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工作正能量的句子大全集

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更新时间:2023-08-27 16:36:41 发布时间:24小时内

工作正能量的句子大全集

  正能量的句子可以使我们获得更多的正能量,关于工作正能量的句子有哪些呢?下面是精选范文网小编给大家整理的工作正能量的句子,供大家参阅!

工作正能量的句子精选

  1. 你不要一直不满人家,你应该一直检讨自己才对。不满人家,是苦了你自己。

  2. 领导的速度决定团队的效率。

  3. 失败者的三大问题是奴性、惰性和推卸责任。自己没有独立思考,什么都听上司的,是为奴性。上司拨一下你动一下,不知道该主动做什么,是为惰性。混不好怪上司、怪职场、怪社会,是为推卸责任。

  4. 在好上司手下做能臣,在坏上司手下做奸臣。

  5. 在职场中,别人看的往往不是你的成功,而是你的缺陷。一个缺陷就可以抵消掉好几年的成果。

  6. 未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

  7. 成功呈概率分布,关键是你能不能坚持到成功开始呈现的那一刻。

  8. 每一发奋努力的背后,必有加倍的赏赐。

  9. 做对的事情比把事情做对重要。

  10. 在做抉择时,首先要考虑的就是自己的利益,其次要考虑的是上司的利益以及有没有触犯到别人的利益,最后考虑的才是公司和集体的利益。至于同事利益,根本无需考虑。

  11. 人生无常,今天你整垮的人,明天他还会回来,如果你以为今天赶绝对手就能高枕无忧,那么明日他一定会带着更强大的力量回归,让你悔不当初。

  12. 现代人往往搞不懂“没能力”和“想要”之间的区别。没能力和老板讨价还价,就想要安分守己。没能力跳槽,就想要忠诚。

  13. 工作不会害你,只有人才会害你。

  14. 你看芙蓉姐姐看什么?看脸蛋?看身段?看胸?你还是白活了。仔细瞧,芙蓉全身上下就写满三个字:“不要脸。”这是人家成功的秘诀,也是绝大部分老板挣钱的秘密。

  15. 上司是一种趋利动物,他们只会围着自己的职场利益打转,任何损害到自己利益的事情都将杜绝,任何能得到利益的事情都会去做。

工作正能量的句子经典

  1. 上司说过要给你的不一定会给你,要给你的不说也会给你。

  2. 恋爱不是慈善事业,不能随便施舍的。感情是没有公式,没有原则,没有道理可循的。可是人们至死都还在执著与追求。

  3. 也许你是一个对公司有用的人,但你不一定是对上司有用的人。

  4. 多少人要离开这个世间时,都会说出同一句话,这世界真是无奈与凄凉啊!

  5. 心中装满着自己的看法与想法的人,永远听不见别人的心声。

  6. 不要在你的智慧中夹杂着傲慢。不要使你的谦虚心缺乏智慧。

  7. 当你劝告别人时,若不顾及别人的自尊心,那么再好的言语都没有用的。

  8. 老板对你讲的道理,永远是对他有利的。

  9. 请你用慈悲心和温和的态度,把你的不满与委屈说出来,别人就容易接受。

  10. 在职场中,别和人比聪明,更不要比高调,比赢的人除了死得快之外,毫无用处。

  11. 挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。

  12. 把上司当作平等的人来讨厌,是典型的自杀行为。

  13. 职场不是一个可以自主选择喜好的地方,因为职场给你薪水,买断了你工作的时间,在这个时间内,你只能站在工作和利益的角度上来分析,自己应该怎么做。

  14. 在职场上,得罪人是有成本的,能够相处的时候就相处,能够合作的时候就合作,常年为敌,两败俱伤是最坏的结果。

  15. 创造机会的人是勇者。等待机会的人是愚者。

工作正能量的句子推荐

  1. 真正的职场高人,都是越少敌人越好,他们能够在做好人的同时占尽便宜。

  2. 你可以不聪明,但不可以不小心。

  3. 有些老好人天天干活,以为上司看到了就会给自己加薪升职。这些人往往不太会拿到好处,甚至连承诺都很少。

  4. 当上司说出一个口头承诺的时候,他心底里可能是很不想给你的,这不过是他在利用你的权宜之计,希望用承诺来欺骗你完成事情,达到利用你的目的。

  5. 想要看透这种洗脑管理,你就要经常自己思考:这所谓的公司目标是谁提出来的?实现后谁能得到真正的好处?

  6. 真正的职场高手,给人的第一印象绝不是“谁的人”,而是“踏实肯干”,这种人不管哪个老总都喜欢,也都需要。踏实肯干,并不意味着要傻干或埋头苦干,恰恰相反,你需要把精力放在“给人留下做事印象”而不是“真正做事”上。

  7. 含泪播种的人一定能含笑收获。

  8. 恨一个人并不需要去得罪他,当你实在忍受不住要爆发时,就想一下成本收益比率,自己得罪这个人会有什么后果,又能有什么好处。

  9. 职场不是走秀场,而是斗兽场,比的不是谁更厉害,而是谁能生存下去,能活得久。

  10. 在你做事之前,上司有利用到你的地方,对你自然关爱有加;等你做完事情后,对上司而言,你的利用价值已经没有了,上司的想法就会产生变化。

  11. 我们经常说要爱公司,要有团队精神。这是来自于西方先进职场理念,并没有问题,但劳资对立的问题呢?我们的企业就不会再提了,西方的劳资谈判、工会等等职场现状都被中国老板们集体忽略了。

  12. 上司是一种趋利动物,他们只会围着自己的职场利益打转,任何损害到自己利益的事情都将杜绝,任何能得到利益的事情都会去做。

  13. 老板是一种无利不起早的生物,如果对自己没好处,他们连半秒钟都不会耽搁在你身上,所以,只要老板准备对你开口说话,就要在心里做好准备,他们又要开始忽悠你,剥削你。

  14. 老板花了钱,请人来培训你们的企业精神,是因为他需要这些理论忽悠职员,让职员更加容易管理,更容易被剥削。

  15. 要冒一次险!整个生命就是一场冒险。走得最远的人,常是愿意去做,并愿意去冒险的人、“稳妥”之船,从未能从岸边走远。——戴尔·卡耐基

  16. 竞争颇似打网球,与球艺胜过你的对手比赛,可以提高你的水平。(戏从对手来。)只有不断找寻机会的人才会及时把握机会。

  17. 有限度的受欺负,有节制的抵抗。抵抗时,最好的办法是用势压人,只需令对方知道厉害就可以。有经验的人,对付不和睦的人,都不用自己出手,而是借上司的力量,或者借其他的背景,让对方知难而退就可以了。

  18. 老板对你讲的道理,永远是对他有利的。

  19. 钱这个东西,一定要及时到手才算数,至于天边外的承诺,不妨让别人去争夺,你连想都不要去想。

  20. 在你做事之前,上司有利用到你的地方,对你自然关爱有加;等你做完事情后,对上司而言,你的利用价值已经没有了,上司的想法就会产生变化。

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