怎样成就伟大

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更新时间：2023-10-29 12:40:33 发布时间：24小时内

怎样成就伟大

　　伟大是管理自己

　　伟大的一种表现形式就是管理自己，而不是领导别人我经常跟王石出去玩，爬山他爬山大约只用了5年时间，就把七大洲最高峰都爬完了，加上南极点北极点，7+2对于当时四十七八岁，而今五十六岁的人来说，做到这样很不简单那他是怎样做到的呢？我们发现，在山上，我们和他最大的区别在于他能管理自己比如他说几点进帐篷就几点进帐篷为保持能量，食物再难吃他都往下咽，而我觉得不好吃就宁愿挨饿比如在山上应该下午5点睡觉，若是聊得高兴我们8点才睡，第二天肯定爬不起来了在珠峰7000多米的地方，不管别人再怎么说外面风景好，他都克制着自己不出帐篷，因为动一次能量就耗损一次当时跟他一起爬的还有另外一个朋友大刘，大刘就属于兴奋型的，8000米以下你在电视直播里看到的都是他的镜头他太放纵了，没有管理好自己，结果没劲儿了，到8000米时就打退堂鼓，他恐惧了，知道自己的体力不行了王石以业余运动员的身份能爬上去，管理自己的能力是非常关键的而且每次他都认真做爬山前的准备工作，比如涂防晒油，要求涂两层，他一定涂两层，而且涂得特别厚再比如说他的原则性我们有一次在成都喝啤酒，要冰镇的，小姑娘半天拿不出来，后来拿出来的不是冰镇的小姑娘开始解释，王石马上严肃起来，说：你说有冰镇的，如果没有你就应该告诉我们假如你说有冰镇的是为了哄我们坐下，你就是在欺骗我们，我不吃了说完拍屁股就走大家说都坐下了，就这样吧王石说，那你们吃，我自己走我们出国时一起吃饭，王石坚决不吃中餐大家因为各种因素到了中餐厅，他宁愿坐在那儿，就是不吃他对自己非常负责任，时时管理自己普通人这么也行那么也行，王石就是说不做什么，就是不做什么

　　多数公司领导说不做，遇到便宜就会动心一次，原三九的老板赵新先介绍了很大一块地给万科做别墅，对王石说：地白使，你做，做完后分钱，不要地钱王石看完后说：我不做，因为万科做这个不擅长万科只擅长做中产阶级的郊区别墅，他情愿介绍别人做

　　据我观察，伟大就是管理自己过去我们总以为伟大是领导别人，这实际上是错的当你不能管理自己的时候，你便失去了所有领导别人的资格和能力当一个人走向伟大的时候，千万要先把自己管理好，管理好自己的金钱自己周边的人脉和社会关系，管理好自己的行为你管理好了自己，我们称之为自律，称之为守法，很多类似的美德就有了管理好自己，才能取得领导的资格，才能在组织中成为最好的成员，所以大家会信任你，才敢把希望寄托在你一个首先能管理好自己的人身上所以要成功，首先在于管理自己，而不是领导别人

　　柳传志也是这样我们有一个小团体，十三四个人，十几年来，每年五一，这些老男人都会找个地方玩一个星期那年我们一起在新西兰南岛度假，有一天，老柳在车上宣布不能迟到：如果有人迟到，我就翻脸，一天不理他！还说要罚钱，迟到一次罚100美金结果第一天有个人迟到了，他马上翻脸，说：我今天不理你，你别和我说话结果大家全傻了，他那天就真的不和那人说话，坚持原则从那以后，就再没人迟到了

　　伟大的力量

　　伟大究竟是怎样成就的，伟大的力量究竟在哪里？

　　决定伟大的是两个最根本的力量一个是时间，即伟大的时间的函数，随着时间的推移决定这件事的价值例如，我端杯子喝水是正常行为，连喝50个小时叫行为艺术如果我这个动作保持5000个小时，我就成了雕塑拉根绳子，我们家子孙后代就能卖票挣钱了

　　实际上一件事是不是伟大要靠时间去证明阿拉法特奋斗了45年之后，国家还没有建立，但45年已经成为了一个成就一个传奇，所以这45年是一个阶梯当你做一件你希望它伟大的事情时，首先要考虑你准备花多少时间如果是一年，绝对不可能伟大，20xx年就有机会了在大足石窟，一个人坐着，拿小板凳敲，敲了70多年，于是他的雕塑就放在那儿了而敲了20xx年的都不见了我们说坐牢，曼德拉一坐坐了20xx年不坐20xx年能伟大吗？坐两年的都不见了所以做任何一件事，时间是最重要的

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怎样成就伟大

　　在时间流逝的过程中，你会发现聪明人和愚蠢的人在相互转化当所有的聪明人都去做一件事的时候，就成为一个愚蠢的决策因为所有的聪明人都看见了机会，都想挣钱，这里的竞争就会变得超强当100个聪明人都去竞争一个谁都看得见看得清的事情时，这里面就没有成功的机会了反过来，一个愚蠢的人做了一个谁都不相信的愚蠢的决定，每天都倒腾一点，很慢，但到第20xx年时竞争对手都不见了，到第20xx年他就成功了，成功的几率几乎是百分之百时间使聪明和愚蠢不断转化，愚蠢的人靠时间变成聪明人，而聪明人想偷懒节省时间，却使自己做了愚蠢的事所以伟大的人常常一开始做了一个被人认定愚蠢的决定，但他用十足的耐心，靠时间颠覆了世俗观念

　　另外一个决定伟大的力量就是跟谁一起做你花了很长时间，但不是和伟大的人一起做，这件事就会沦为平凡，和英雄无关

　　我在纽约做世贸项目的时候有一个极深的印象，所谓创造历史，就是在伟大的时刻伟大的地点和一群伟大的人做一件庸俗的事具体行为都很庸俗，讨价还价，只是时间场合人物是伟大的，结果这些庸俗的事改变了历史

　　相反，普通人是在平凡的时间平凡的地点和平凡的人做着伟大的事情不改变任何社会现状，也不改变任何人要想成为伟大的人，要选择伟大的时机伟大的伙伴，但是具体事情要非常庸俗地按规矩操作

　　比如生意伙伴，是和微软做，还是和万通做呢？你和微软做，变伟大的机会可能多于和万通做所以我们说要学先进傍大款走正道永远找比自己优秀的人一起做事，不要怕别人不带我玩我只是天天追着先进走，老师一般不会慢待薄待学生，这叫学先进；傍大款就是总找实力比你强的企业，然后走正道你身边如果都是这些人，你也就跟着伟大了所以决定伟大的第二个力量就在于你的合作对象

　　你选择了好伙伴，然后以足够的时间做一件常人还看不到结果的所谓不正确的决策，就有机会成为非常伟大的人所以伟人讲过一句话：一个伟大的领导人不仅仅是敢于坚持原则，而且是敢于坚持错误的原则错误到头了，真理就出现了讲的就是敢于坚持一个别人没看到的东西，靠时间把这件事颠覆过来，同时团结一些伟大的人共同完成这件事

　　运用时间去工作，这是成功的代价

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