与**村黄庄组“大清查大起底大整顿”工作，入户摸排基本情况;(4)组织帮扶干部进村入户对帮扶户进行果园管理技能培训;(5)为**村护林员和公益性岗位人员配发林果修剪工具，并进行了多次技能培训。五是加强党员队伍教育管理情况。坚持开展“主题党日”活动。按照每月最后一周星期二“主题党日”活动安排，本年度共开展“不忘初心、牢记使命”等主题党日活动5次，使党员从中得到党性锻炼、受到思想熏陶。按照党章和“四讲四有”、“四个合格”标准要求，根据党员日常行为表现，对照党员积分制管理评分标准，坚持公开、公平、公正的原则，按程序对党员表现进行评分，及时在一定范围进行公示，广泛接受党员群众监督，并将得分情况作为党员评先选优、奖优罚劣的重要依据。七月份根据县委组织部统一安排，局机关2名党员安装了甘肃党建手机APP，并严格按要求运用甘肃党建信息化平台开展“三会一课”和“主题党日”活动。

　　三、存在问题及下一步打算

　　(一)存在问题。一是有重业务轻学习的倾向。在党员干部中存在以干代学、以业务代替理论的现象，对业务工作思考多、管得多、出场多，对党建工作谋划少、抓得少、露面少。二是机关党建工作力量不足。受制于我局工作人员数量不足等原因，局机关在党建专干力量不足，从事局机关党建工作的同志接受专业党建培训的机会少，在政策理论水平、实际操作能力等方面还有待提高。三是党建工作进取精神不足。主要表现为对党建工作按部就班开展，存在以求过关的想法，对一些经验不主动汲取、总结、提高。

　　(二)下一步打算。一是强化学习，深入学习贯彻党的十九大精神。以党支部为核心，在全局干部职工中深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，进一步把重大思想学明白、基本观点搞清楚、践行要求悟深透。二是加强领导，进一步强化对党建重要性的认识。要进一步加强对党建工作的认识与重视，坚决纠正部分同志重业务、轻党建的错误思想。三是立足服务，充分发挥党组织作用。要以党组织为核心，发扬奋发有为、求真务实的工作作风，不断地激发干部职工的主动性和创造性，努力提高机关党建工作的整体水平，全面提升党员党性修养、宗旨意识、服务意识，助力各项工作出成绩、出亮点、出特色。