职场励志经典书籍有哪些
职场励志经典书籍有哪些
处在职场的你,多看一些好的职场书籍,可以很好地培养你的职业素养。下面是由精选范文网小编给大家带来关于职场励志经典书籍,希望对大家有帮助!
职场励志经典书籍
1《专业主义》
这本书是本谈观念的书,实操的部分非常少。所以,那些想直接拿实用操作技巧的朋友,读这本书怕是要失望了。但本书的精华部分,或者说真正有价值的部分,恰也在观念的部分。作者在书中将“专业”与“职业”进行了清晰区分。说专业不是职业,职业人士未必就是专业的。进而预言,未来,只有专家才能生存。所谓专,就是为顾客创造价值,所谓业,就是以持续为顾客创造价值的职业。也就是说,并非在某个领域擅长的人能成为专家,而是能“向上帝发誓,以此为职业”的人都可以成为专家。因此,专家已无法根据职业种类而定义,所谓的“专家”式的资格认证只不过是一张纸片而已,没有什么真正的意义,只有那些全身心投入,真正能持续为客户创造价值的人,才是真正的专家。
作者在书中提出了成为这种新型“专家”的四种能力,亦即:先见能力,构思能力,讨论的能力,适应矛盾的能力。如果能做到这些,持续训练和完善这些能力,任何人都可以成为专家!
2《整理的艺术》
名字虽然叫艺术,但这本书实际上却是本不折不扣的实操书。这本书我最初读的时候是一本,也就是你看到封面的这本,后来,陆续发展完善成了四本。
这本(套)书的特点是,每篇都很短,行文直切主题,幽默轻松,易读易学,实用性强,其内容非常适合offic一族,第一本中大量涉及到了利用新锐软件、数码产品等工具整理的心得和技巧技术。后面的三本与第一本一样,保持了同样的风格,但每本书的主题又不同,分别涉及到了工作、时间管理、创意搜集积累等等的内容。我使用的心得是:直接置于案头,当做一本速查手册用,如果自己有新的心得,就打印出来,夹到书中间,或者粘贴在某项激发了自己想法的文章后面,将其完善成了一套具有自己风格和特色的“整理”大全。
3《活法》
这是世界上唯一一个创办了两家世界五百强公司的人,稻盛和夫写的。他最新的传奇是,退休后,临危受命,以近80岁的高龄重新出山,挽救了破产的日航,用一年半的时间,使日航摆脱亏损,重新盈利。冲着这份履历,他的书也值得你看看。
其实我最早读这本书是在十多年前,当时我觉得,观点不错,就是行文有点太欠缺文采了。十多年后重读,才觉得,朴素的观点,朴素的行文,才是其真正的精华。虽然初读时,你会觉得他在书中提的观点和道理很简单,很浅显,但如果仔细思考,你会发现,很多其实很难以做到。尤其是他的人方程式=思维方式*能力*热情,很值得我们深思。
4《高效能人士的七个习惯》
这本书最失败的地方,就是名字。很多人因为这个名字而错过了这本书。但其实,书的内容非常精彩。这本书可以算作是人生规划中,如何进行微观改进的经典作品。其最核心的内容就是基于道德基础的践行原则,教我们怎样塑造出积极的思维模式,从而形成一些重要的习惯或者观念。比如其中的“积极主动”、“以终为始”和“要事第一”等观念的层层推进,教人们怎样去逐步完善整个思维构架,从而让自我得以提升,进而去引领生活的改变。
我的建议是,读这本书的时候,千万不要一目十行,一扫而过,而是静下心来,好好领略每一章。特别是作者最后的内心独白与故事,简直就是一枚彩蛋,很是画龙点睛,值得深省,千万不要错过。
5《别告诉我你会记笔记》
这个作者厉害的地方是,将记笔记的方法挖掘得非常纵深,以我这个记笔记也不算差的人来看,这家伙不仅仅是专,而是将笔记学发展的有点“变态”。但看完整本书后,你可能不得不承认一件事,相较于作者,我们大多数人,确实不算会记笔记。在书中,作者着力讲了他独创发明的“金三角笔记法”——记事笔记本+航母笔记本+行程笔记本。作者说,你上谷歌搜索,只能找到别人的经验,唯有自己的笔记本,才是专属于你的资料累积。千万不要小看工作笔记,不论成功或失败,全部记下来,你会有意想不到的收获和人生礼物!
6《解决问题的哲学》
首先说明,这是一本非常难读的书。说难读,是它实在太枯燥,那种一目十行读职场书的快感,在这里半点都找不到。这点,就连该书的译者刘承元博士也承认。我与他聊天时,他曾说,想在这本书的基础上,写部中国版的《解决问题的哲学》,但直到现在,也还没看到他动笔,所以我还一直在期待着。
但这本书,却非常值得一读。作者是从事IE研究的,大多从技术层面解决问题,因此也使得他能深刻认识到,很多问题,单从技术层面是解决不了的。正是因为他的这种认知,使得他在写这本书时,首先是从“什么是解决问题”这个角度展开的。开篇第一章,先替我们解决了这个难题,接下去,他便从解决问题的方法、价值、技术、人、组织五个方面进行了完整论述,如果能坚持读下来,一定能给你很大的收获。
适合职场人看的好书
1.《金字塔原理》
其实这本书我不止一次推荐过。但思考、写作和解决问题,是职场人不可或缺的三大必备技能。既然是推荐职场书,那么这本书就绝对绕不开。
这本书最初是1973年作者讲解写作逻辑与思维逻辑的讲稿基础上,整理成书的。现在,这本书里所讲的原理,早已成了麦肯锡公司的标准,并被认为是麦肯锡公司组织结构构成的一部分。在书中,作者回答了怎样在短时间内快速完成一篇简明扼要的报告这个问题。并以此为切入点,完整阐述了金字塔原理。
作者在书中明确告诉我们,写作时,要先有结论,然后在再将结论逐层向下展开。人们想知道答案,自然就会向下看。但是,为了避免混乱和重复,向下级展开时,观点要彼此独立,但又不可遗漏。每层的观点展开后,尽量控制在3-7个之内。这样可以说清楚,但又不至于太啰嗦。
2.《选择的悖论》
对于一个职场中人而言,做选择自然是避免不了的。小到每日决定哪种事情怎么做,大到怎样选择职业与人生。但我发现很多人其实不会选择,故特意推荐这本书。
本书提出了一个革命性的观点:幸福意味着拥有自由和选择,但更多的自由和选择并不能带来更大的幸福,相反,选择越多,幸福就越少。
究其原因,作者认为,首先,当人们面对更多选择时,反而不能做出明智的选择,因为我们的选择会受到锚定效应、框架效应、可获得性启发式等心理因素的影响。其次,即使人们做出了正确的选择,也不一定会感到满足,因为适应效应、比较、机会成本等因素会降低我们的主管感受。
本书包含11条实用建议,相信可以教会你怎样轻松作出明智选择。
3.《明智行动的艺术》
非常好看的一本书。我本想还介绍作者的另外一本书:《清醒思考的艺术》,但我在仅仅10本的名额里,让一位作者占据两个席位,对其它好书不公,因此在艰难抉择之后,决定保留这本。
这本书最大的好处是,写得比较“散”,是由一篇篇独立成篇的小文章组成的,因此不必一定要抽大块的时间来读,只要得空,随手翻翻,即有收获。作者题目简单明了,行文轻松幽默,诸如《为什么很差的理由也往往够用》、《为什么做的决定越少,效果会越好》这种问答式的写法,也很容易让你读进去。
本书采用的是跨界混搭范儿,融合了经济、管理、心理诸学科的前沿智慧,以52个既科学又轻松,既严肃又有趣的精致篇章,总结了人们行动时常犯的错误,将“谋定而后动”落实到可操作的细节中。《明智行动的艺术》犹如一面镜子,以之反思,时时学习,就能做到少犯错误,多出成绩。
4.《阅读整理学》
为何在职场书中混进一本阅读书?原因是,我觉得,在职场中,我们要学习,就得学会阅读。但事实是,很多人根本就不会阅读。连阅读都不会,学习起来就非常困难了。因此,在这里,特意加入了这么一本书。
这是一本专门分析阅读的书,读过之后,你会发现自己可能长久陷于α型阅读,快要丧失β型阅读的能力,这可能也是你不能够真正阅读的原因。这本书的理念和思想很赞,对于打开思路很有帮助,在它的帮助下,你可能会跳出已有的思维模式,重新审视和思考读书这件事。
在本书中,作者外山滋比古并不教你如何快速地从书本中榨取信息,而是让你静下心来,重新思考阅读的方向和意义。外山滋比古认为,阅读应该分为两种类型,一种是阅读已知信息的α型阅读,一种是阅读未知信息的β型阅读。他指出,虽然大部分人更偏爱轻松愉快的α型阅读,但具有挑战性的β型阅读才是让人打开大脑、收获新知的最佳途径。他还从多年教育经验出发,向读者传授了诸多将α型阅读转化为β型阅读的实用技巧。
提高职场素养的书籍
1、《情商》
丹尼尔·戈尔曼
豆瓣评分:7.8
(1690人评价)
中信出版社
与人打交道关键靠情商
小编有话说
情商和智商共同决定你所处的社会层次,但情商决定了你在这个岗位待多久,是否可以成为领导者。所以,不管你情商有多高,这本系统讲述情商的书绝对值得看与学。
三句话感受一本书
1.我们有两种心理,一种用来思考,一种用来感觉。
2.情绪感受对个人选择起到关键的导向作用,强烈的感觉会破坏理性,但是没有感觉会破坏选择。
3.自我意识是对内在心理的持续关注,是自我观察,是跳出自己看自己。
2、《优势谈判》
罗杰·道森
豆瓣评分:8.7
(2334人评价)
重庆出版社
一位王牌谈判大师的制胜秘诀
小编有话说
谈判对于有些人是与生俱来的能力,但大多数人都是从后天经验和失败教训中获得的,这本书可以让这部分人快速掌握谈判技巧,增大事业成功的机率。
三句话感受一本书
1.你所开出的条件一定要高出你的心理预期。
2.永远不要接受对方的第一次报价或还价。
3.千万不要谈判一开始就直接反驳对方,那样只会导致双方的对抗,一定要先表示同意,然后再想方设法扭转对方的看法。
3、《演说之禅》
加尔·雷纳德
豆瓣评分:8.5
(1508人评价)
电子工业出版社
职场必知的幻灯片秘技
小编有话说
与市面上常见的PPT指导书籍不一样,这本书不光告诉你怎么制作PPT,更是叫你去思考,用PPT打动别人,做出真正精彩的演说。
三句话感受一本书
1.演示是科学,也是艺术。
2.要想有一个好主意,最佳的方法是先有很多主意。
3.简约意味着需要小心剔除不重要的内容,达到切题之极,幻灯片要力求设计的微妙和美观得体,优秀的设计作品留有许多空白,思考减而不是加。